ジュピターショップチャンネルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全51件） 3ページ目

【良い点】
人事主催の研修はよく開かれています。
グレードが上がるごとに研修を受けますが、年々研修には力を入れているような気がします。続きを読む(全67文字)

【良い点】
マネージャークラスは女性も多い方だと思います。
育児中の方も多く、その点での働きにくさはあまりないのかなと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビが主軸なので、将来に希望を持てないと思いました。周りの社員もそのように口にする人も多かったです。
別の販路を...続きを読む(全152文字)

【良い点】
有給は部署によるとは思いますが、取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は週に2回まで、フレックス制度はな...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業に将来性がなく不安に感じたからです。日々忙しい若い世代は、あまりテレビを見ないと思います。テレビ以外の何かを開...続きを読む(全93文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、繁忙期の残業が過剰だったり、担当カテゴリーによって業務量があふれているといった状況が多々ありました。現在は体制も替わり...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員割引が利用できる社内制度があることが、従業員にとって大きなメリット。チャンネルで取り扱う商品を通常価格よりもお得に購入できるため、高価な家...続きを読む(全139文字)

【良い点】
従業員のワークライフバランスを重視していらかなと思う。
残業の削減や有給休暇の取得促進にも力を入れ、仕事とプライベートの両立を支援しているみた...続きを読む(全235文字)

【良い点】
商社が母体なので、制作部でも、しっかり残業代が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄なプライドを持ってる人間が多く、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
従業員人数が多いので休みが取りやすいです。有給をまとめて取ったりもできるし、やむを得ず当日欠席するときも始業時間までに電話をいれれば大丈夫です...続きを読む(全179文字)

【良い点】
等級制度によって管理されており確か何に1回だったか2回だったか。
シャンプーカットのスキル給もあって割と1番下のスキルは簡単にとれる。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
アパレル業界の中であれば、年賞与2回昇給あり、と給与面に関しては独身であれば困ることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月収22万だと、手取りはかなり安くなってしまいます。一人暮らししている人は掛け持ちでアルバイトをしている方もいました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業代はフルで支払われます。
独身であれば好きな事をして質素な暮らしは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなく、給...続きを読む(全98文字)

【良い点】
アルバイトにも昇給制度があり、昇給試験に合格したら時給100円あがる。アルバイトにも手厚いので社員も同様に扱われていると思う。
【気になること...続きを読む(全94文字)

【良い点】
比較的若い年代方でも、性別を問わず店長になられています。店舗、地域にもよるかと思いますが、定期的に店長等社員との面談を行っているようです。
【...続きを読む(全149文字)

【良い点】
同年代の人が多く、和気藹々としながら仕事をすることができます。仕事終わりや休日も出掛けたりするこおもあるので、公私分けずに働きながら友人を作り...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なため
モチベーションがなかなか上がらなかったです
施設によっては緊急対応、休日対応が非常に多い場...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職した会社では、社員一人ひとりを大切にする風土があり、非常に働きやすい環境が整っていました。特に、上司や同僚との関係が良好で、困ったときには...続きを読む(全561文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
作業量の割に年収がとてつもなく低い。休みは月6日しかなく、夜勤なのに契約社員手取り１６万しかない。とてもじゃないが...続きを読む(全82文字)