在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月29日【良い点】
NECプラットフォームズの親会社であるNECの受託事業が主である会社なので、良くも悪くも仕事がないということもなく安定していると思います。福利...続きを読む(全238文字)
NECプラットフォームズ株式会社 報酬UP
NECプラットフォームズ株式会社の社員・元社員による総合評価は3.5点です(口コミ回答数188件)。ESや本選考体験記は23件あります。基本情報のほか、NECプラットフォームズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したNECプラットフォームズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したNECプラットフォームズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月29日【良い点】
NECプラットフォームズの親会社であるNECの受託事業が主である会社なので、良くも悪くも仕事がないということもなく安定していると思います。福利...続きを読む(全238文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
古い企業なので評価制度は整っている。年収に関しては、3年目までは順調に増えていくが、それからが問題である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
部署によって素晴らしい人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては足の引っ張り合いや蹴落とし合いがある。常駐も不満が多い...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度で他部署に移れる仕組みがあるが、利用している人を聞いたことがない。福利...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
所属部署によってはワークライフバランスを保てる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、土日出勤で働かされていたり、ずっと家に...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
営業は男女関係なく活躍できる機会がある。平等なイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発は、人権はあるが基本男性有利と思った方が良い。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
入社前にはわからなかったが、やはりNECの恩恵が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーディングができると言われて採用されたのに、...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
e-larningがあるので有効活用できる人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に20代の成長環境はないと思っていい。成長...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
基本的にトラブルや解決できない問題におちいっても、周囲が解決してくれる。女性は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術が古い続きを読む(全79文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月13日【良い点】
引き止めたいとの意思表示を、一旦は示して頂きました。その後、こちらの意思が固いと理解して頂いた後は、温和な雰囲気で、手続きや引き継ぎを行う事が...続きを読む(全187文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年11月14日
NECの子会社である。宇宙の事業というあまり他の会社が行っていない事業をしているのでそのようなプロジェクトに関われた時にはやりがいを感じられる。続きを読む(全72文字)
投稿日: 2023年11月14日
投稿日: 2023年11月14日
入社時には先輩の指導の下、仕事を行い、その後、プロジェクトに参加し、下流工程中心を行う。評価されたら、上流工程に関われたり、PMにもなれたりする。続きを読む(全73文字)
投稿日: 2023年11月14日
投稿日: 2023年11月14日
投稿日: 2023年07月19日
【社員から聞いた】新たなテクノロジーに触れ続けることができることは大きな魅力。社会の何処かで自分の関わったサーバーが運用されていると考えると、それなりに喜...続きを読む(全132文字)
投稿日: 2023年07月19日
【社員から聞いた】基本給は低めではあるが、本体の主任が裁量労働制で残業が一律20H扱いであるのと異なり、働いただけ残業手当が付くのが強み。残業で稼いでやっ...続きを読む(全100文字)
投稿日: 2023年07月19日
【本・サイトで調べた】プラットフォームズはNECグループでも結構な割合を占めている企業なので強い。また事業所の繋がりを持って仕事が出来ているので一体感を持...続きを読む(全148文字)
投稿日: 2023年07月19日
【本・サイトで調べた】仕事とプライベートの調整を取りやすく働きやすい。休暇が取りやすい。また、年末年始・ゴールデンウィーク・お盆には長期の休暇があるため旅...続きを読む(全136文字)
投稿日: 2023年07月19日
【社員から聞いた】NECグループの全盛期であった数十年前まではイケイケの企業風土であったようだが、今は業績も雰囲気も完全に落ち着いている。2~30代の社員...続きを読む(全141文字)
特には思いつかない
圧迫面接ではなかった
とくにない
和やかでした
普通にやれば受かると思います。
営業に必要なスキルはなども聞かれた。
補欠合格なので連絡遅めでした。 チームでの動き方は必須、キャリアプランも明確に なぜ今回会社かをハードウェア製品と同時に提案できる的な路線で研究するべきです。
笑顔を意識した
なごやかな雰囲気だった
面接官によって異なるのか、私の場合はやりたい事よりもガクチカや自己PRを重点的に聞かれた。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | NECプラットフォームズ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシープラットフォームズ |
設立日 | 1932年11月 |
資本金 | 103億3100万円 |
従業員数 | 7,010人 |
売上高 | 3600億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河村厚男 |
本社所在地 | 〒213-0005 神奈川県川崎市高津区北見方2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-3259-1311 |
URL | https://www.necplatforms.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
2003億7800万 | 1935億4600万 | 2029億8000万 |
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|
2473億9200万 |
純資産
(円)
|
----
|
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|
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|
----
|
----
|
売上高
(円)
|
3608億6600万 | 3501億9400万 | 3446億6300万 | 3174億5400万 | 3600億8900万 |
営業利益
(円)
|
118億2500万 | 45億1200万 | 46億2900万 |
----
|
70億9800万 |
経常利益
(円)
|
111億8800万 | 51億8200万 | 50億2400万 |
----
|
91億4200万 |
当期純利益
(円)
|
29億6500万 | 29億7000万 | 39億9800万 |
----
|
70億6700万 |
利益余剰金
(円)
|
231億9100万 | 261億1200万 | 301億1100万 |
----
|
360億4600万 |
売上伸び率
(%)
|
- 3.04 | - 2.96 | - 1.58 | - 7.89 | 13.43 |
営業利益率
(%)
|
3.28 | 1.29 | 1.34 |
----
|
1.97 |
経常利益率
(%)
|
3.1 | 1.48 | 1.46 |
----
|
2.54 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。