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ソフトバンクグループ株式会社

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ソフトバンクグループのインターン

インターンの評価

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総合評価
4.7
選考難易度
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メンターのコミット
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総合評価
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選考難易度
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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会社理解
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4.0
メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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インターンの内容(17件)

20卒 夏インターン

2018年8月開催 / 20日 / エンジニアコース
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
実際のデータを使った解析業務

初日は研修センターで支給PCやiPhoneの初期設定・コンプライアンスについての諸注意・各部署で顔合わせをした 2日目からは実際の業務を行った、が最初の日は業務紹介をしその中から自分のやりたいと思った課題を選ぶ方針だった。 最終日一日前までは実際の部署で業務を行い最終日に部署の方に発表する 最終週までは自分の課題に取り組む時間7割と部署の方に話を聞く時間3割くらいだった。 またランチのときには社員の人とご飯をして実際の現場の話を聞かせてもらえたりした。最終日は研修センターでインターン生同士で発表を行い、一部の立候補者がみんなの前で発表する。部署で発表した際の資料を少し手直ししして...

20卒 夏インターン

2018年8月開催 / 14日 / 法人営業コース
20卒 | 同志社大学 | 男性
営業同行

初めの三日間は商材や資料作成方法、コンプライアンス研修を行った。汐留の施設を使って行った。1日目のオリエンテーションは営業・エンジニア共通であり、2日目・3日目は営業だけ別れて研修を行った。座学中心だった。その後二日間は実際に営業同行をした。各課ごとに配属されて、実際に営業同行を繰り返した。同行中の指示は課長からで、全体として集まることは最終日までなかった。最終日は、配属された部署でプレゼンした後に、再度全員が集まり、参加者同士で学びを共有した。

20卒 夏インターン

2018年8月開催 / 20日 / 企画職
20卒 | 明治大学 | 男性
大学生にバスケの魅力をどう伝えるか、その施策を考えよ。

初日は、インターン上の諸注意と配属先の課の方との顔合わせで終わった。2日目は、課の人とランチに行ったりして、自己紹介を兼ねたアイスブレイクやBリーグについての勉強をした。3日目以降は、他社との打ち合わせに同席したり、Bリーグについての知識を深めたり、資料作りを担当していた。打ち合わせが多い部署だったので、2週目も打ち合わせに同席することが多かった。その他、1周目と同様に、Bリーグへの知識を深めたり、資料作りをしていた。また、お台場でイベントがあったのでそこへ関係者として参加した。他の部署にも興味があったので、その話をしたら、紹介してくれたので、その方たちの仕事場へ行って話を聞いたりした。...

インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース

志望度は上がった。 実際の業務を行えたことで自分とのマッチ度合いや社風をしれたことが良かった。 また内部の実情を知ることでよりモチベーションが上がった...

いいえ
19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア

この会社の場合、仮にエンジニアになってもビジネスに近い位置で仕事をすることになりそうな印象を受けたからです。個人的にはより技術に近い位置でエンジニアをやり...

はい
20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース

ソフトバンクという会社が知れたため。ソフトバンクのビジョンとバリューがどの社員にも浸透していると思った。変化を楽しむという文化が大事にされていると思った。...

はい
20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職

ソフトバンクというとモバイル事業のイメージが強かったが、本当に様々な事業を広く展開しているというのを身を持って体感し、自分が求める会社像に近いように感じた...

いいえ
19卒 / お茶の水女子大学 /
夏 / 14日 / 法人ソリューション営業

社員の仲も良く、最新のテクノロジーに触れられる点や社内公募で自分の望むキャリアに応募できることなど、魅力もたくさん感じたが、社員が増えすぎているために課長...

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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース

1次選考がパスになったり、インターン後のフィードバックに基づいて選考が有利になる。 実際インターン後の選考は内定が出やすいと思う(周りのインターン生にも...

はい
20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース

インターン中での成果が早期選考での面接回数につながる。これは、ソフトバンクが通年採用を行っているためである。2週間の行動がランク付けされて、良かった点・改...

はい
20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職

インターン参加後は、S、A、B、Cの4段階で評価され、早期選考に招待される。早期選考では、その評価に応じて面接回数が変わる。私の場合は、A評価で面接回数は...

はい
19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア

インターンでは何段階かで評価されて、そのインターンの評価が良かった人は、選考ステップが部分的に免除になりました。また、就活インターンを謳っていて、就職直結...

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参加後の就職にどう影響したか

20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加前は漠然とIT系の企業に就職することを考えていた その中でも自分はサービスを作る会社とかでベンチャーの企業よりも名前の通った大企業で働きたいと思って...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

その後は同じようなIT企業選考やインターンを受け続けたがソフトバンクを基準にものごとを考える機会が多くなったと感じる。 大企業とベンチャーという視点では...

20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

IT系、コンサルティングを見ていた。変化が激しく、自己の裁量が大きそうだから。そして、更にその中で仕事をすることが自己の成長につながると考えたためである。...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

IT系という大きなくくりの大きさにまずは気づいた。ほとんどの会社がITを取り柄れている中で、どう関わるかを考える必要があることに改めて気づいた。その中で、...

20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

幼い頃からPC等をいじるのが好きだったので、IT企業という漠然とした志望の仕方をしながら、ベンチャーから中小、大手まで幅広くみていた。しかし、ベンチャーは...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

実際に大企業でインターンをしてみると大企業ならではのプロダクトの多さや資金力というのは魅力的であり、それらリソースを組み合わせてダイナミックに物事を動かせ...

19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

大小関わらず、Web系の企業を志望していました。Web系を志望しているのは、プログラミングが好きで手を動かせる環境で仕事をしたいと思っていたからです。大手...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

このインターンシップでは、自分がやりたいと思っているプログラミングをしてモノを作っていくような開発はできませんでしたが、それだけがエンジニアではないという...

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インターン当日の感想

参加して学んだこと

20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース

実際の社員さんの働いている横のデスクで業務を行えるため、社員の方がどのような働き方なのか・どんな雰囲気なのかがすぐに分かることがとても良かった。 横のデ...

20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース

社会人として働くイメージ、営業の仕事がわかった。これは、実際に商談の場に同行できたこと、他のインターン生もおらず仕事の場での社会人としての働きを求められた...

20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職

大企業がどういう手順を踏んで、意思決定を行っているのかということや実際に社員と同じ社内システムを使うことで、「もし、自分がこの会社で働いたら…」ということ...

19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア

社内でシステムを運用する際にはただ導入すればいいというわけではなく、それが自社の要件にあっているのか、正しく動作するのかどうかなどを細かく検証する必要があ...

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参加して大変だったこと

20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース

課題を行っている場面でどうしても目に見える成果・インパクトのある結果が出ずに悩んだ。 初めて自身が行うようなタスクだったのでそこになれるまでに少し苦労を...

20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース

営業同行ということで、実際の商談に同行した。専門用語も多くて、話についていくので精一杯だった。また、自分でしたいことを見つけて声を上げなければ、ただ席に同...

20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職

最初はBリーグ、バスケに関する知識が全くなかったので、打ち合わせの会話に全くついていくことができなかった。しかし、わからないことがあっても社員の方に聞けば...

19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア

作業量はそれなりにあったので、時間的に大変なことはありました。基本的に残業はしたくてもさせてもらえないので、時間内に終わらせる必要があります。そういう意味...

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印象的なフィードバック

20卒 / 東京工業大学大学院 /
夏 / 20日以上 / エンジニアコース

実際の現場では大学での学びと仕事が直接結びつくことは少ないが。基礎的な部分では深く結びついている と言われたことが印象に残ったしその後の就活でもこの部分...

20卒 / 同志社大学 /
夏 / 14日 / 法人営業コース

顧客目線の提案、相手の考えを見抜くコミュニュケーションの大事さを学んだ。相手は課題に自覚的でないことも多く、何かを導入しようよしても部署間の調整でなかなか...

20卒 / 明治大学 /
夏 / 20日以上 / 企画職

プレゼンテーション等でなにかを説明するときには、文字だけはなく、図や具体的な数字を示すことで説得力が増すということ。また、1枚のスライドで言いたいことは1...

19卒 / 東北大学大学院 /
夏 / 14日 / エンジニア

社員の方に営業職や企画職も向いているのではないかと言われたことが印象に残っています。説明のわかりやすさや物事への理解力の高さを評価されてのことだったらしいです。

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選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

19卒 インターンES

エンジニア
19卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. モノづくりの経験を自らが実際に行った役割を交えて説明してください
A. 数値データから様々なグラフを作成するGUIアプリケーションをVisual Basicを用いて開発した経験があります。 私の卒業研究は、アルゴンアークジェットプラズマのレーザー吸収分光による空間分解計測でした。 プラズマ中に現れる明暗構造解析に実験的にアプローチするため、レーザー吸収分光の手法で計測を行いました。 レーザー吸収分光とは、プラズマの非軸方向にレーザーを照射し、その透過光...

19卒 インターンES

総合職
19卒 | 國學院大學 | 男性
Q. 志望理由
A. 志望理由の一番は自分に不足していたリアルな現場での経験を得たいと思ったからです。 私は大学のゼミで「持続可能な社会の形成」のテーマの下、グローバルな規模の問題から、地域の規模の問題まで幅広く学んでいます。元々このゼミに入ったきっかけというのが、地球環境問題に興味がある他に、地域の問題にも興味があるからでした。私の出身地は群馬県なのですが、現在、群馬県では総人口の減少、少子高齢化や、観光活性...

20卒 インターンES

TURETECH
20卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 本インターンへの志望理由を教えてください。(600文字以内)
A. 私が本インターンに志望した1つ目の理由は、本インターンが「変革を起こしたい」という私の将来の目標を達成するために必要な学びを提供してくれると感じたからです。私は将来、新たなサービスや製品で変革を起こして新たな時代で先駆者になりたいです。ただ、そのために自分が何をできるか何をすべきかの明確なビジョンはできていません。だからこそ本インターンで、地方の変革を実際にどのように起こすか経験、実践するこ...

インターン面接

20卒 夏インターン 最終面接

2018年8月開催 / 20日 / エンジニアコース
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. なぜソフトバンクでインターンをしたいのですか?
A. 今まで大学で学んできた技術(プログラミングや統計)を実際の業務でどのように活かせるのかを自分の目で体験したい、ソフトバンクという大きな企業だからこそ自分の技術が活かせる場所があるのではないかと思い応募しました。 まらソフトバンクはITの進化にキャッチアップしようとしている点が自分の性格にマッチしているのではと思ったのも理由の1つです。

20卒 夏インターン 最終面接

2018年8月開催 / 20日 / 企画職
20卒 | 明治大学 | 男性
Q. なぜソフトバンクのインターンに応募したか。
A. 一点目は、インターンをやるからにはある程度の長期で一社会人として働きたいと考えていて、御社の完全就労型というのが当てはまったから。二点目は、御社は大企業でありながらもベンチャースピリッツを持って積極的な事業展開を行っており、そうした御社を完全就労型ということで限りなく社員の方と同じ目線に立って中から見ることで、どうして大企業でありながらもベンチャーらしさを保てるのか知りたいと考えたためです。

19卒 夏インターン 最終面接

2017年8月開催 / 10日 / コンシューマ営業
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 「No.1」「挑戦」「逆算」「スピード」「執念」のSBバリューのうち、あなたの強みと合致するものを教えてください
A. 「No.1」です。 私はテニスを14年続けており、学生生活の多くを捧げてきました。高校時代は部内1番手で、実力に相当自信がありました。大学に入学後、その自信を胸に学内大会に挑みました。しかし結果は、初戦敗退でベスト128という結果でした。常にトップにいた私には当然満足できる結果ではなく、その悔しさを胸に日々努力していくことを決意しました。そして今年に行われた学内大会では、個人戦でベスト4に...