日本パープルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
管理職の人は結構良いお給料をもらっていると思いますが、その分若手のお給料はそんなに高くなのが現実です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

【良い点】
完全土日週休2日制です。基本的に土日に仕事はなかったです。設立日前後の土日にはイベント的な仕事がありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
残業は、ほとんどありませんでした。楽な仕事というより、自分がやることをやっていれば、みなさん定時で帰ってたので、自分も帰りやすかったです。
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【良い点】
基本的には残業なしの会社で管理職自ら仕事を終わらせるため、非常に帰りやすい雰囲気がある。
むしろ、業務を終了するよう呼びかけされるため、残っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
事業としては、将来性が高いものもございます。
また、経営層の意思決定が早いため、そのあたりは期待が持てると感じている。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業については、部署によってはほぼないです。
多少はしなければならないこともありますが、基本的に定時に上がれるため、ワークライフバランスはい...続きを読む(全216文字)

【良い点】
低い水準ではあるが、安定した収入を得ることができる会社です。ボーナスも低い水準ではあるが、評価に応じて支給されるため、年収については、安定し...続きを読む(全278文字)

【良い点】
残業があまりしないような効率的な働き方を自身でできることに魅力を感じた。自分の場合は、残業をしたくないというより、非効率な働き方をする組織や...続きを読む(全198文字)

【良い点】
コチラの会社は、会社全体として残業を極力しないという方針があるため、自分の裁量次第で早く帰ることができます。人の目が気にならない方であれば、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
交通費全額支給、各種保険など、基本的なものは揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当などの大企業にあるような...続きを読む(全201文字)

【良い点】
子育て中の方は家庭優先で休みの取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務範囲が決まっているため、キャリアアップはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
9割が女性なので役職者も大半が女性で活躍できる場が多い人間関係もあまり悪い噂は聞かないので働きやすいと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性は産休も取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の30代以上の人が幅をきかせてます。20代の子に態度が高いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
イベントの仕事が多かったので、若い女性は稼ぎやすいと思った。また、事務仕事やコールセンターでの内勤もあるので長く働くことが出来た。続きを読む(全71文字)

【良い点】
産休等は整備されていた。
一般社員のレイヤーであれば特に不満は無さそう思われる。
女性比率も4割程度であり、みなイキイキと働いていた印象。続きを読む(全75文字)

【良い点】
管理職になれば、男だろうが顎で使える点。また、自由に働いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知識が無い人が多いし、現場を知ら...続きを読む(全259文字)

【良い点】
特に女性だからと言って困ることはないです。
営業さんに夜勤はできないと言えば夜勤のある案件は外していただけます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
急な欠勤にも対応可能。入社した日から有給が使えるのはとても良い。育休から復帰して働くママたちにはとても良いと思う。休んだ後も別に何か言われる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
いずれは子供がほしい主婦にはうってつけ。
産休育休取りやすいし、派遣社員なので早く戻ってこいと圧をかけられることもない。続きを読む(全66文字)

【良い点】
男性・女性といった性別に関係なく働ける環境だと思います。実際、業務内容によって役割が分けられるというよりは、それぞれの適性や意欲に応じて仕事...続きを読む(全116文字)