この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国営企業の名残で、とても福利厚生が整っている。カフェテリア型のサービス。また、毎年4月になるとカフェテリアのポイントが支給され、必要と感じる福...続きを読む(全234文字)
株式会社NTT東日本-南関東 報酬UP
株式会社NTT東日本-南関東の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国営企業の名残で、とても福利厚生が整っている。カフェテリア型のサービス。また、毎年4月になるとカフェテリアのポイントが支給され、必要と感じる福...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
高卒で通信業界へ入ろうと考えて、ちょうど学校求人がきていた。コロナの影響で、研修はずっとテレワークで行ったが、ゆっくり学習でき、工事担任者の総...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
【入社理由】
・今後業界の垣根なく課題解決となる通信分野において、自治体や各種協会など様々なプレイヤーと組みながら社会課題解決に貢献できる仕事...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
営業系の部署に関しては、女性社員が比較的多いです。(技術系職員は男性が9割)
電話交換局時代から女性職員を雇用していたため、産休取得など女性の...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
働きやすいバランスとれた会社です。
男女比率・労働時間・福利厚生など、地味だがバランスが取れていると思います。
業種の選択肢も多く、社員数も多...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、社宅制度もあるが賃貸の場合も家賃補助がある。
またポイントを使えば人間ドックもうけられるため、毎年自分の健康状態を振り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昇格しなくても月給は僅かですが毎年上がります。
基本給はとても低いが手当と残業をすれば生活は出来る程度に貰える。
福利厚生で社宅制度を利用すれ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
元国営企業というネームバリューもあり、中小企業ではあまり経験出来ない大きな企業相手のプロジェクトに若いうちから参画することができ、本人次第では...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、働きやすい。
有給休暇も計画的に取得することができる。育休はもちろんのこと時短勤務も可能なため、働きやすい環境は整って...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署によってはかなり休みが取りやすいです。
新規開拓担当とルート営業(既存顧客との関係構築)担当の2つに別れての活動になるのですが、新規開拓は...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性は比較的多く、産休を経て復帰する人も結構いた。毎日定時で帰れるので、子育てもしやすかったのだと思う。
パワハラ、セクハラ等の研修はかなりし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務は定例業務がメインなので、ストレスはあまりない。また逼迫した業務もあまりないので比較的平和に過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的に残業はないので、毎日定時に帰れる。プライベートを優先させたい方には非常に良い就業条件だと思う。有休取得は100%取れる。長期的な休暇も...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
スキルアップするための教育はあったが、実際の勤務時間中に学習するのは難しかった。だが、教育体制は抜群に揃っていたと思う。
モチベーションは保て...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
通常の事務として働く分に、待遇に不満は無かった。必要な指導や教育は行き届いており満足。残業も多くなくライフワークバランスも良い。職場の雰囲気も...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員にとっては天国のような会社だと思います。休みは取りやすいし、さまざまな福利厚生があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
NT...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
改めて言うまでもなく絶対的に安定している企業です。倒産することはないですから安心して定年まで勤め上げることが予定でき、生活設計もとてもやりやす...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私の所属部署は、女性ばかりだったので、女性でも働きやすい環境だとは思う。上司にも女性がいたので、男女関係なく、キャリアを伸ばしていけると思う。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
派遣社員でも、社員並の仕事をやること。覚えなくてはいけないことが多いので、大変だけど、それがやりがいだと思える人もいるかもしれない。常に変化を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
たまにうるさい人もいるけど、基本的に穏やかな性格の人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが派遣社員だった。私が在籍し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社時に見せられた内容と異なる業務内容が多く、地域を支えるICTと言う割には、自分たちのICT環境が整っていない始末。またICTに詳しくない人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働きやすく、また平日もほとんど定時で帰ることができるため、ワークライフバランスは取りやすくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は間違いなくダントツで優れています。
例えば社宅は、駅前の新築のようなマンションに2万円で住むことができます。
また組合の力も非常に強...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修は非常に多い。新入社員として入社する場合は、1ヶ月間研修センターで宿泊を伴う研修を行う。研修自体も軍隊式研修などではなく、学校の延長線上の...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
南関東プロパー採用であれば、今後のキャリアアップは一切見込めない。頑張ってようやく40前半に主査になれる人がちらほ...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社NTT東日本-南関東 |
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フリガナ | エヌティティヒガシニホンミナミカントウ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 1580億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 熊谷敏昌 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目22番8号 |
電話番号 | 03-3438-0151 |
URL | http://www.minamikanto.ntt-east.co.jp/ |
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