三好商会の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
教育制度や福利厚生は比較的充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「数年したら営業になってもらう」という話で募集を...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
早く帰る雰囲気があり、残業はあまりありませんでした。ただ、特にやることもないのに若干残って、残業代を稼いでいる人はいました。
早朝の早出などは...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

特に企業側では取組をしていませんでしたが
基本的に毎日20時までには退社していました。
(私がいつも最後で20時過ぎでした)
出産・育児・介護休暇等は...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

女性にとっては働きやすい環境かもしれませんが
当時は社内恋愛(?)やセクハラ的な事も時々見受けられました。
(退職後に知りました。現在は無いようですが...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

一番の理由は賞与でした。
当時、社内で上位に入る営業成績を残し
会長始め、役員方々からは賞与を期待できる発言を日々言われていましたが
蓋を開ければ、...続きを読む(全245文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

派閥があったため、どちらにつくかでちょっとした違いがありました。
(待遇面は変わりませんが・・・)
社員間は大変仲が良く、仕事後に飲みに行ったりしてい...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

退社を決めた時期にアスクル等の通販が出てきた頃でした。
そのため、業界的に将来性が見込めないと判断し退職しました。
ライバル企業も当時は多く、アスクル...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

研修については割とメーカーの勉強会が多かったです。
そのため、メーカー担当者とも仲が良く、大変お世話になりました。
社内的な勉強会・研修はありませんで...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

取扱商品に興味があったため、また、その企業がその地域では
有数の企業であったために入社しました。
入社後のギャップは、特にありませんでしたが
思った...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 24年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

営業職のため、有給は使えませんでした。
入社当時は土曜日は午前中のみの業務だったと思いますが
入社後に当番制に変わり、月1回の土曜日出勤に変更となりま...続きを読む(全221文字)