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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オトバンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オトバンクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オトバンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オトバンクの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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1.5

オトバンクの 学生による会社の評価

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社風・文化
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オトバンクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社オトバンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な社風でやりやすさがあります。
わからないところを質問したらしっかり説明してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが...続きを読む(全141文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・スキルアップについて
仕事はチームで進めていくことになります。
どのチームにおいてもスキルアップが求められます。
先輩社員からの指導や自己学習によ...続きを読む(全196文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オトバンクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オトバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ユニークなことをやっているのでユニークな経験が得られるし、客先としてお付き合いする業界も特殊でおもしろい。社会貢献性も高いのでいいことしてる実...続きを読む(全165文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の月収は比較的頑張って出してくれているかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しいと思います。頑張...続きを読む(全180文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲がいい。サークルみたいな感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば会社としての体をなしていない。良くも悪くもサークルノリ。幹...続きを読む(全200文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEBサービスを自社開発しているため、自身の成長がサービスの成長に直結しやすいと思う。
また、社員数も少人数なので、全員顔が見える仕事ができる...続きを読む(全161文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性比率が比較的高い。ただ部署によって女性が多い部署と全く女性がいない部署がある。
産休を取っている人もおり、就業規則上は整備されている。
評価につい...続きを読む(全201文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤続年数に応じて定期昇給がある。難易度の高い資格を取ると資格手当が毎月もらえるが、資格を取るところについての補助などは特にない。
労働時間は部署によって...続きを読む(全312文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業務にだけ専念していれば良い、ということはなく多角的に業務をこなす必要がある。そのため、広く知識を吸収できるし常に実践の場があるので成長機会は多い。社...続きを読む(全250文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

<社員の魅力について>
仕事に向かう姿勢についてやる気のある社員が多いです。
そういう人はいつも自主的に仕事をしていて触発されることもありました。
<...続きを読む(全151文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・仕事のやりがいについて
新しく身に着けた技術を試せる現場があるところがひとつやりがいとして感じられます。
・仕事の面白みについて
社員数もそこまで多...続きを読む(全169文字)

株式会社オトバンクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・事業の成長性や将来性について
「オーディオブック」という、一般の書店に販売されているような書籍を、プロのナレーターに朗読させて音声化したコンテンツをW...続きを読む(全182文字)

IT・通信(webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内転職制度があり、自分が希望した部署への異動も可能です。
面接等は通常の中途採用と同じようにあるので、面接を乗り切るために現部署での実績はあ...続きを読む(全218文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるサイトの方針や人手の充足具合にもよると思うが、基本的な研修スタンスがOJTかつ時間をかけないものになるた...続きを読む(全170文字)

株式会社ブルードの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスの力は確実に尽きます。役員や社長と距離が近い為、フィードバックを直接もらえる機会が非常に多い。自分が成長したい、一人前になりたい人には...続きを読む(全144文字)

ミツバチワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
女性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間を大切にしてゆったり働きたい人には向いている会社だが、スキルアップやキャリア形成を望む場合は厳しい環境。...続きを読む(全187文字)

株式会社ガラパゴスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気と仕事の丁寧さがあればなんでもチャレンジさせてもらえる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア形成には主体性が求め...続きを読む(全82文字)

グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系だけあり、英語のオンライン教育に関しては手厚い補助制度があった。月額1~2万円でオンラインで英語を海外の講師の方から学べる機会はとても楽...続きを読む(全195文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターに関しては間口が狭い会社というかつまらない会社になったので、転職した方がスキルアップへ繋がります。続きを読む(全75文字)

株式会社fundbookの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒時の学習支援が厚かった。すごく勉強になった。ただ、その教育部署が閉鎖になったので、その後の新人には同じことが言えない。続きを読む(全67文字)

ラクスル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は基本的にOJTで早くから実践的な内容を学ぶことができる、キャリア開発についてもエンジニアについてはメンバー一人一人コストをかけてレビュー...続きを読む(全184文字)

フリー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社研修は充実してきていると思う。ただその後は現場のマネージャーや組織によるところが大きく、自身で必要な学びを取りに行く姿勢が必要。
【気にな...続きを読む(全204文字)

オトバンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オトバンク
フリガナ オトバンク
設立日 2004年12月
資本金 4億7915万5000円
従業員数 61人
決算月 11月
代表者 久保田裕也
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目4番6号
電話番号 03-5805-2915
URL https://www.otobank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1345043

オトバンクの 選考対策

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(証券コード:7047)
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