長津製作所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
スキルは自分で磨こうと思えばいくらでも磨ける。
現在は仕事量が多く大変だと思うが技術力はあり、ほかの金型屋よりか規模が多く有名企業と多数取引が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事に波がある。仕事がある時は月の残業時間が60時間とかで、仕事が無いときは全くない。現場で一番忙しい部署では100時間を超えていた。私が居た...続きを読む(全191文字)

【良い点】
土日出勤や遅い時間の残業が続くことも少なくないが、用事がある際の休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスチック金型の...続きを読む(全204文字)

難しい仕事を安請け負いし、かつその受注スケジュールの調整ができていないため、難しい、忙しい、でも割に合わないという事がほとんどでモチベーションが上がるハズ...続きを読む(全275文字)

自分の部署では、上下関係は厳しく、言われたことを黙ってやれ!というスタイル。
下から上への、意見・提案は受け付けず、発言自体許されない。
結果、作業内...続きを読む(全155文字)

ライフワークバランスという価値観はない
定時?なにそれ
月100h残業している人が1割くらい常にいる
残業代は全て支払われる
役職付・固定給になる...続きを読む(全205文字)

将来性は無い。そもそも金型が全体的に海外に仕事を取られ、儲からない傾向にある。
先を見据えた加工機械やソフトウェアの導入及び、それを扱う人材育成を軽視し...続きを読む(全191文字)

昇給:年一回、昇給額は交渉なしで告げられ、しかもあまり上がらない。
賞与:求人に偽りあり。出るか出ないかで、出ても少ない。
頑張って仕事覚えても、人事...続きを読む(全293文字)

部署にもよるが、残業と休日出勤が多く、休みにくい。
この半年は定時で帰れていない。
定時で帰ると嫌そうな態度を見せる人がいる。
そもそも人手不足、補...続きを読む(全170文字)

研修期間等は皆無で、やりながら先輩に聞きながら覚える前時代的スタイル。定期的に若者を採らない事と人手不足による余裕の無さ等から、教える事も不馴れ。教育体制...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益赤字での会社存続の危機からくる固定費削減で人員整理、希望退職募集、優秀な社員が次々に辞めていくのをみて。続きを読む(全74文字)

【良い点】
退職時にスムーズに対応してくれた。初めての退職であったため不安だったが、手続きなど丁寧に行ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの人生プランを会社が考えてくれるわけでもないので、いきなり転勤になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
楽な部署はTheホワイトのような働き方をできる一方で、部署によりメンタルに支障をきたす人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの...続きを読む(全127文字)

【良い点】
日程に余裕を持っていたこともあり退職が決まってからはスムーズに引き継ぎと手続きが完了した。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点再編を...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職の話を出した時は海外駐在中だったが、オンライン面談ではなく出張扱いで東京本社で面談の場を設けられた。
結果、出張手当が出たのは良かった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
工場閉鎖のため別工場への転勤して欲しいと言われたが少し遠く行きづらい為退職を伝えたが、親身になって話を聞いてくれ引き留めとあり悩んだが退職の意...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の業績は達成しているが、コロナ禍以降の収益悪化が原因で収入が減った為。企業全体の売上金額は悪くないが、収益構造...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動、転勤を本人の相談・同意なく決定させられたため。何とか交渉しようとしたが、「これはもう決定事項なので」の一点張...続きを読む(全84文字)