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フューチャー株式会社

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フューチャーの本選考

本選考体験記(12件)

20卒 2次面接

ITコンサルタント
20卒 | 筑波大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. ITコンサルの中でアクセンチュアやアビームコンサルティングなどの大手企業は多数あるのでそれらの企業との違い、何故フューチャーアーキテクトなのかを話せるようになることが重要である。会社HPや会社説明会で事例紹介についての情報を多数得られるので、入社具体的にITを用いて、何をしたいのかを明確に答えられるようになることが重要であると感じた。また、面接では将来どうなりたいかという...

20卒 内定辞退

ITコンサルタント
20卒 | 東京海洋大学大学院 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. ベンチャー気質で創業者の考えが色濃く出ている会社なので、どのような人材を欲しているのかなど、会社の特徴を捉えるために、1dayのインターンに何度か出席しました。また、ITの経験があるのか、興味があるのか、経験がなければなぜ興味をもっているのか、適性があるのかかなり見られますし、毎回の選考で聞かれます。そのため、なぜITに興味を持っているのか、なぜITコンサルタントとして働...

20卒 内定入社

ITコンサルタント
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. ITコンサルタントを行っている企業は多数あるため、なぜフューチャーアーキテクトでITコンサルタントをやりたいのかという理由付けができるように企業研究を行った。実際の面接でも、「なぜフューチャーなのか」というところは重点的に聞かれた。また、やりたい業務内容や興味のある分野をイメージすると面接でも役に立つ。この会社はコンサルから開発まで自社でやっているので、コンサルよりの業務...

直近の本選考の選考フロー

志望動機

20卒 志望動機

職種: ITコンサルタント
20卒 | 筑波大学 | 男性
Q. フューチャーを志望する理由を教えてください。
A. 私がフューチャーアーキテクトを志望する理由は三つある。一つ目は技術に優れているという点だ。技術力のあるコンサルタントになれる点を魅力だと思っている。自身が顧客であった場合、技術力だけ、コンサルティングだけの人よりも両方の知識、経験を持つ人と仕事をしたい感じると思うからだ。2点目は幅広い経験ができる可能性がある点だ。流通・製造・サービス・金融に事業領域を持ち、その比率は同程...

20卒 志望動機

職種: ITコンサルタント
20卒 | 東京海洋大学大学院 | 女性
Q. フューチャーを志望する理由を教えてください。
A. 私が貴社を志望する理由は、ITでの課題解決に強みがあること、またコンサルティングを通して様々な知識を身に着けられると感じたからです。私は自分のアイデアで社会に変化を与え、より魅力的な社会をつくりたいと考えています。そして現在社会では何をするにしてもITが必須であり、仮に私がアイデアを持っていたとしても、実現するためのIT技術がなければアイデアは具現化されません。その点にお...

20卒 志望動機

職種: ITコンサルタント
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. フューチャーを志望する理由を教えてください。
A. 私の就職活動の軸は2つあります。一つ目は大学で学んできたことが活かして、社会の役に立つ仕事をしたいということです。私は大学で情報工学を学び、その中で、現実の問題をITの力で解決することに興味を持ちました。ITコンサルタントを主力にしておられる御社であれば、クライアントが抱える問題をITの力を用いて解決する仕事ができると考えております。二つ目は成長できる環境で仕事をしたいと...

エントリーシート

20卒 本選考ES

総合職
20卒 | 立命館大学 | 女性
Q. あなたらしさが最も現われた出来事を 小中高大の各年代順に簡潔にかきなさい
A. 【小学校】3年の夏休みの自由研究で、自分の足で情報を集め、それをもとにリニアモーターカーの利用者のニーズを分析し発表した。当時、開業したばかりのリニモに関して、情報が不足していたため、現地調査をしてデータを集めた。データがないからできないではなく、自分なりにどうにかやってみるという姿勢は今の私に通じている。 【中学】吹奏楽部の部長に推薦され、コンクールで金賞をとることを目標として部を引っ張...

20卒 本選考ES

ITコンサルタント
20卒 | 名古屋工業大学大学院 | 男性
Q. ◆ご自身が注力した作品について教えてください。 (研究内容、自主制作物、ハッカソン成果物、Githubなどのソースなどなんでも可)   ・作品のタイトルをご記入ください。  ※以下設問(9)~(13)については別紙やWeb参照先を送付いただいてもOKです。   その場合は該当回答欄に「別途添付にて送付」などと記入し、新卒採用チーム宛に   メールに添付・記載してご提出ください。
A. 研究テーマ

20卒 本選考ES

ITコンサルタント
20卒 | 東京海洋大学大学院 | 女性
Q. 貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に簡潔に書いてください。
A. 小学校:字を自分の納得できる綺麗な状態に書くことを目標にしており、毎日学校から帰ったら、漢字ドリルを片手に3、4時間、字の練習をしていた。そのお陰か、書道を習った経験はないが、毎年地域の硬筆・書初め大会で賞を頂いた。 中学校:新しいことに挑戦したいと思い、管弦楽同好会に入部してバイオリンを始めた。元々ピアノを習っていたが、自分で音程を作り出す楽器を演奏したいと思い、バイオリンを選んだ。それ...

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

20卒 1次面接

ITコンサルタント
20卒 | 筑波大学 | 男性
Q. 何故ITコンサルか、他にどんな職種を志望しているか。
A. IT業界の中で特にITコンサルとSierを志望している。理由は大きく2つある。自分自身の特性に合っていると考えていること、成長した人材になりやすいと考えていることだ。ITコンサル、SierはITを用いて、顧客の課題を解決することが仕事だと考えている。自身の責任感や貢献したいという想いを動機にする点、説明する能力等が活きてくると考えている。また、特定のプロダクトを持つことが...

20卒 1次面接

ITコンサルタント
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. なぜITコンサルタントに興味を持ったのですか。
A. 私は、人の悩みを聞いたり、その人と協力して悩みや問題を解決するということに喜びを感じます。私は学部生の時、陸上部に所属しており、4年次には練習を統括する部門長を務めていました。その中で、部員の練習方法や課題の相談を受けることが多くあり、その都度、走り方を観察し、アドバイスをしていました。もちろん、そのアドバイスでうまくいくときもあれば、うまくいかないときもありましたが、僕...

20卒 1次面接

ITコンサルタント
20卒 | 北海道大学大学院 | 男性
Q. どういう軸で企業を見ていますか?
A. 自分の興味があり、モチベーションが下がらない分野に関われるかどうかです。私は、ドメインは金融、技術は機械学習を用いて、ものづくりをしたいと考えています。ただ、この二つを同時にみたしている必要はなく、その他の分野や技術でもどちらかに関わることができれば良いなと考えています。しかし、今後常にこれらの分野や技術がホットなものであるとは限らないので、働いている間に、新しい技術や興...

内定者のアドバイス

20卒 / 東京海洋大学大学院 / 女性
職種: ITコンサルタント
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

ITに対して強い興味関心があることを示せることが重要だと思います。この会社は業務に対する適正をしっかり見てくるので、自分が適性があるのかを見極めたうえで、...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

この会社に入りたい、働きたいという気持ちが示せているかどうかだと思います。コンサルタントファームだからといって安易に併願する人が多いようですが、そのような...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最終選考で落ちる人も意外に多いように感じました。人事面接では志望動機や自己PRというよりも、過去の性格や行動が深掘りされますので、自己分析をしっかりしてお...

20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: ITコンサルタント
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

社員の方々には文系の方も多く、入社時点でのITスキルといったものは求められない。ただ、ITに関連する事柄への興味があるかどうかはかなり重要だと思われる。面...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

内定者は何か一つ光るものを持っている人が多いと思う。プログラミングがものすごく得意な人や、聞かせる話がとても上手い人などが内定をもらっていた。私自身、最新...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

この企業はプレゼン選考、エキスパート選考、コード選考の3つの選考形態があるが、自分の適性からどの選考で進むのかしっかりと考えたほうが良い。ただ、コード選考...

20卒 / 北海道大学大学院 / 男性
職種: ITコンサルタント
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

学歴やスキルなどは全く関係ありません。面接官の中でも、文系大学出身でプログラミング未経験で入ったひともいました。もちろん抵抗がある場合は、やめたほうが良い...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

フューチャーに対する考え方よりも、自分に対する考え方がしっかりあって、それを論理的に説明できたことだと思います。企業を選ぶ軸や働くうえで大事にしたいこと、...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

説明会などに参加して、社員の方とフランクにお話しをさせていただきましたが、その時に肌に合わないだとか、一緒に働くところが想像できないなど、思うことがなけれ...

18卒 / 九州大学 / 男性
職種: コンサルタント
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

社員の方が非公式におっしゃっていたことではあるが、基本的にはプレゼンテーションの面接がかなり内定が出るかに影響をしているので、しっかりと作りこむ必要がある...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

上述したが、やはりプレゼンテーションをいかに作りこむかということが大切であるように思われる。私の周りの優秀な友人でも、そこまで志望度が高くなかったせいかプ...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

はやい時期から、内容の濃いインターンを複数回開催しているので参加することをお勧めしたい。またそこで事業の理解を深め、社員との対話を通して志望理由も深めるこ...

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内定後入社を決めた理由

20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: ITコンサルタント
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

アセットマネジメントOne株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

興味のあったIT業界と金融業界とで、それぞれ1社ずつ内定をもらったが、データサイエンティストとして働けそうな2社のうち最後は成長できそうな環境にあるフュー...

18卒 / 立命館大学 / 男性
職種: アーキテクト
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社船井総合研究所

2
入社を決めた理由を教えてください。

私が船井総合研究所よりもフューチャーアーキテクトを志望した理由は、新たなことにどんどん挑戦できる環境がフューチャーのほうが整っていると感じたからです。船井...

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