中小企業銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全0件）

【良い点】
部署による，嫌で残業する人は少ないのではないか。
最近は，残業が推奨されないし，一人で抱え込むような指導や管理は上司にxがつく
アルハラやモラ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
帰ろうと思ったら早く帰れる。特段上司から何か言われるわけでもなく、むしろ早く帰ることをよしとする風潮はあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性は働きやすい。比率も大変高くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
比率をあげることを重視しすぎて、実績をあげている本来は昇...続きを読む(全91文字)

【良い点】
配属部署にもよるが、休日出勤はほとんどなく、病気や怪我による突発的な休みも仕方ないと許してくれる雰囲気も強い。有休取得がほとんど義務となってお...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定時退社や早帰りが増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りは多いが結局仕事が終わらず休日も気が休まらない状態で過ごすこともしばしば。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業がほぼない。窓口が閉まってからが戦場のように忙しいが、時間外にできる仕事ではないので、残業がなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5日間連続で取る長期休暇の時期は、先輩から決めていく風潮があったため、末...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業は厳しく管理されていたのでその点はホワイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
9日間の最低限の有休意外はよっぽどの理由がない限り認...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りに休みを取ることができるため、旅行などの計画が立てやすい。しかし、資格取得やサタデーカレッジなど自己研鑽を行わないと顧客...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特にみあたらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の報酬は仕事という発想が古すぎる。メリハリをつけられない、付き合い残業が多い。続きを読む(全77文字)