森尾電機の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• 社員クラス
• 正社員

求人内容は嘘ばかり。
新卒向けのサイトに、「メンター制度あり。指導員制度として1年間業務の指導や育成を行う。」との記載があるが、実際には指導員などは付かず...続きを読む(全248文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
生産計画がずさんであるゆえ、突然休める。当然周りも突然休むので突然仕事が回ってくる。皆、自分の仕事だけ考えている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産計画がずさんで、とにかく行き当たりばったり。マンパワーで対応して、やっ...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性とにかく小間使い。影で男性社員から陰口言われている。続きを読む(全34文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員は小間使いで、先日まで溶接していた人が、本人に相談なく発送業務に人事移動される。嫌なら辞めればいいとい...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
社用車はアルファードやクラウンを使用しているが、これは見栄を張るためためで、中身は貧乏企業です。何年前のノートパソ...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はとにかく権力を振りかざす。少しでも気に触ることがあると、無視され始める。続きを読む(全60文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前の上司が銀行からの出向組だったのですが、出向して早々に管理職は管理するのが仕事だ...続きを読む(全422文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
・プライベートと仕事共に好きな時間を取れると思う。
・残業したい時は自分で時間を決めて残業出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署によって変わりますが、休日出勤、時間外労働など強制ではない為プライベートの時間が取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)