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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日清紡ホールディングスの評判・口コミ一覧(全101件)

日清紡ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日清紡ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.8

日清紡ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日清紡ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 101

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の悪影響により、高齢者が思いつきで発言した研究を処理することに追われて、本来...続きを読む(全89文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、配属された部署は皆穏やかで、とても働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
化学業界の中と比較しても、給与や休...続きを読む(全152文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建前上は年次による違いをなくそうとしている。総合職採用であれば若くても6年ほどで年収500万に到達する人が多いと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全166文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが残業をあまり好ましく思わない風土があり、プライベートと仕事を区別がしっかりつけられること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目で人がいい社風のため、周りの人に恵まれていたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部への忖度で事業戦略を立てている様子...続きを読む(全109文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修があり、外部からの講師を招くことも多い為、大変勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく研修に呼ばれる人とあまり呼...続きを読む(全120文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決して高くはありませんが、ゆるい仕事の割にはまあまあのお給料なきがします
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で昇進してくので、中...続きを読む(全101文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他にやりたいことができたから。ちょうどやっている仕事がつまらなくなってきたので、ちょうどよいと思いやめた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職して10年が経過したが、外から観ていてもM&Aを通じて事業の切り売りをしているように見受けられ、自社内での事業...続きを読む(全161文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業規模に比肩すると、一通りのものは揃っており、特に不満は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
晩婚化も進む昨今、独身寮への...続きを読む(全105文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、ダイバーシティ推進の観点から「女性社員の活躍推進」...続きを読む(全141文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は人事制度が変わったとのことだが、当時は年功序列で給与の上がり幅も少なかった。続きを読む(全61文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考え方の上長が多く、「仕事重視」「会社重視」な考え方が多かったと感じる。続きを読む(全58文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温厚な方が多い
稀にものすごく優秀な社員がおり、凄まじいスピードで昇進している
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の大半は良くも悪く...続きを読む(全115文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守意識や、残業の少なさ、WLBに関してはかなり優れていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分にとっては尊敬できる先輩が...続きを読む(全100文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数のため仕事の幅は広い
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の採用計画に問題があり、適切な場所に適切な人員が割かれていないと感じる続きを読む(全77文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは家賃負担1〜1.5万円でアパートに住める
e-Learningで自己啓発はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
入寮条件...続きを読む(全207文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なく、部活動等も自由参加なため仕事とプライベートの線引きはしやすい
ノルマなどはないのでのんびりと仕事をしている
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【本・サイトで調べた】残業時間も短く、生産技術職で土曜日に出勤しても月曜日が休みになるなどホワイトな印象を持ちました。続きを読む(全59文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】歴史がある企業であるため、お客様から信頼を得ていることが強みだと言っていました。また、歴史がある分、新たな挑戦に対しては保守的な考え方を...続きを読む(全97文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】研究開発で活躍していても生産技術に異動になることもあるなど、幅広く活躍することが求められることがあると言っていました。続きを読む(全68文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】志望度を他社に比べて重要視しているように感じました。インターンシップの面接の際に説明会や座談会などへの参加を促されたり、イ...続きを読む(全100文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】歴史があるため、企業イメージなどを気にしすぎて、やや保守的な考え方の人が多いようです。しかし、現在は1つ挑戦するためにいくつもの部署に許...続きを読む(全102文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い。失敗しても怒鳴られてる人を見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に甘い。成長できない。スピード感はな...続きを読む(全179文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究開発の部署に配属された場合は、有給もとても取りやすく、急な有給取得にも対応してくれる。また、残業に関しても、大きな報告会前などは残業をして...続きを読む(全189文字)

101件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

日清紡ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日清紡ホールディングス株式会社
フリガナ ニッシンボウホールディングス
設立日 1907年2月
資本金 276億900万円
従業員数 21,178人
売上高 5160億8500万円
決算月 12月
代表者 村上 雅洋
本社所在地 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町2丁目31番11号
平均年齢 44.4歳
平均給与 714万円
電話番号 03-5695-8833
URL https://www.nisshinbo.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1138923

日清紡ホールディングスの 選考対策