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イオンフィナンシャルサービスのインターンシップの体験記一覧(全39件)

イオンフィナンシャルサービス株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

イオンフィナンシャルサービスの インターン体験記

39件中1〜25件表示 (全13体験記)

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 2daysインターンシップ
4.0
22卒 | 南山大学 | 女性
イオンフィナンシャルグループ内の新規事業立案

企業説明を簡単にされた後、グループ内の四つの部門にかかわる社内、社外の課題を書き出していきます。部門は銀行、カード、保険、プロダクトファイナンスです。参考資料の検索の仕方などは教えてもらえます。前日に引き続き、課題を解決する新規事業を四つの部門を掛け合わせて考えていき、スライドを作ります。全グループが発表を行った後、審査員によって三位まで順位を付けられます。

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公開日:2021年6月1日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 2daysインターンシップ
4.0
22卒 | 南山大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
参加して学んだことは、社会人になるためには情報のキャッチ力が必要であることです。常に変化する社会情勢を日ごろから身に着けていないと、新規性を損ねるアイデアしかうかびませんし、情報力があると既存のものを掛け合わせて全く新しいものを生み出すことができます。 続きを読む
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公開日:2021年6月1日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 2daysインターンシップ
4.0
22卒 | 南山大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 早期選考への案内がありましたし、イベントに参加すればするほど権利が増えるスタンプラリー方式でした。今年は参加者以外にも早期選考の案内が来たようですが、参加して損はないと思います。

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公開日:2021年6月1日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
22卒 | 非公開 | 非公開
クレジットもしくは保険において、新たなサービスを企画する

まずは、1day仕事体験、もしくは1day企業研究で学んだことの復習のグループワークを行った。その後、クレジットと保険の既存の事業の調査を行った上で、新たな事業の企画を行った。途中で先輩社員への相談をする時間があった。前日に引き続き、事業企画を進めた。その後、各班ごとに企画内容を発表をし合い、先輩社員からのフィードバック、1位と2位の順位発表がされた。最後にもう一度グループワークをし、2日間の振り返りを行い、終了した。

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公開日:2021年8月14日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップで学んだこと
A.
先輩社員の方に直接相談する時間が設けられていたため、企業説明会だけでは知ることができない内容まで聞くことができた点が良かった。同業他社と比較した際の、イオンフィナンシャルサービスの強み、弱みなど、なかなか際どい質問にまで丁寧に答えていただけたので、非常に満足できる内容であった。 続きを読む
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公開日:2021年8月14日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンに参加することで、早期選考にエントリーすることができるが、選考フローの免除等は特になかったため、あまり有利にはならないと感じた。逆にインターン参加者限定の早期選考にエントリーしてしまうと、インターンの選考に通過してきている優秀な学生ばかりで、埋もれてしまうのではないかと感じた。

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公開日:2021年8月14日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 1Day仕事体験(クレジット・保険)
3.0
22卒 | 関西大学 | 女性
「クレジットカードを普及させるにはどうするべきか」 「お客様に合った保険を提案せよ」

クレジットサービスの、イオン保険サービスの人事部の方から会社説明の後、クレジットカードの新規入会特典を考案するグループワーク、休憩を挟みお客様に合った保険の提案のグループワークを行いました。

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公開日:2020年12月2日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 1Day仕事体験(クレジット・保険)
3.0
22卒 | 関西大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
このインターンシップに参加して学んだことはほとんどありません。というのも、私自身は大手保険会社のインターンシップやカード会社のインターンシップに参加したことがあり、そのインターンシップ内容と比較するとグループワークの題材自体が非常に簡単に感じたからです。学べない内容だったわけではなく、すでに知っている内容だったので学べることがあまりありませんでした。 続きを読む
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公開日:2020年12月2日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 1Day仕事体験(クレジット・保険)
3.0
22卒 | 関西大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップの参加者が少人数制であったからです。このインターンシップに参加したことで他のインターンシップの先行案内が来るようになりました。これに継続して参加をすることで選考に有利になるのではないかと感じました。

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公開日:2020年12月2日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 3日 / 3daysインターンシップ
4.0
21卒 | 早稲田大学 | 男性
金融サービスに関連した、新規事業の立案

グループワーク前に以前企業が実際に取り組んだ新規事業がVTRで流され、新規事業を立案するための基礎知識を学んだ。グループワークが始まると、終了時間までの活動はグループにゆだねられた。1日目に引き続きグループで新規事業を考えていった。人事の社員がフロア内を歩き回っていたので適宜質問などをして、案をブラッシュアップしていった。午後には現場の社員が数名いらっしゃり、2日目のうちにその人たちに向けてグループ毎に中間発表を行った。社員の方のフィードバックを受けてさらに案をブラッシュアップした。朝から最終発表に向けて準備を行った。昼前に1班15分ほどの発表が始まり、昼休憩後、順位発表があった。人事部長が選ぶ1位と学生の投票による1位がそれぞれ発表され、表彰された。その後、人事部長・人事部社員がそれぞれグループに入ってフィードバックと座談会があった。

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公開日:2020年6月2日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 3日 / 3daysインターンシップ
4.0
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
イオングループの一員ということで、大きな基盤を生かしてグループ全体を巻き込んでいく姿勢が求められるということを感じられた。また、それぞれがしっかりと主張して意見を出し合い、活発な議論を展開すればするほど、終わったときの達成感が強いことがわかった。 続きを読む
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公開日:2020年6月2日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 3日 / 3daysインターンシップ
4.0
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ せっかくインターンシップに参加しても選考には一切関係ない。それはインターンシップ終了時に社員からはっきりと伝えられた。ただ、現場の社員と話せた経験は面接時に生かすことができるので、インターンシップの経験を生かすかは自分次第。

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公開日:2020年6月2日

21卒 夏インターン体験記

2019年9月開催 / 3日 / 総合職
3.0
21卒 | 法政大学 | 男性
イオンフィナンシャルサービスの特色を生かした事業を考えよう。

アイスブレイクを行い、1dayインターンのおさらいをした後すぐにグループワークに入った。イオングループの強みを生かし、また、フィナンシャルサービスの各会社の事業からターゲット層を絞り、事業提案をするというもの。1日目と同様、同じ内容で新たな事業を考えるグループディスカッションを行った。中間発表があり、自分たちがピックアップした各会社の事業の中で、関係している社員の方に対するプレゼンを行なった。午前で全グループが、全体に対してパワーポイントを用いた発表を行なった。各学生からの質問タイムがあった。その後はイオン銀行の営業部長の総括、社員への質問タイムがあった。

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公開日:2020年12月9日
39件中1〜25件表示 (全13体験記)
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