興和不動産ファシリティーズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 17年前
• その他の建築・土木関連職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
直属の上司に辞めたい旨の相談したら、それなりに親身に聞いていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最後の最後まで、役員のいじ...続きを読む(全84文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
親会社が総合デベロッパーである為、仕事が毎年安定している。親会社が傾いたら危ないが親会社も業績が安定しており、無借金経営である為、しばらくは大...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
総支給額が35歳で500万円くらいです。
給料はあまり高くないです。また、業務量もハードにならないように調整されているため、残業代を稼ぐことも...続きを読む(全171文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
とにかく働きやすい環境ですし、従業員を大切にしている会社です。残業もほとんどないので、定時には帰れます。
ワークライフバランスという点ではパー...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 清掃スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部は社員全員を把握しているわけではないので、各部署に人事に関わっている人間がいるようで、ビル清掃での人事に関わ...続きを読む(全252文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 清掃スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良い現場責任者にあたると、色々な技術を持っているので、勉強になります。いろんな引き出しを持ちつつ、自分自身でもやりやすいやり方で仕事をさせても...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 3年前
• テクニカルサポート
• 非正社員
• 派遣社員

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全てがアナログ。
現代にあるような企業とは思えない。
また、ファシリティ企業の割には備品の質が良いとはい...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 6年前
• 一般事務
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
雰囲気が和やかで皆仲がいいので働きやすい会社だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなのでスキルアップは...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 6年前
• マンション管理・ビル管理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みはビル管理なのでたくさんあります。宿直現場なら4日に一回は休みが
あります。ただし、日勤現場に配属だと完全土日祝日カレンダー通りの休みにな...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 13年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にない。
制度としてよくわからなかったが皆勤手当てというのがあって、5千円ついていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、当直引...続きを読む(全186文字)