この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビジネスマナー研修やコンプライアンス研修、リーダー研修等が、それほど頻繁すぎない程度にありました。
グループ会社のCA出身の方が講師で、リラッ...続きを読む(全187文字)
株式会社パソナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パソナのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パソナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ビジネスマナー研修やコンプライアンス研修、リーダー研修等が、それほど頻繁すぎない程度にありました。
グループ会社のCA出身の方が講師で、リラッ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒で派遣として登録していました。派遣先が決まるまでにどの会社に行っても恥ずかしくないように名刺交換や電話応対等一通りビジネスマナーの研修や、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
キャリアアップの相談ができる。また、ささやかな誕生日プレゼントがあるのがうれしい。各営業所でのイベントなどもあり、友達と遊びながら参加出来る楽...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
紹介予定派遣でお世話になりました。研修がとても充実していました。
社員の方が、とても感じの良い方ばかりで、対応が良かったです。
派遣先に勤務し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新人でも責任のある仕事を任せられる。ただ自身の力量次第が大きいため、現実とのギャップを受けることもあるだろう。真面目に働いていたら評価される。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新卒で入社すると、入社前に泊まり込みの研修合宿があり、
名刺の渡し方から電話の応対の仕方まで丁寧すぎるくらいの研修がある。
その後も座学の時間...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
OJT中心なので、若いうちから先輩と同様の仕事を任せてもらうことができ、業務を身につけるスピードは速いと思う。
感情をもつ人間相手の仕事のため...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワンフロアに仕切りがなく、役職の区切りもい場所で大勢の人が働いているので話は非常にしやすかった。またみられている緊張感から仕事もはかどり、上司...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
パソナキャリアでは、会社発信、個人発信で様々な勉強会があり知識を身につけていくことができると思います。
経理、人事、エンジニアなどどのような職...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
やりがいは、ある。
人の人生をトーマルでみつめ、つぎのキャリアを提案するという点で、笑いあり。涙あり。
もちろん、その分、プレッシャーに感じる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣先の紹介が早く入社前の手続きもスムーズだった。研修もよくやており充実していた。時給も他社よりは高めだった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしていた。
他の会社に入っても通用するものだったため大変助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に若...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
都心部でないと、指定のスクールが無いので、全国展開されているとうれしいと思います。
自宅で、自由な時間に自由なスタイルでできる、eラーニングで...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
首都圏の行政から委託されて行っている就労支援に参加。
大手のパソナが関わっているため、新入社員にも使っているであろう資料が含まれていたり...続きを読む(全749文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望と違う職種を紹介される事が多かったです。
一般事務を希望していましたが、営業やテレアポばかり紹介されますので、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
新卒~2・3年目までの階層別研修と、ある一定の階層になると研修は充実するが、中途入社や中堅層への研修はあまりない。福利厚生サービスの中にe-l...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
派遣会社だけあって教育体制、スキルアップへのサポート体制は充実していると思います。たとえば営業に直接関係はないというようなパソコンの知識や使い...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
毎月多くの研修があり、自分にあったものをえらぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんの研修が用意されていますが、中に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
派遣登録すると、無料〜安価で受けられる講座が多数ある。エクセル、ワードなどのオフィスソフトの使用用法や、簿記や貿易事務の基礎等。オフィスソフト...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
仕事を覚えるのが早く、臨機応変に仕事が出来る人は上が空き次第、キャリアアップができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修に関...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スキルアップについては、派遣先によります。単純作業から、複雑な作業まで、様々な仕事があるので、その仕事が今後の役にたつかは自分次第だと思います...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
自己啓蒙できる会社です。ビジョンを持っていると評価される事が前提ですが、十分なスキルアップが出来ます。上司に自分がこうなりたい!ありたい…と日...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
新しい事へのチャレンジを後押ししてくれる社風でした。当日はまだベンチャー職が強く、社員の人種も個性派な方が多く職場環境としては面白い会社だと思...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
様々なスキルアップ講座があり、活用すればそれなりに需要のある派遣社員になれるかと思います。
どのようなスキルアップをしたいか明確にすると、担当...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用での入社は、研修はそれほどありません。現場で先輩から教わります。私が所属していた部署では、教わっておらず出...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的には定時でかえることができるので、プライベート仕事のバランスはとりやすいと思います。休みもとりやすいのでワークライフバランスは問題ないか...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アットホームで風通しが良いと思います。分からないことがあれば、上司や先輩方に聞きやすい環境に感じます。部署内でもコミュニケーションが取れており...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社前に聞いていた内容と特にギャップを感じることはありませんでした。入社後も研修など充実しており、サポートが手厚いなと感じました。
【気になる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているほうだと思います。住宅補助や学習支援についてもしっかりとしたサポート体制があるかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社員が多く、産休・育休を経てバリバリ働いている人も多かったです。キャリアについても手を挙げて希望すればどんどんキャリアアップできる機会があ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
人や環境に関しては特に大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用、特に正社員の採用に関するハードルは非常...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良い人が多いです。明るくコミュ力があり、気遣いもできるバランスの取れた方が多い印象でした。営業部以外の部署ではまた違った雰囲気と聞いたこともあ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
女性が多い職場のようですので、女性にとっては働きやすいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で採用しているの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
何故か?行政に強い会社でしたので、行政からの人材派遣の委託事業は、受けている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部マスコミで...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
自分次第。新卒にとっては手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外は教育制度がないこと。本社の人にももっと教育した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修ですが3日やりました。ボルト送りやインパクトを使った研修。
そして自社、派遣さきの会社説明と言った感じです。普通です。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
今まで勉強会の類は全然なかったが、最近IT系の勉強会をやりだした。夜の時間帯かつオンラインなのがよい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
勉強会などは手厚く実施されているので、そこまでひどいというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加のものもあったので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはルーティン業務が多いため、自分自身が成長している感覚はほとんどない。
また上司や勤続年数が自分より...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人柄も明るい人が多く活発な職場だった。営業として勝気な人が多かったので、営業スキルを身につけて転職の通過点として考えている人も多いように感じる...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回かスキルアップ研修があるが、同じ研修をしても時給によってもらえる額が違うので少し不公平さを感じた。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
努力のしようが無く、実質的な年功序列。使えない社員でも長く居ればデカい顔ができる。若い人が辞めていくのはそのせいだろう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。
特に、新卒は最初に一ヶ月以上の研修を経て現場に配属。ビジネスマナー、介護基礎などをみっちり研修してくれる。...続きを読む(全538文字)
会社名 | 株式会社パソナ |
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フリガナ | パソナ |
設立日 | 1976年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 8,550人 |
売上高 | 2008億1900万円 |
代表者 | 中尾慎太郎 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-6734-0210 |
URL | https://www.pasona.co.jp/ |
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