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三菱UFJニコス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数1028件)。ESや本選考体験記は386件あります。基本情報のほか、三菱UFJニコス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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三菱UFJニコスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJニコスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.5

三菱UFJニコスの 社員の口コミ・評判

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
社員は優しく温和な方が多いため、困りごとなどは助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
得られる経験やスキルは部署や業務によって...続きを読む(全83文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
業界としては成長している業界であり、リテール領域においては国内最大規模のMUFGグループに所属しているため、プロダクト次第では成長余地はある。...続きを読む(全161文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【良い点】
男性の多い部署であればだいぶ女性に気を遣ってもらえると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い部署もあるのでそういう場合は...続きを読む(全84文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【良い点】
成果主義とは逆なので競争が苦手、安定志向、の方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばっても職種によっては評価がされにく...続きを読む(全120文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
システム統合が成功しない限り新たな開発ができず業界内では遅れをとっている。統合は何度も失敗しており将来性を危惧して...続きを読む(全89文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【良い点】
有給休暇は積極的に取得可能。取らないと怒られる。周りの空気を読まずに取得する方もおりその分自分も取りやすい。続きを読む(全60文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【良い点】
次長職になると年収1,000万円にも。この給与水準では他社に転職できないだろうなというスキルの方も多いので、安定思考で着実にキャリアを積みたい...続きを読む(全104文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションで本人の希望に沿わない部署に配属されることがある。特に一般職になるとほぼジョブローテーションが...続きを読む(全108文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年2月6日
回答者:

【良い点】
新入社員として入社した場合、最初の2週間は外部講師の方を招いた社会人研修として使用してくれます。
不要だったこともありますが、社会人としての最...続きを読む(全284文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年2月1日
回答者:

【良い点】
女性が多い
特に派遣社員は9割女性
課長クラスにもなることが出来る
トイレの数が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がない
...続きを読む(全94文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJニコスの 学生の口コミ・評判

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

現金主義の日本でキャッシュレスを促進するというのは大きなやりがいを感じられるのだろう。続きを読む(全43文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

24卒からなのかは不明だが、給与水準カーブは早まりつつあるらしい。続きを読む(全33文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

基本的には東京or大阪勤務になる可能性がかなり高い。続きを読む(全26文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

カード発行だけでもそれなりに伸びしろはある。あとは非カード発行会社の金融サービス進出をサポートするプロセッシング事業の伸びに期待したい。続きを読む(全68文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

「三菱」はまじめなイメージがある。インターンや選考で会った方々はみんなそのイメージにあっており、正直冷たいな、と感じた。続きを読む(全60文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

お客様として法人、個人があるが、実際に社会にどのように自分の業務が生きているのかを体感できるためやりがいを感じられる。続きを読む(全59文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

FG傘下というところで非常に安定的であり、強みの連携部分でも不安な面は少ないと思う。課題としては決済の多様化が挙げられる。続きを読む(全61文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業するには上司の許可が必要であったり、パソコンの起動時間がとられているなど、ワークライフバランスを徹底した取り組みがあるよう。社会の流れ的にどんどん良く...続きを読む(全90文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

産休や育休だけでなく、時短勤務の制度を積極的に活用できる雰囲気が整っていると仰っていた。それだけでなく、それを推奨しあえる雰囲気があるためライフイベントが...続きを読む(全95文字)

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三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

堅調で保守的な雰囲気や企業文化の様である。社員の方からもその雰囲気が伝わってきた。続きを読む(全41文字)

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三菱UFJニコスの みんなの就活速報

会員番号:1888071さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年1月18日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと

和やかでした。

会員番号:1724055さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月4日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

落ち着いて話すこと

会員番号:1341264さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年10月5日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

業界の志望動機をあまり聞かれなかった。 内定者は全体的にみて人柄のいい人がほとんど。

会員番号:1833534さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年9月21日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード

比較的難易度の低い面接だった。

会員番号:1600929さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

投稿日:2023年9月12日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

ガクチカ、なぜこの業界か、何をしたいか。一般的な面接だった。

会員番号:1546756さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年7月11日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
自己紹介(自己PR)

雰囲気は穏やかだった

会員番号:1183070さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年7月4日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

質問内容はオーソドックスだった。ガクチカがメインで聞かれたため、志望度アピールを随時挟んだ。

会員番号:1720171さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年6月30日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと

圧迫感はなく、終始和やかであった。 志望動機がきかれないため、逆質問などで志望度の高さを示す必要がある。

会員番号:1720171さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年6月30日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード

受け答えと一貫性を意識すればいける

会員番号:1628486さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年6月29日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

論理的に話すことが重要だと感じた。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

三菱UFJニコスの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代(高校含む)に力を入れた活動内容を箇条書きで教えてください。
A. ・大学の吹奏楽部の演奏会の広告係を務め、独自の施策を行うことで、前年度より集客率を30%以上上げた。
・高校の吹奏楽部で副部長を務め、部員全員の当事者意識を高めることで、前年度よりも上位の大会に進んだ。
・居酒屋のアルバイトで、人手の足りない時間の業務を他の時...続きを読む(全155文字)
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公開日:2024年3月13日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. - [ ] 学生時代(高校含む)に力を入れた活動内容を箇条書きで教えてください。※最小1テーマ、最大3テーマ※1テーマにつき最大50字
A. 公認会計士試験の勉強を10か月間継続していた。挑戦心を持ち、計画力を伸ばすことができた。

所属するゼミにおいてゼミ長として活動している。卒業までの期間でよりリーダーシップ力を伸ばしたい。

高校で所属した剣道部でコーチとして活動している。コミュニケーショ...続きを読む(全151文字)
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公開日:2024年1月11日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代に力を入れたこととそこで発揮されたあなたの強みや特徴を教えてください。 300字以内
A. 私の強みは目標や現状から逆算して目標達成へのプロセスを考えることのできる分析力と計画性である。私は大学入学時から現在まで個別指導塾で塾講師のアルバイトを続けており、指導する生徒の中には、目標とのギャップが大きな生徒が多くいる。生徒の志望校合格を実現するため、私は担...続きを読む(全278文字)
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公開日:2023年12月8日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. ゼミ・研究内容
A. ゼミでは、ウェブマーケティングを中心に繊維商社との新規事業の企画・研究を実施している。学生の新鮮な視点でウェブマーケティングの要素を絡めつつ、企業と議論を重ね、事業の展開に向けて尽力している。続きを読む(全96文字)
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公開日:2023年11月13日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代(高校含む)に力を入れた活動内容を箇条書きで教えてください。 ※1テーマにつき最大50字
A. ・学業に力を入れ、成績優秀者のみが登録されるディーンリストに、入学以来載り続けている。
・初海外にして欧州縦断バックパック旅を一人で挑戦し、12か国を40日間渡り歩いた。
・大学の国際寮の副寮長として、国籍や価値観の異なる人々をまとめあげた。

続きを読む(全127文字)
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公開日:2023年11月13日

三菱UFJニコスの 本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 会社で挑戦したいことまたは社会で実現したいこと、その理由を教えてください。(300)
A. 全てのお店でキャッシュレスが可能な社会を実現したいと考えている。Apple正規修理サービスでのアルバイトを始めた当初は店舗がキャッシュレスに対応しきれておらず、現金支払いの不便さ、そしてタイムロスを痛感した。そしてキャッシュレス促進は利便性の向上とタイムロスの削減...続きを読む(全299文字)
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公開日:2023年10月19日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. ・当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。 ※全角300字まで
A.
日本におけるさらなるキャッシュレス化の促進に向けて決済環境の整備・向上に挑戦したい。これまで4回の海外旅行を通して、地域によって買い物に不便を感じることが多くあった。逆に日本での買い物に不便さを感じることもあった。そこで、キャッシュレスを促進することで、新たな...続きを読む(全303文字)
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公開日:2023年10月13日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代に力を入れたこと。
A. 個別指導塾の講師として受験生を合格へ導いたことです。恩師に憧れ、次世代に恩返ししたく始めました。高校3年生3人を受け持つ中で、課題は主に2つありました。1つ目はコロナ禍の休校で例年と比べ学習進度が遅れていた事。2つ目は高校によって入試情報の量に差があった事。1つ目...続きを読む(全399文字)
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公開日:2023年10月12日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 当社で挑戦したいこと社会で実現したいことはなんですか
A. 新しい当たり前になるサービスの普及に携わりたいという想いを実現したい。非現金決済の普及が進む今、カード業界は伸び代が非常に大きい。また、法人と個人の両方にアプローチすることができる業界であり社会的影響力の大きい仕事ができると思う。特に貴社は地域創生に力を入れている...続きを読む(全300文字)
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公開日:2023年10月2日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代に頑張ったこと
A. アルバイトリーダーとして、全員が効率的に働けるよう尽力した。人件費が削減され、店舗を回すことになった。飲食物の提供が遅くなるほか残業が発生し、能率の向上が課題だと考えた。従業員の負担を軽減するため、以下2点を意識した。1点目は新人の進捗状況の引継ぎ、2点目は閉店作...続きを読む(全350文字)
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公開日:2023年9月21日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。 ※全角300字まで
A. 貴社で日本中の消費が活性化し、人々の生活がより豊かになるような新しい決済方法の創出に挑戦したい。
これを実現したい理由は私が現在のキャッシュレスには二点の課題があると考えているからだ。
一点目は決済手段の乱立により、決済選択が複雑化している点だ。現在、様々な企...続きを読む(全307文字)
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公開日:2023年9月15日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. ◆当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。※全角300字まで
A. 私が貴社で挑戦したいことは、ウェブサイトを中心とした顧客体験の向上だ。銀行やクレジットカード会社などの金融機関は、私たちにとって非常に重要な存在だ。顧客体験が良ければ、顧客はその金融機関を信頼し、継続的に利用することができると考える。特に、貴社は積み重ねてきた決済...続きを読む(全294文字)
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公開日:2023年9月8日

三菱UFJニコス株式会社

総合職
通過
Q. 学生時代(高校含む)に力を入れた活動を箇条書きで
A. ・アルバイト先の映画館で、研修担当者間の繋がりを作り、研修のクオリティ向上を図る施策の実施
・25人が所属するゼミで、ゼミ生間の仲を深めるためのイベントの企画・実施

続きを読む(全87文字)
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公開日:2023年8月31日

三菱UFJニコスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱UFJニコスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

三菱UFJニコスの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJニコス株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイニコス
設立日 1951年6月
資本金 1093億1200万円
従業員数 3,646人
売上高 2783億1900万円
決算月 3月
代表者 石塚啓
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号
電話番号 092-712-5060
URL https://www.cr.mufg.jp/
採用URL https://www.saiyo.cr.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1573517

三菱UFJニコスの 業績データの推移

三菱UFJニコス株式会社の2023年3月期
売上高
2783億1900万円
営業利益
----
19年3月期 20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
2兆4846億4600万 2兆6133億1300万 2兆4262億9500万 2兆4472億600万
----
純資産
(円)
535億3000万 1228億1800万 1573億9900万 1269億4800万
----
売上高
(円)
2276億8300万 3106億3000万 2708億5700万 2676億1100万 2783億1900万
営業利益
(円)
- 76億2500万 47億6600万 41億3400万 - 3億9600万
----
経常利益
(円)
- 71億8900万 69億9300万 68億1500万 - 2億2100万
----
当期純利益
(円)
- 1174億7700万 696億400万 52億4100万 48億6200万
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利益余剰金
(円)
- 1894億1900万 - 1198億1500万 - 858億4400万
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売上伸び率
(%)
- 21.13 36.43 - 12.8 - 1.2 4.0
営業利益率
(%)
- 3.35 1.53 1.53 - 0.15
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経常利益率
(%)
- 3.16 2.25 2.52 - 0.08
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※参照元:NOKIZAL

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