株式会社ディーバの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.diva.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.0
成長性、将来性
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3.2
給与水準
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3.4
安定性
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2.5
仕事のやりがい
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3.5
福利厚生
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2.6
教育制度
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2.6
企業の理念と浸透性
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2.8

新着の口コミの一覧

株式会社ディーバの口コミ・評判
投稿日:2017年9月4日

退職理由

回答者:
20代後半
女性
今年
経理

【良い点】1点目は実力主義と仰っているが、実際は新卒社員やゴマを摺った方がかなり優遇され、正当な評価は得られない。そのため昇格も上記の人間のみが優遇され、...

株式会社ディーバの口コミ・評判
投稿日:2017年8月29日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
3年前
その他人材関連職

【良い点】フレックスが導入されており出勤時間は自由基本朝は全員揃っており、夜も12時前まではみんな働いている。仕事にストイックな方が多く、自分を成長させる...

株式会社ディーバの口コミ・評判
投稿日:2017年6月19日

入社後のギャップ

回答者:
40代後半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職

【良い点】簿記2級さえあれば経理未経験でも応募可能。若い人には経験が積めるだろう。【気になること・改善したほうがいい点】今、決算アウトソーシング部門にいる...

株式会社ディーバの口コミ・評判
投稿日:2017年6月19日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
40代後半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職
主任クラス

【良い点】大量最中なので応募要件も日商簿記2級さえ受かっていれば経理未経験でも応募可能【気になること・改善したほうがいい点】過去に沢山の社員に翌日の朝方ま...

株式会社ディーバの口コミ・評判
投稿日:2017年4月1日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント

【良い点】フレックス出社が可能。【気になること・改善したほうがいい点】大手有名企業と異なり福利厚生はほぼ無いに等しい。関東IT健保の福利厚生が利用できるく...