太陽誘電の評判・口コミ一覧（全335件） 11ページ目

入社して2年半で留学のために退職。正直、会社の中でキャリアを積んでも、外で勝負できる人材になれるとは思えなかった。動機の多くも同じような理由で退職していっ...続きを読む(全168文字)

東京本社に勤務していたが、労働組合がある程度機能していたため、残業時間のコントロールなどに一定の役割があった。典型的な日本の地方メーカーにありがちなように...続きを読む(全161文字)

セラミックコンデンサという商品は、かつては村田製作所、TDK、京セラ、太陽誘電という日本国内のメーカーのみでハイエンド領域を独占していた時代があった。技術...続きを読む(全374文字)

・方針の決定は政治家の発想なので、理系と文系の両方のセンスを持った人が出世します。
・やる気のあるスタッフは組織の壁を越えて自分の好きな仕事を見つけられ...続きを読む(全214文字)

基本給はとても安く手当てが追加されても残業しなければ食っていけないため
日常的に無駄な残業がはびこり仕事の評価は残業時間で評価されている面が大きい
昇...続きを読む(全175文字)

村田製作所がトップを走り韓国メーカーから追い上げを受け非常にきつい立場になってきている。
今後の新規事業の柱をあげているがすでにその中のいくつかは達成で...続きを読む(全192文字)

業績の未透視があいまいであり海外メーカーに押されている中で将来に対して
不安を感じた
社風は上に弱く下に強い典型的日本企業であり上司はいかに責任をとら...続きを読む(全208文字)

管理職になる人はみな社内営業がすばらしい方たちだと思います。特に部長や役員クラスの方たちはたとえ仕事ができなくても上司に媚を売って社内で存在感を高めれば確...続きを読む(全150文字)

基本的に古い体質の会社であり男性が中心の会社です。それも年寄りが多いです。営業の平均年齢も45歳くらいではないでしょうか。女性でキャリアを積んでバリバリ働...続きを読む(全169文字)

正直、教育制度が全くといってないのに驚いた。
若手をのばすと自分の仕事がとられてしまうという人が多いのではないかと理解できたのは入社後しばらくしてからだ...続きを読む(全189文字)

中途で入社しましたが、導入研修などはなく、工場見学も全て自分で手配。所属部署の人に工場の窓口を教えてもらって自分で日時を調整し工場見学させてもらうと言った...続きを読む(全162文字)

高崎の工場に勤務していましたが、所属していた部署のカラーなのか、人間関係はとてもドライでした。あまり周辺の人と話すこともなく皆黙々と仕事をしている感じです...続きを読む(全158文字)

好きなことを自由にやらせてくれる点は満足ですが、管理が全く出来ていない状況が多いです。人事考課も管理職と面談して目標や成果を決めていくの制度ですが、そんな...続きを読む(全229文字)

電子部品は日本企業のお家芸なので、まだまだ世界的に見ても競争力がある分野。この会社はその点、積層コンデンサに強みがあり、顧客の世界の大手電気メーカーやEM...続きを読む(全156文字)

家族手当てや住宅手当てがあったから。昇格は、配属部署や事業環境に大きく左右され、本人の実力はそれほど重要ではない。給料は、部品業界では良い方かも。但し、完...続きを読む(全180文字)

入社前に感じたのは、デジタルな企業なのだろうな、ということですが、さすが世界のThat's、アナログな点も多いに残しており、まあ人間味溢れるという表現が可...続きを読む(全161文字)

広く業務知識を得ることが出来ます。その知識で出世していくのもよいし、他に飛び出すのもよいかと思います。良くも悪くも、よい経験が出来る企業です。研修制度も、...続きを読む(全151文字)

業務量、責任、という点で考えると、年収は十分かと思います。ただ、この年収では不十分なので転職しました。今は、かなり業績が悪いようで、あのとき退職してよかっ...続きを読む(全155文字)

競合他社が多く、IT業界、電子部品業界において打ち勝っていく、勝ち続けていくのがどうなるのか、という点で不安に感じましたので、転職することにしました。電機...続きを読む(全164文字)

この会社はどの競合ともライバルには成らないくらい、将来性も競争力もありません。経営が駄目、社員も駄目、全部駄目です。早期希望退職を行ってからは更に駄目です...続きを読む(全243文字)

群馬県内の企業の中では福利厚生はよい方だと思います。
通勤手当のガソリン代支給率が他社と比べて高いと聞いたことがあります。
家族手当と地域手当が基本給...続きを読む(全235文字)

景気の影響で仕事もなくなり、全体的に覇気がありません。
古株だけが発言力を持つ会社になってしまいました。
将来安泰と思って入社しただけに非常に残念です...続きを読む(全158文字)

具体的な改革案や事業再編計画も聞こえてこない中、事実上のリストラである希望退職を募る。
まったく先が見えない、不安しかない。
末端の社員は危機感すら持...続きを読む(全152文字)

現経営陣の無責任ぶりと部長クラスの自覚の無さに嫌気がさし、希望退職制度を利用して退職しました。
私が退職後にも若手の執行役員が降格になっており、会長、社...続きを読む(全165文字)

派遣社員でしたが、仕事のがんばり次第で昇給もありました。とても待遇は良かったと思います。社員ではなかったので、実績などを重視される事はありませんでしたが、...続きを読む(全157文字)