エルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
朝から晩まで通し勤務が基本で、休憩が取れないくらい多忙な上、職場の人間関係も最悪であった。シフトも上司に合わせてい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がとにかく取りづらいです。
特に重大な問題点は公休日につなげて取得することを良しとし...続きを読む(全197文字)

【良い点】
比較的、人間関係に恵まれていたこと。思っていたよりも優しい人が多かったこと。移動の希望を出せたこと。相談できる人が店長以外にいたこと。
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当時は業界内では基本給が一番高かったと思います。数字が上げやすい会社の方針やプログラム、システムになっていました。歩合も良かったです。当時、こ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
当時は店長クラスまでいくと売上を上げる方法を具体的に学べたり、実践する研修などが多くありました。これは他のエステでやってるような研修とは異なる...続きを読む(全573文字)

【良い点】
価格競争や技術競争などを勝ち抜かなければ生き残れない業界ですが、最新の技術をその都度習得できるので、自分自身の技術の向上につながるし将来性はあ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
成長したいという意欲があればあるほど、頑張り次第で技術を体得できる職種だと感じた。さっぱりとした女性が多く、仕事に関してはやりやすかった。
【...続きを読む(全198文字)

【良い点】
美容業界なので持ち物にお金がかかると思ったが、制服代と靴代のみで済んだ。営業や販売にありがちな、自社製品を購入し使用しなければならないなどもな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
全身オールハンドでマッサージをするため技術が身につく。
研修が多く知識などは身につきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では...続きを読む(全185文字)

【良い点】
売り上げによってドリンクなどの自社商品の景品がもらえる。売り上げによって評価はしてもらえる。
また売り上げによってグロス手当といって、数千円の...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に一回地域ごとに集まって店舗ごとの売り上げ報告や毎月同じ内容の説教を聞かされるような会議があります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
色々習得できた。
ベテラン職人に色々聞いたり
教えてもらう事ができた。
設備が整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パート・アルバイターから社員採用されている人がいました。今から10年ほど前の話で、その時から社員の採用を控え始めてると言う話で、声がかかる人、...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前時点で社員同士仲はよいが、一人手が付けれないほどの気分屋がおり、その社員の気分よって社内の空気は変わる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの視点も、キャリア開発の視点もなく、教育体制も整っていない。わかっていない人から教わることになる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
数字重視なので、売り上げさえ上げていればすぐに役職にもつける。
先輩はいい人も多く、指導もきちんとしてくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多い。中には女特有の性格の人もいるがほんの一握りだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあまり十分ではない...続きを読む(全171文字)

【良い点】
新入社員から結婚式の全てに携われるので、どこよりも結婚式のことを学べる。サービスや音響、キャプテン業務やプランナー全て学べます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年功序列などは全くなく完全に実力主義。特にはきはきしていて自分の意見をしっかり言える人が役職に就いていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新入社員はもちろん中途社員にも定期的に研修制度があり、OJTを取り入れてるため大変勉強になりあるがたかった。続きを読む(全60文字)