この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークが推進されており勤務スタイルも選択が可能。オフィスにもパーテーション等の設置が進み、密を避ける為の環境作りがされている。
ワーク...続きを読む(全178文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルキャリア株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパーソルキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
リモートワークが推進されており勤務スタイルも選択が可能。オフィスにもパーテーション等の設置が進み、密を避ける為の環境作りがされている。
ワーク...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給の取得は取りやすいと思います。残業もさほど無いような感じがします。いわゆるブラック企業では無いです。土日休みなのでワークライフバランスは取...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司にかなり左右されます。
業務の進め方から目標管理まで毎日確認されることもあります。結果を出している社員は何も言われずのびのびと仕事をして余...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社当初に比べてワークライフバランスが整ったと思います。コロナウイルスの影響でリモートワークが始まり、残業代削減で残業時間も一時的に減りました...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
昔に比べると働きやすくなっている。残業も物理的にパソコンの電源が落ちるなど規制されているし、予算必達の風土もいい意味でそれ以上の価値創造にこだ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フレックス制などを取り入れており、朝は比較的バランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
求職者とのミーティングが18時以降...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。働きやすい環境ではあると思う。上司やマネジメントクラスも積極的に有給取得したほうがいい、そういった雰囲気を出してくれる。残業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
緊急事態宣言の発令時は在宅ワーク推奨のため、基本的には皆さん在宅ワークです。
出勤も可能ですがしなくても怒られることはありません。
また、基礎...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
リモート勤務を推奨してます。無理な出勤は求めてません。個人の考えを尊重しています。基本的にマナーを守る方の集団です。オフィスにはマスク、消毒用...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業時間は規定内に収まるように管理が以前より厳しくなっているので、メンバークラスであれば長時間労働で私生活に影響が出るようなことはない。営業職...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給は非常にとりやすい。夏季休暇も5日間あり、有給奨励日もあったりするので昨年はGWと夏休みと年末年始の3回大型連休を取れた。そのほかにも祝日...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
緊急事態宣言に合わせてすぐリモート勤務になりました。緊急事態宣言がなくなった時は3日リモート2日出社になったり、臨機応変に対応しています。席も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性も多く活躍しているため、妊娠してからは、残業も早出もなし。もちろん、予算はあるけれど。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇をスマートチャージと呼び、管理職クラスも積極的に取得し、奨励の文化はありました。休日出勤は全くなく、そこは求人票通りです。
【気になる...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるのだと思いますが、新卒時に出し物をやらさせて酒を飲んで上司がゲラゲラ笑うような昭和の風習が残る部署もあ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業時間については21時にパソコンがシャットダウンしたり、フレックスを活用できたりと過去のインテリジェンス時代と比較するとかなり改善してきてい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給は特別上司に許可を取らなくても休める部署。部署によって異なるようなので一概には言えないが、特別困ることはない。有給消化についても管理がされ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業はそれなりにあるが、ワークライフバランスが取れないほどではない。
しかし部署によっては終電まで残っている所もあるようなので配属、上司次第。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日祝日休みで、基本的には残業も強要されることはなく、プライベートと仕事の線引きができていたと思います。その他、休日にメンバーどうしが集まり合...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
仕事が好きという人にとっては理想的な環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は勉強なのだから、と実態ままの勤怠入力を許...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
長期休暇は長く、有給を使って最大9連休にできるブランクウィーク制度がある。この制度を使って、海外旅行などに行く人も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。部署にもよると思うが、自分が所属しているのはHAというフロント寄りの事務職のようなところ。顧客接点も営業ほどなく、自分の裁量...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休みは多いです。毎年、夏と冬は10日は休めました。趣味があうメンバーは社内の人達と遊んだり、仲も良かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分が申請したシフトの分だけ働けば良いため自分の生活を優先する事ができる。また、何かあった際は本部に連絡をして自分の不満や困りごとを吐き出す事...続きを読む(全347文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。会社としては残業を減らす方針だが、業務量は変わらないし、残業を減らすための具体的な取り組みはも...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人材業界としてはニーズはこれからもある、事業成長もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては停滞気味な所も多く、かなり難...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
悪い人が本当にいない、誰もが質問をすると嫌な顔ひとつせず手を止めて聞いてくれる環境なので聞かないという状態が発生しない
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
副業ができる、リモートも社員のほとんどが使っているので年末年始に2週間以上帰省をすることも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年次にかかわらずママさんの先輩社員の方も多数在籍。キャリアコンサルのプロフェッショナルの女性社員の方々が親身になってキャリア相談にのってくださる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人材業界の中ではリクルート社に次ぐ業界2位の事業基盤のため、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
やや保守的な社風にはあるた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
若手のうちからRAやCAとして自分よりもハイレベルなクライアントと仕事させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
完全非対面の部署...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面において、同業他社と比較するとやや劣る。退職金やインセンティブ、住宅補助などを今後要検討していただきたい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新卒への研修は手厚く、同期や先輩ともプライベートでも交流あり
【気になること・改善したほうがいい点】
配属の可能性がある全職種に対する理解が浅...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ何もないと思った方が良い。住宅手当や退職金などもないため、あまり長居する会社ではないと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
無形の法人営業のため一般的な営業スキルが身についているとは感じる。しかしながら、専門性がついているかと聞かれると微妙。ジェネラリスト的な立ち位...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勤務時間が短く一部部署や時期を除けば休みはとてもとりやすかった。この点はとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点が多...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業務の調整は必要ですが、積極的に有給取得を推進している向きはあります。やることをやっていれば、定時で即退社してもまったく問題ない雰囲気です。
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な残業が発生することもあり、長時間労働が続く場合もあります。また、仕事量の偏りが激しく...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的には定時でかえることができるので、プライベート仕事のバランスはとりやすいと思います。休みもとりやすいのでワークライフバランスは問題ないか...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
強制勉強会参加などが無いので良い。休みの取りやすさや環境などは配属先によって大きく差は出るが、配属元に関しては邪魔になるようなことは一切やって...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、有給も事前に申請すれば取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことだが、退勤後の連絡や連携が多く、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
長期休暇はしっかりとれた。年末年始や夏休みは、2週間くらいお休みをいただけた。希望休は確実にとれた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
これも派遣先によるものになってはしまいますが、二交代制の工場勤務となると、実際の労働時間以上にメンタルも体力も酷使することになります。
【気に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
柔軟な働き方
* フレックスタイム制: 自ら始業・終業時刻を決め、柔軟な勤務が可能です。
* リモートワーク: 場所にとらわれず、自宅など...続きを読む(全565文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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