特定非営利活動法人日本雲南聯誼協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
平日残業代無しです。土日のイベントすべてサービス残業です。それに●さんは何も言っていないそうですが、｢●さんは残業...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体制自体に人的資源の育成はありません。
業務すべてにおいて情報共有なしです。
事前説明も充分しません。自ら調整、確...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人が理事長ともめて泣きながら辞めて行きます。協会の事務所で声を荒げる時も、
女性理事長の第一印象とそのあとの...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナリモートワーク中、理事長に｢仕事をしない｣疑いをかけられ、さらに自分が捨てるもの無理やりプレゼントすると言っ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
２～4カ月でみんな辞めるそうで、まともに何も教えてくれません。メールして質問しても返事しません。60歳の理事という...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織として体制が整えていなく、人事評価は理事長の好き嫌いで決まる。
残業代無し、有給を消化しないように押し付けられ...続きを読む(全181文字)

自分の成長が望めないところです。また、研修制度もなく、スキルアップをはかれません。独学で勉強をしようと思っても残業をするように言われるのでこちらから手をう...続きを読む(全161文字)

女性は働きやすい環境だと思います。理事長が女性ということもあって、男女差は感じません。私は利用した事はありませんが、生理休暇というものがあるらしく、女性の...続きを読む(全192文字)

プライベートはあまり考慮されないように感じます。協会にとって関係のあるプライベートな内容(例えば中国に旅行に行く)などでなければ許してもらうことはできませ...続きを読む(全185文字)

同僚、ボランティアの方はとても心温かくて優しく働きやすい環境だと思います。やはり慈善団体なので、関係者の方は慈愛に満ちた方々ばかりです。ただ、仕事のアサイ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
手荷物検査を覚えられるこたと
【気になること・改善したほうがいい点】
1級取らないと班長試験が受けられない
人数の多い会社で悪い話はすぐに広まる続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社前は総合スーパーであり様々な知識が必要だと思っていたがしっかりとした研修があり、精神的にも楽に仕事が行えた。その都度研修が設けられ手厚いサ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
給与面は可もなく不可もなく、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きなギャップはなかった。こんなもんかなという感じ。た...続きを読む(全125文字)

【良い点】
職場環境の良さを前面に押し出していますが，当然ながら実際は配属先の事業所によります。配属先によって雰囲気や支援の質は大きく変わるし，それを上層...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので、希望休ではありますが、レッスンがある以上休めないという欠点があるため、私生活が、不規則に左右する...続きを読む(全132文字)

【良い点】
研修がしっかり設けられており、他の職場よりも多いと思います。資格も習得すれば会社から試験代を振り込んでもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

【良い点】
思った通り
そんなにギャップもないと思います
人間関係は人それぞれ感じ方は違うと思いますが、慣れてしまえばぜんぜんだいじょうぶだとわたしはおも...続きを読む(全124文字)

【良い点】
理事長が積極的に社員にコミュニケーションをとられている。社員を大事にしている。残業はほぼなし。土日は基本的に休み。日曜日にイベント出勤はあるが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
組織自体が理想を掲げて運営しているため、共感できれば働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の運営金を納める必要があり、入職前...続きを読む(全89文字)

【良い点】
国造りに携われる点。無償資金協力・有償資金協力・技術協力を活用して、様々な支援が可能。働いている方も気持ちの良い方が多く、基本的に途上国のため...続きを読む(全466文字)