在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
常に新しいことにチャレンジすると言う社風がある。また、チャレンジする人に対して肯定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナレッジマネジ...続きを読む(全84文字)
オリックス株式会社 報酬UP
オリックス株式会社の社員・元社員による総合評価は4.1点です(口コミ回答数933件)。ESや本選考体験記は384件あります。基本情報のほか、オリックス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
オリックスは常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスをお客さまに提供する金融サービスグループです。1964年にリース事業からスタートして隣接分野に進出し、専門性を獲得することにより事業を進化させてきました。現在は法人金融、メンテナンスリース、不動産、事業投資、リテール、海外事業の6つのセグメントから構成されています。
リース事業は「金融」と「モノ(物件)」の2つの専門性を必要とします。リースで培われた「金融」の専門性は、現在では融資、投資、生命保険、銀行、資産運用事業などへと広がりました。「モノ」の専門性は、自動車関連、不動産、環境エネルギー関連事業などへと広がっています。
また、1971年の香港進出を皮切りに世界37カ国・地域(2019年3月末時点)に拠点を設け、グローバルに展開しています。
オリックスは、日本におけるリース業界のパイオニアとして1964年に事業を開始して以来、常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスを法人のお客さまに提供しています。リース事業からスタートして隣接分野に進出し、現在では融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギー関連などへ事業を広げています。また、1971年の香港進出を皮切りにアジア各国にリースを普及させ、現在では日本を含む世界37カ国・地域(2019年3月末時点)に拠点を設け、グローバルにビジネスを展開しています。
オリックスグループは、「ほかにはないアンサー」でスピーディーにお客さまの課題を解決しています。お客さまのニーズは多様化・複雑化し、私たちに対する期待も大きくなっています。私たちはそれぞれの分野で専門性を高めると同時に、グループのシナジー効果を生かし、法人のお客さまのニーズに幅広くお応えしています。専門性を高めて自分を成長させたい方、自ら新しいビジネスを創り出したい方には絶好のフィールドです。
リース事業からスタートして、隣に、そのまた隣の事業領域に展開してきたオリックス。最近では金融のノウハウを基に農事業や、空港運営事業へ展開するなど「世界でも類をみない企業」と言われるまで事業領域を広げています。その反面、さまざまな顔を持つオリックスは、みなさんから見て「わかりづらい」という印象があり、それが課題だと思います。しかし、わかりづらいオリックスを知れば知るほど興味が湧くかもしれません。「わかりづらいからこそ、おもしろい。」それがオリックスなのです。
オリックスの求める人材像は3つあります
1“Creativity”:新しいビジネスを自ら生み出すことができる人
2“Challenge”:高い専門性を身につけチャレンジを続けられる人
3“Team Play”:多様な価値観を認め、周囲を巻き込みながら主体的に行動ができる人
・何かに熱中して取り組むことができない人
・物事に対して受け身の人
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したオリックス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したオリックス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
常に新しいことにチャレンジすると言う社風がある。また、チャレンジする人に対して肯定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナレッジマネジ...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
前向きで明るい人が多い。仕事を楽しむという気風がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前に比べて大企業病というか内向き思考の人が増えた。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
中途採用も含めて、途中で辞めることにしても良い意味でドライ。アルムナイの社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニアの処遇につ...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
年収は銀行より低いという感じだが、世間的には高い方という絶妙なバランス。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長ポストが少なく社内政治で...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
実績をちゃんとあげていれば、有給を取ったり、ワークライフバランスがとれた働き方が出来る。総じて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
商社系なので住宅関連の福利厚生は手厚い。人間ドックも充実。休暇支援制度もある。総じて福利厚生は良い。続きを読む(全56文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
リーマンショックを乗り越えて、業績を上げ続けるバイタリティと柔軟性はさすが。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系なので中長期的な事...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
学ぶことに対しての支援は厚い方。以前は大学院へのスカラシップ制度もあったが今はなくなった。総じて良い。続きを読む(全57文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
女性の活用が比較的進んでいる。産休育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が男性的に働くことを結果として求めてしまう部...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
年功序列ではないので、基本的に上司となるような人はそれなりに成果を上げてきた人、仕事のできる人、コミュニケーションの取れる人なので、安心感があ...続きを読む(全198文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
投稿日: 2024年02月21日
やりたい事がわからないため事業内容の幅広いオリックスに入社した人が多いそう。入社してから自分にやりたい事が見つかったらしい。続きを読む(全62文字)
投稿日: 2024年02月21日
思ったより厳しめだった
雑談に近く手応えがあまりなかった
会話ベースで和やかに明るく話すこと。その中でも思考力や論理的な面を見せられるよう工夫したこと。
対応が丁寧でした。
内定通知だった
雑談に近い感じで喋りやすかった
体力面や英語スキル、転勤の有無などの詰めも厳しかった。全ての回答に対して深堀が深かったが、きちんと論理的に答えられたので受かったと思っている。根性と体力です。
人当たりの良さを意識して、コミュニケーションをとりました。
はきはきしゃべること
準備していったので余裕だった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | オリックス株式会社 |
---|---|
フリガナ | オリックス |
事業内容 | 法人のお客さま向けに、ファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、オリックスグループの各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資事業(事業再生、M&Aなど)といった多様なサービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 2兆8970億7400万円 |
従業員数 | 32,411人 ※2019年3月末/オリックスグループ |
売上高 | 2兆4349億円 ※2019年3月末時点/米国SEC連結ベース |
株式市場 | 東京証券取引所1部 海外市場 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上 亮 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
事業所 | 東京本社 〒105-6135 東京都港区浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービル 大阪本社 〒550-0005 大阪市西区西本町1丁目4番1号 オリックス本町ビル |
関連会社 | 連結会社883社 関連会社198社(2019年3月末時点) |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 910万円 |
有給消化日数 | 14.9日 ※ 2018/3月時点・オリックス単体 |
電話番号 | 03-3435-3000 |
お問い合わせ先 | オリックス株式会社 グループ人事部 新卒採用担当 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル https://i-helper.saiyo.jp/orix_group2021/faq.php?action_url=faq_list.php&siteno=1243394506 |
URL | https://www.orix.co.jp/grp/ |
採用URL | https://www.orix.co.jp/recruit/index.html |
自社採用ページURL | https://www.orix.co.jp/recruit/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
12兆1749億1700万 | 13兆675億2800万 | 13兆5630億8200万 | 14兆2706億7200万 | 15兆2661億9100万 |
純資産
(円)
|
2兆9532億100万 | 3兆658億3500万 | 3兆1031億4400万 | 3兆3714億100万 | 3兆4273億 |
売上高
(円)
|
2兆4348億6400万 | 2兆2803億2900万 | 2兆2927億800万 | 2兆5203億6500万 | 2兆6663億7300万 |
営業利益
(円)
|
3294億3800万 | 2696億8100万 | 2588億1400万 | 3020億8300万 | 3139億8800万 |
経常利益
(円)
|
3957億3000万 | 4125億6100万 | 2875億6100万 | 5048億7600万 | 3671億6800万 |
当期純利益
(円)
|
3237億4500万 | 3027億 | 1923億8400万 | 3121億3500万 | 2730億7500万 |
利益余剰金
(円)
|
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|
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売上伸び率
(%)
|
- 14.95 | - 6.35 | 0.54 | 9.93 | 5.79 |
営業利益率
(%)
|
13.53 | 11.83 | 11.29 | 11.99 | 11.78 |
経常利益率
(%)
|
16.25 | 18.09 | 12.54 | 20.03 | 13.77 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。