昭和システム開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎回役員が自分の会社の状態がどうなっているか分からずに仕事を取ってきます。　
そしてそのフ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラミングを通して物作りできるというので入社したが、管理職との面談ではプログラミングは協...続きを読む(全191文字)

【良い点】
仕事を任せてくれるところは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量に退職して人手が足りなくなった途端、管理部だったのにいきなり派遣...続きを読む(全242文字)

【良い点】
一応役員は、辞める理由は聞いてみるという姿勢ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が他社と比べて安いし、働きやすい環境でない...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社長や役員用の部屋があるが、役員はしょっちゅう部屋から出てきて距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の好き嫌いが激しい。そ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
取引先が大手なので、システム開発の請負だけなら今後も続けていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
認証機も自社内で開発販売、保...続きを読む(全192文字)

【良い点】
関東IT健保なので、ディズニーランドの格安チケット申し込みが出来る。人気のお寿司屋さんに行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康...続きを読む(全190文字)

【良い点】
技術者は優秀な人間も多く、やりがいを感じられる職種につけることもあるものの、技術者により格差は大きい。
全員が業務の進め方、内容に満足している...続きを読む(全190文字)

福利厚生は充実している。女性の育児休暇など当然取得可能であるし復職した技術者も多い。上位会社含め取引先にも理解のある会社が多いのではないかと実感している。...続きを読む(全166文字)

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)