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東京海上日動火災保険株式会社

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東京海上日動火災保険のインターンTOP

東京海上日動火災保険のインターン

インターンの評価

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総合評価
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インターンの内容(36件)

21卒 冬インターン

2020年4月開催 / 1日 / 総合職
21卒 | 神戸大学 | 女性
東京海上日動の仕事内容・社員の思いを理解せよ

生活においてリスクが隠れている出来事を挙げて、そのリスクをどうカバーしていくかを考えた。また、実際に支社の社員の方々の、保険を提案してリスクマネジメントす...

21卒 冬インターン

2020年4月開催 / 1日 / 総合職
21卒 | 関西大学 | 女性
企業理解と社員との交流

軽い企業説明とそのあとは全体でリスクコンサルティングのロープレを行った。それが終わったらそれぞれ受け入れしてもらうはずであった部門ごとに分かれて、先輩社員...

21卒 夏インターン

2020年8月開催 / 4日 / グローバルコース
21卒 | 早稲田大学 | 女性
保険を用いた新規ビジネス

簡単に社内を案内してもらい、会社説明などを詳しく受けた。その後、若手社員の方とお話ししたり、ディスカッションを行う時間もあった。前半は割と人の話を聞く時間...

19卒 冬インターン

2018年4月開催 / 1日 / エリアコース
19卒 | 沖縄国際大学 | 女性
リスクコンサルティングを体感する/損害サービスを体感する

オリエンテーションのあとグループに分かれ、事例を用いてリスクコンサルティングのグループワークを行った。昼食時には先輩社員と座談会形式でお話を聞きながら昼食をいただき、午後は過失相殺の割合についてのグループワークを行った。最後にオフィス見学を行い、1日のフィードバックを行い、終了。

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19卒 冬インターン

2018年2月開催 / 5日 / グローバルコース
19卒 | お茶の水女子大学 | 女性
職場体験

初日はチームでグループワークを行い、損害保険についての知識を身につけた。その後は、実際に部署に配属させていただき、部署ごとの詳しい業務内容などを座学や訪問を通して教えていただいた。部署に配属させていただき、部署ごとの詳しい業務内容などを座学や訪問を通して教えていただいた。自分たちの最終プレゼンの準備と並行させながら、業務についての理解を深めた。

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インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職

一番は会社や人の良さを知ることが出来たため志望度が上がった。その他にも業界理解や企業理解、仕事内容のほかにもしんどいこと、うれしいこと、やりがいなど様々な...

いいえ
21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース

すごく素敵で優秀な方がたくさん働いているように感じましたが、実際に自分がこの会社と合うかは別問題だなと感じました。すごくいろんな経験をさせてもらえたため、...

はい
19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース

ただの損害保険という堅苦しい金融業務にとどまらない、保険を活かした新しい事業展開をこれから進めていく姿勢が見られ、社員の方々も生き生きと働かれていたから。日系大企業に特有の雰囲気はあったが、グローバル化も進んでおり、今後の発展もさらに期待できそうだったから。

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はい
19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース

志望度が上がった理由は、仕事内容を詳しく聞いて、どの部署にもやってみたい仕事があったので、入社後どの部署に配属されても、異動になってもやっていけそうだと感じたため。また、堅そうなイメージを持っていたがインターンシップを通して印象が逆転したため。

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いいえ
21卒 / 神戸大学 /
冬 / 1日 / 総合職

仕事への熱い思いや姿勢はすごく尊敬できる部分であったが、自分自身をアピールするのが好きなエリートが集まっているような印象を受けたため、志望度は上がらなかっ...

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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース

事業内容への理解が深まり、社員さんとの関わりが大変多いから。毎日のランチなどを通して、自分がこの会社でどのようにはtらきたいのかを明確にすることができるため、実際に面接で聞かれても詰まるコオtがないだろうと考えるから。

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いいえ
19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース

毎年の採用人数が1名程度だと先輩から聞いていたため、インターンシップ参加者が思っていたより多かったことや、その中でも損害保険会社を第一志望としている参加者が多かったことからかなりの競争率になりそうだと感じたため。また、みんな知識や教養があり敵わないと思ってしまった。

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はい
21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース

そもそも、面接の段階でインターンに参加していればアピールポイントになる。さらに、メンターさんにアドバイスを頂けるので、落ち着いて面接に挑むことができると思った。

いいえ
21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職

全員かはわからないが、インターンシップの参加者にはメンターがつき面談をしてもらえる。その他に人事部社員との模擬面接も開催してもらえるため、その評価によって...

はい
21卒 / 神戸大学 /
冬 / 1日 / 総合職

東京海上日動は毎年インターンシップ生から大量の内定者をとるため、インターンシップに参加することが絶対条件であと思われる。インターンシップに参加すると、社員...

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参加後の就職にどう影響したか

19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップに参加前はインフラ業界を中心に幅広い業種を見ていた。金融には全く興味がなかったが、大企業であり人気企業であるということから、食わず嫌いはよくないと思いチャレンジしてみた。JRや私鉄、東京ガスや東京電力などを志望企業として考えていたが、自分の視野を広げるために金融も見てみたいと思い志望した。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

金融の面白さに気づいた!なかでも損害保険は、コンサルティングのような業務を多く行うことができるとわかり、企業のサポート役として大変やりがいのある仕事だと感じた。また、損害保険がいかに社会の様々な部分で役に立っており支えているのかを知ることができた。志望業界として、金融業界も視野に入れ就職活動を使用と思うきっかけとなった。

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19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップ参加前から金融業界を志望しており、その中でも損害保険業界を第一志望としていた。損害保険会社は女性活躍に力を入れていたり、育休・産休がとりやすいなど女性が働きやすい環境が整っていることや、IT化が進む中でもリスクがなくなることはなく、これから先も将来性があると感じ損害保険会社に行こうと思っていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

実際に働いている女性社員の方も若いうちから仕事のチャンスを与えてもらっていたり、その他の社員の方も仕事に誇りややりがいを持って働いている方が多かったので、とても志望度が上がった。また、リーディングカンパニーとして他社に先駆けて取り組んでいることも多いことから、とても自分自身が成長できそうな会社だと感じた。

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21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップ前までは、特に志望業界とかは無く幅広く見ていました。ただ、組織として多くの企業さんと関われる会社がいいなという思いはあったため、損保はそこ...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

インターンシップ前までは、「大きな会社ならどこでも興味あるかな」と思っていました。なので、業種や人柄はそこまで重視していませんでした。しかし、インターンシ...

21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

金融業界を広く見ていたが、その中でも損害保険、3メガ損保である、東京海上日動、三井住友海上・あいおいニッセイ同和、損保ジャパンを目指していた。福利厚生がし...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

志望業界や志望企業は変化はなかったが、改めて自分の知識不足なども確認できたうえに私自身は行きたいと再確認できたので、とてもいい経験だった。参加することで自...

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インターン当日の感想

参加して学んだこと

19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース

損害保険の魅力について深く学ぶことができた。自動車保険のイメージが大きく、あまりクリエイティブな仕事ではないと感じていたが、企業の成長を助け、その先にある日本の成長を支えることのできる大変やりがいがあり大きな仕事であることがわかった。新規事業も多くあり、創造性が問われる部分も多いと感じた。

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19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース

実際にオフィス見学ができたことがとても良かった。金融機関ということもあり、堅いイメージを持っていたが、すごく明るい社員の方が多く、印象的だった。損害保険会社は事故を未然に防いだり、事故に遭われたお客様に1日でも早く非日常から日常に戻ってもらえるようなサポートをしているんだなということが体感できた。

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21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース

会社という組織の雰囲気をまじかで感じることができた。社員さんとたくさん会うことができたので、普段の会社研究ではわからないことを一気に知ることができたような...

21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職

実際の社員の声を多く聞けたのはいい経験になったと思う。私が参加したのは損害サービス部門社員との交流だったが、どうして志したかや今までで忘れられない経験はも...

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参加して大変だったこと

19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース

最終日の発表に向けての準備時間が少なかったため、前日は一人ぐらしのメンバーの家に泊まり込み状態で準備を行った。班員も皆意識が高かったため、妥協することなくプレゼンを完成させるのに大変苦労した。社員の方々が設けてくださった時間内で終わらせることができなかった能力不足を感じた。

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19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース

グループワークでは、リスクコンサルティングについても過失相殺についても難しいことが多く、苦戦した。グループで全員が平等に意見を言えていなかったり、誰が発表するかを決めるのに少し時間がかかってしまった。先輩社員との座談会でもあまり積極的に質問することができなかった。

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21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース

最終日にプレゼンテーションをするにも関わらず、作業時間が少ないように感じた。そのため、インターンが終わった後も残って作業をする日もあった。後、割と意見がバ...

21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職

1DAYだったのでそこまでしんどいということはなかったが、社員と話をする際はグループの中で声を挙げたり、質問を継続し続けるのは少し難しかった。途中グループ...

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印象的なフィードバック

19卒 / お茶の水女子大学 /
冬 / 5日 / グローバルコース

最終発表に対して、とても面白い成果物であるとお褒めの言葉をいただけて、とても嬉しく印象的だった。損害保険という枠を超えて、幅広い視点で今後のビジネスを考えていかなければいけないという言葉が印象的だった。

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19卒 / 沖縄国際大学 /
冬 / 1日 / エリアコース

リスクコンサルティングで大事なのは、クライアントに対して「経営の安定化」のソリューションを提供することだとフィードバックされたこと。一番最初のステップのリスクを洗い出すことの重要さが分かり、印象的だった。

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21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 4日 / グローバルコース

新規事業を考える上で、まずはどのようなことにフォーカスしたら一番自社の強みが発揮されるかを考えなさいと言われた。また、発表するときはスライドを見ずに、お客...

21卒 / 関西大学 /
冬 / 1日 / 総合職

お客様との信頼関係を築くためには、その言葉の裏を考える必要があるといわれたこと。例えば車の音が聞こえたら運転中じゃないか聞いたり、お金で解決できないと怒っ...

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選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 上智大学 | 女性
Q. あなたが学生時代に最も力をいれて取り組まれたことは何ですか?役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。
A. A. 私は大学一年次の目標として「レギュラー獲得」を掲げ、部活動に力を入れて取り組みました。そこで私は自主練習に励みました。当初は3割ほどであったスリーポイントシュート成功率は7割まで上昇し、体力面についても試合中走り続けられるまでに強化し、レギュラーを獲得しました。

21卒 インターンES

グローバルコース
21卒 | 一橋大学 | 女性
Q. あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。 150文字以下
A. A. ○○コンテストを運営する学生団体の企画局を、活動停止から立て直した。団体は100人、うち企画局は30人程度で、100人規模のコンテストを企画する。前局長の脱退によって、局員が自信を折られ活動停止に陥った。そこで各自の創意工夫が業務に活きるように工夫をした。結果、誰...

21卒 インターンES

事務系
21卒 | 山口大学 | 男性
Q. あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。
A. A. 3年次に行った進級論文である。進級論文とは特定の地域の地質とその成り立ちを明らかにするためのフィールド調査と室内研究からなり,その成果を発表するものだ。それまでに培った知識を用い、4人班に分かれて春夏1週間ずつ地質調査を行った。私はその日歩くルート設定の役割を担っ...

19卒 インターンES

総合職
19卒 | 中央大学 | 男性
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何?役割、人数等具体的なイメージが出来るように内容を教えてください。
A. A.
私は2年間イベントスタッフ(お客様の誘導・設営等)のアルバイトを通じて、毎回違う関係者(5名程度)、仕事仲間(15名程度)との出会いがあり、チームワーク、コミュニケ-ション能力などを鍛えることができました。特に自分の考えをチームに伝えつつ、ミーティングにも積極的に参加し、意見を発表しました。 続きを読む

19卒 インターンES

総合職
19卒 | 同志社女子大学 | 女性
Q. あなたが学生生活で成し遂げた最も大きな「成果」はなんですか?成し遂げることができた理由もあわせて教えてください。
A. A.
ホームセンターでのアルバイトで接客方法を改善したことです。私は人見知りの自分を変えようと接客に力を入れました。失敗をもとに、接客のやり方を考え、改善していった結果、接客でお客様に褒めて頂くことが増え、人見知りを改善できたと感じたため成し遂げることができました。 続きを読む

インターン面接

21卒 冬インターン 最終面接

2020年4月開催 / 1日 / 総合職
21卒 | 神戸大学 | 女性
Q. 小学校のときのクラスでの立ち位置は?
A. 低学年のころは積極的に意見を発言してクラスをまとめるような存在でしたが、高学年では自分の意見を言うよりかはみんなの意見を大事にするようになりました。そのきっかけとしては、周りの目を気にするようになったからです。自分が周りの欠点をみえるようになってしまい、自分も周りからなにか思われているかもしれないと考えるようになりました。

21卒 冬インターン 最終面接

2020年1月開催 / 4日 / グローバルコース
21卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. 高校での立ち位置はどのようなものだったか
A. クラスの中心の1人として、サブリーダー的立場から、男女両方と明るくユーモアを交えて話せ、自分の意見を誰にでも主張できる立場でした。3年生の時、部活で部長をやりリーダーシップをさらに高め、の自信を取り戻しました。また、運動が好きで体育祭委員として、700人の前で司会をやるなど、人前に出ることが好きでした。

21卒 冬インターン 1次面接

2020年1月開催 / 4日 / グローバルコース
21卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. 学生時代、どんなことを頑張ってきたか。
A. 部活動での後輩と高学年との関係性の改善です。私は○○○部に参加しています。しかし、執行学年と他学年の間にモチベーションの差異があり、チーム環境が悪い状況でした。そこで、私は月1の全体ミーティングに加え、1on1を実施することをチーム全体に提案しました。その結果、日々の小さな不満やその原因を発見することができ、チーム全体の士気改善に貢献することができました。このように、貴社でもチーム全体のパフ...

19卒 夏インターン 最終面接

2017年9月開催 / 5日 / グローバル
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 小学校のころの自分を三語で表して。
A. 一つ目は「活発」です。本当に放課後は毎日友達と遊びに行くような外に行くのが大好きな子でした。二つ目は「負けず嫌い」だと思ってます。運動や遊びにおいても本当に負けるのが嫌いで、全力でやっていたと思います。三つ目は「好奇心旺盛」です。小学生時代はテニスサッカー陸上水泳、あとは小学校の代表として駅伝大会にも出たり、本当に興味の持ったものにすぐとりかかっていました。

19卒 夏インターン 1次面接

2017年9月開催 / 5日 / グローバル
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 学生時代頑張ってきたこと
A. 14年間続けているテニスです。大学入学後の学内大会では、初戦敗退をしました。満足できる結果ではなく、この日より、テニスコーチとして生活にテニスを取り入れること、平日の朝は自主練習するなど努力を重ねました。そして今年に行われた学内大会の個人戦では、優勝には届きませんでしたが、大学選抜に選出して頂きました。