この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によって大きく異なる。比較的自由にやらせてくれる部署、上司だと自分の意見もいいやすくやりたいことがある人はいいかもしれないが、私の主観では、上からの指...続きを読む(全163文字)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によって大きく異なる。比較的自由にやらせてくれる部署、上司だと自分の意見もいいやすくやりたいことがある人はいいかもしれないが、私の主観では、上からの指...続きを読む(全163文字)
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ベンチャー企業なので、人の 入れ替わりは激しいが基身がモチベーション高く積極的であれば、わりかし何 でもトライさせてくれる。但し 誰も守ってはくれないから...続きを読む(全192文字)
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研修がしっかりしていて、じっくりと仕事に取り組み学ぶことができた。また、シフトの融通が利きやすい。毎週水曜日に2週間先の1週間分のシフトを提出するので、学...続きを読む(全164文字)
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学生時代にアルバイトとして1年ほど店舗で働いた。モチベーションをあげるために、アルバイトにも関わらず、責任のある仕事(棚一列を使い、自分のおススメのDVD...続きを読む(全150文字)
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アルバイトとして働いていました。
仕事のやりがいは接客業なので、お客様が笑顔でありがとうと言ってくれる瞬間です。
客層は老若男女問わず幅広いお客様が来...続きを読む(全190文字)
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アルバイトでレンタル・サウンド部門を担当していました。毎週入荷してくる新作やフェアの棚の入れかえやマスターバックなど、本部指示の業務に追われる日々ではあり...続きを読む(全184文字)
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映画やアニメ、音楽に興味がある人にはとえもやりがいのある仕事だと思います。提案すればコーナーを作り、自分のおすすめ商品をピックアップする事もできます。その...続きを読む(全164文字)
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やりがいは、とてもあった。上司がとても出来る方だったので、自分を伸ばすように進言してくれたり、配慮もしてくれていた。企業自体のモチベーション向上は、特に感...続きを読む(全172文字)
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仕事で面白かったのは様々な層のお客さんがきているということ。
TSUTAYAの層は若者だったり年配の方だったり、色々なお客さんと接することができた。
...続きを読む(全203文字)
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個人の裁量に任された仕事が多く、やりがいを持って仕事に取り組むことができた。周りの社員の方も論理的な思考の方が多く、非常に刺激を受けることができる環境であ...続きを読む(全152文字)
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昔アルバイトをしておりました。
社員さんは転勤当たり前で全国各地に飛ばされ、残業も多いように思いました。
アルバイト当時の店長は、家族との時間がなかなか...続きを読む(全254文字)
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(ビデオレンタルの事業とは別の共通ポイント事業の担当として)
・日本で最大の会員DBを利用したサービスを考えられるのは面白い! ただし、アウトプットもし...続きを読む(全391文字)
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大きな仕事を任せてもらえるので、自分次第でやりがいはいくらでも得られる。また、会社としてその環境も十分そろっている。中途入社も多いので、年功序列などではな...続きを読む(全154文字)
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TSUTAYAの書店で働いていたのだが、予想していたよりもずっと接客業が多かった。すべての時間をレジ、裏方として使う人は社員・アルバイト共に一人も居らず、...続きを読む(全172文字)
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自分に興味のあることを仕事にしているのでまずはやっていて楽しさがある。売場作りなど自身で工夫できるところが多いところが面白いと感じた。また、その工夫によっ...続きを読む(全181文字)
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店舗によると思いますが、人間関係は良好でした。店長がすぐ変わるイメージでしたが、近場の店舗で入れ替わっていたように思います。社割等あったので、DVD、音楽...続きを読む(全151文字)
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研修がしっかりしていました。
新作のCDやDVD、本などが入ってくるので毎日色々な情報が入ってきて楽しいです。店内も最新の音楽が流れています。面白い映画...続きを読む(全156文字)
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TSUTAYAでは、ご想像の通りDVD、ブルーレイのレンタル、販売の業務を行います。時たま結構なクレーム処理などもありますが、通常業務があまりに大変すぎる...続きを読む(全178文字)
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レンタル店の最大手な為、多種多様なDVD・CDの知識が入る。またリーダーに任されればある程度は自由に商品配置やPOPを導入する事が可能であり、売上や客数の...続きを読む(全172文字)
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レンタル担当にいましたが、レジ・返却処理以外に売り場メンテとして毎月のコーナー変更は面白味があって良かったです。ずっと売り場に出れたりできましたし。(まぁ...続きを読む(全158文字)
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みなさん面白い方ばかりで、楽しく仕事をしていました。お客様ともお話する事がありとてもやりがいがあり楽しくお仕事ができるかとおもいます。しかし、12時以降タ...続きを読む(全151文字)
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自分でどこかしらのコーナーを担当し、そこに置く商品や売り方、キャンペーンなどを自分で考えて行えるのがとてもおもしろかった。
結果に繋がっても繋がらなくて...続きを読む(全152文字)
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比較的に働いてる人どうしの仲はとてもよかったように思えます。
レクリエーション的なことも豊富にありましたし(店長はあれでしたが)、気をつけなければならな...続きを読む(全160文字)
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がんばればがんばった分だけ給料が変わる。
自分で運営・採用・企画・提案ができるので自分で何かやりたい人にはお勧め。
会社では接客研修など、店舗でできな...続きを読む(全162文字)
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仕事のやりがいは、責任をもたせてくれるところ。
やりたいことはやりやすい環境。
手を挙げればなんでもやれる。
仕事に対して情熱を燃やしている人にはう...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
非常にプラス思考の方が多いと思います。諦めず、何か突破口はないか?何か方法は無いか、顧客価値は何か、顧客は何を求めているのか?そう他原理原則を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
それなりに福利厚生はあると思います。
ただ何度も変更となり模索していたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人事制度自体はしっかりしているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ偏りが無いかどうかで言うとなんとも言えないかもしれません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分次第だと思います。
会社は仕事以外の経験を推奨する風土です。家族も大切に出来る環境もあると思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧、部署横断の指標があるが、評価者が部門の上司になるため、上司の解釈の違いで評価基準にも差が生まれる点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
キャリアアップのために年間7万円自由に使えるお金が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
どう使っても自由だが、感想文の提出が必要...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部隊は高い予算を設定あれることが多い
またその達成率によって給与に大きな変動があるため案件を取れるか、売れたか...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生活屋向けのサービスはポイントと書店、いっぽうで収益軸である企業向けのマーケティング支援が不調、売り物が紙のDMが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
その時に当たったプロジェクトによります。面白い、面白くないで仕事を峻別したらノルマが達成できないので、面白くなくてもやるしかありません。まあ、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
多くの方とやりとりしながら仕事をすすめられる。自分がやりたいと声をあげればしっかりと挑戦できる風土がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
臨機応変なマルチタスク能力が求められ、業務量に波があるため、自分のルーティンの確立がしやすく、
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされるプロジェクトによって面白さがかわる。また、面白い案件でも変な上司にあたれば、アサイン期間中は憂鬱なじ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お客様や取引先からのありがとうがやり甲斐になります。
イベント業なので準備企画は大変ですが、やり終わった時はやり甲斐になります。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりけりだが、積極的に若手に挑戦させる風土はある。
震災以降や電力自由化以後に入社した社員は特に期待されているのではないか。
【気になる...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マーケティングの良し悪しは会社の売上や利益に直結する
緊張感もあるが、責任感とやりがいを感じながら勤めることができていた
施策の結果が具体的な...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定の店舗で長く働く勤務体制と、毎日異なる店舗で働く勤務体制の2種類がある。毎日異なる店舗に行く場合、即時にスタッフとコミュニケーションをとり...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売なので、人がいないと回らないため社員が休むと交代で出ないといけない時がある。社員とパー...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お客様から感謝をしてもらえることはとてもやりがいがあり嬉しいことです
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からの実際のクレームやお声...続きを読む(全110文字)
会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
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フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,068人 |
売上高 | 903億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋誉則 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
電話番号 | 03-6800-4500 |
URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
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