太洋無線の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

130日もある年間休日、有給も取りやすく、家族も含めた社員旅行やメーデーなどのイベントもあり、プライベートと仕事のバランスはとり易い。この会社の良いところ...続きを読む(全151文字)

漁業向け無線と三菱電機などからの受注で事業は成り立っている。
無線技術そのものは、市場は狭いながらも今後も有効であり、身に着けることでどこかしらで活躍す...続きを読む(全167文字)

給与は水準以下で、初任給から始まり、その後の伸びに至っても同様。
しかも、基本給が安く、それに手当てを入れて世間水準にもってこようとしている。
よって...続きを読む(全155文字)

労働環境は普通でしたが、社員の人達はみんな仲がよく、チームワークもあり、出来れば仕事を続けて行きたかったのですが、実家の都合により、退職することとなりまし...続きを読む(全150文字)

毎年のように省庁や三菱からの天下りがやってくる。そして、社長もそのようなところからやってくる。この会社にいたこともなく、何も知らない人間が社長になって、ど...続きを読む(全152文字)

育児休暇はあります。利用されているかたもいます。ほとんどの女性が、妊娠を期に退社されています。女性が圧倒的に多い会社です。みなさんさばさばしていて、働きや...続きを読む(全157文字)

立地条件がよく、建物も立派です。ガラス張りのビルですので、夏は暑く、冬は寒いです。コスト削減にものすごく力を入れている会社でしたので、冷暖房はあまり入れて...続きを読む(全154文字)

とにかく、残業が多かったです。テヴァに買収されてから、英語必須になり、英語が使える人は、やりがいになると思います。パソコンのシステムなど、他社では10年前...続きを読む(全167文字)

三菱電機の関連企業であるため、その研修制度を一部利用することが出来る。
特にこの会社は事業の性質上、無線技術をはじめとした特殊技術を身につけることが出来...続きを読む(全167文字)

評価は、上長(成果と勤務態度)と総務(勤怠)によって決定。
赤字プロジェクトであっても、必ずしも低評価となるわけではない。
ちゃんとプロセスも見てもら...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって、住宅補助や地域手当が異なる。光熱費が他よりもかかる拠点にも拘らず、手当が薄い部分が気になった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本的に他企業と同じだけの福利厚生は存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりない。自分から積極的に情報をとりに行かないとわか...続きを読む(全86文字)

【良い点】
・少ないながら住宅手当、在宅勤務手当があり、フレックス制度、時間単位休暇、リフレッシュ休暇など整備されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全236文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。コーヒーやジュース等のドリンクが無料の社食がありメニューの種類も値段の割に豊富で、使い勝手が良い。その他、勤務時...続きを読む(全107文字)

【良い点】
派遣なので関係ないが、社員の方は満足されているようでした。ディズニーのスポンサー企業なのでチケットとかもらえるようでした。続きを読む(全67文字)

【良い点】
毎年キャリアアップや資格の取得支援のために、会社の補助付きで教材や講義の受講ができる。会社負担で健康診断を受けられる。マッサージチェアや卓球台...続きを読む(全107文字)

【良い点】
キーエンス資本の安心感。まず潰れることはない。多少社員は厳しい人が多いがパワハラチックなことは最近は受けなくなった。昔は殴ったり机を蹴り飛ばし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
【独身寮】
家賃は光熱費込みで２万円以下。部屋はワンルームで、トイレ及び風呂は共同。平日であれば、食堂で夕飯（１食あたり５００円程度）と朝食（...続きを読む(全394文字)

【良い点】
これまでは未婚者（独身寮以外）には家賃補助はなかったが、今年度から選択できるようになった。またこれまで同様、結婚すれば家賃の半額程度（最大55...続きを読む(全117文字)

【良い点】
住宅手当や家族手当など一般的な福利厚生は十分整っています。
当たり前の制度と思っていましたが転職活動をする身になってみて如何に恵まれていたのか...続きを読む(全152文字)