アイ・コミュニケーションズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

【良い点】
育成志向はかなり高い。業務については案件によるため基本的にOJTにて実施。物の見方考え方という経営コンサルタントに必要な資質の開発については日...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 12年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

【良い点】
一人一人の成長を上司や先輩が考えて、厳しいながらもよいフィードバックをしていただけた。
月一度の業務報告では社長自らが個々にフィードバックして...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 11年前
• 研究員、リサーチャー
• 正社員

【良い点】
手を上げれば任せてくれる
一つのお客様と長く付き合う風土なので、信頼関係や次なる企画を生み出すなどやりがいはあると思う
体系だったものがあるわ...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 男性
• 13年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

【良い点】
社長が女性ということもあってか、社員の半分かそれ以上女性です。編集などのクリエイティブな仕事もあり、女性は活躍しやすいかと思います。また、お子...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

大きな仕事を任せてもらえます。例えば採用担当として採用セミナーの企画・運営をしたり、面接官として学生と接することもありました。
入社して2年目でもそのよ...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

社外に対して教育研修の提供機会もあるので、講師などを希望されている方にはぴったりだと思います。
社員教育は提供している企業なので、仕事機会を通じて学べとい...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

いわゆる仕事とプライベートのバランスをとると言った意味でのワークライフバランスというのは考えないほうがいいです。「仕事をする」「この会社のために貢献する」...続きを読む(全163文字)