この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は基本土日祝休み。忙しい時や人によっては毎週休日出勤しています。休日出勤は全て代休(休日出勤日から1か月以内)でまかないますので、代休を取らなかった場...続きを読む(全451文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社茜コーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社茜コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は基本土日祝休み。忙しい時や人によっては毎週休日出勤しています。休日出勤は全て代休(休日出勤日から1か月以内)でまかないますので、代休を取らなかった場...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
やはり大規模なプロジェクトに携われるといった事は魅力の一つである。但しあくまで内勤なので人を選ぶ業種ではある。客先は大手ゼネコンなので納期厳守...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
当時は年齢層が、20から30代が多く和気藹々とした雰囲気で仕事が出来た。また近い年だったので質問や疑問は投げやすく丁寧に教えてもらえた。但し、...続きを読む(全181文字)
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当時、バランスは問題ない。
基本的には土日はほとんど休める。管理職につくとそうはいかない状況だった。ただし、営業の持ってくる仕事によりけりなのとトップの判...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
私は正社員ではなかったので住宅補助やその他の福利厚生はなかったが、正社員の方は充実しているようだった。正社員は賞与などもしっかりでているみたい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社の何キロ以内に住めば出るが、交通費は出ない。逆に交通費がでるところでは住宅手当がでない。さらに、住宅...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大企業というだけあってとてもしっかりしてます。
有給も割とすんなり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては特に何もなかった記憶があります。住宅手当もないですし、扶養手当もない。財形貯蓄等もないですし、賞...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はそろってるので、生活に不自由はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
半面、これが非常に良いという福利厚生制度はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションはあったが、利用は一切していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時に住宅手当はなかった。全体を見ても手...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン(年間数万円分のポイントや宿泊割引)やマッサージの割引があるが、それ以外の特段の福利厚生はなかったと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
30歳以下の独身であれば格安で社員寮が借りられる。住宅補助制度もあったと思うが、既婚者だけだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
過...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
健康診断、人間ドックなどが受けられたのは良い点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほとんどなかったですし、その他の福利...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社茜コーポレーション |
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本社所在地 | 〒179-0075 東京都練馬区高松5丁目11番26号 |
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