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株式会社リクルートホールディングス

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リクルートホールディングスのインターンTOP

リクルートホールディングスのインターン

インターンの評価

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総合評価
5.0
選考難易度
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業界理解
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総合評価
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業界理解
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会社理解
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総合評価
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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5.0

インターンの内容(13件)

20卒 冬インターン

2019年2月開催 / 7日 / 総合職
20卒 | 北海道大学大学院 | 男性
札幌のブライダル企業の売り上げを向上させる新しい施策を考える

前半は東京サウスタワーで研修を行いました。チームビルディングから、新規事業立案についての本格的なビジネス視点からの講義、課題に取り組む前の簡単なイントロダクションといったことがメインだった。クライアントへのヒアリング、そこからの課題特定へ向けたグループワーク、中間発表、課題特定からの施策の考案、街の人々へのヒアリング調査を繰り返し、施策をまとめ上げ最終発表をしました。

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 2日 / ビジネスコース
20卒 | 首都大学東京大学院 | 女性
Recruit Business Academy リクルートが運営するメディアについて、新規顧客獲得のための施策提案

<toB,toC両軸をもつ事業について特にtoCの面を考える> 事業戦略をたてるためのフローのインプット、それをもとに実際にお題についてグループごとに事業戦略を考案するというアウトプット<toB,toC両軸をもつ事業について特にtoBの面を考える>事業戦略をたてるためのフローのインプット、それをもとに実際にお題についてグループごとに事業戦略を考案するというアウトプット

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
リクルートの事業立案のフレームワークを体系的に学び、実践する

リクルートの事業立案のフレームワークのインプットを行ない、昼食の時間にフィールドワーク、それを踏まえてフレームワーク通りにメモを整理し考察、夕食の時間に再度フィールドワークを行なった。前日の夕食時のフィールドワークのメモを整理し、フレームワークについて再度新しい内容をインプット、それを踏まえてメモを整理し直して考察、最終的に事業案を作成・発表した。

インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職

リクルートへの志望度は上がりました。事業会社ということで様々な企業の課題解決に取り組むことができるため、影響力といった点では大きいなと感じました。また、メ...

いいえ
20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY

上記の通り、社員さんの雰囲気が自分と正反対で、肝心のフレームワークも自分に馴染んだ訳ではないことから、この会社とのマッチングは悪いのではないか、と感じたた...

はい
20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

社員の方とたくさんお話をする機会があり、どの方もリクルートいう会社を新卒の際に選択したことを後悔していない、とても満足しているという話をお伺いして、よりこ...

はい
20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

インターンシップの参加により志望度は上がった。理由としては、人を大事にする文化があるように感じたことが挙げられる。インターン中にメンターさんが親身になって...

はい
20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 2日 / buisness academy

社員や動機の人に優秀な人が存在すると思ったから。もちろん全員がそうではないと思うが。また、部活や副業など、仕事以外の事にも時間を割くことのできる社風である...

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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職

インターン参加者のみのシークレットセミナー、人事とのキャリア面談に招待していただきました。本選考が始まるまで、何度かイベントを開いていただけるということだ...

いいえ
16卒 / 慶應義塾大学大学院 / 男性
冬 / 15日以上 / Data Analyst Course

インターンで結果を出したグループの人たちは面接回数が2回程度で内定をもらっていたが、私は長期アルバイトを4か月近く行っていたにもかかわらず4回の面接をする...

はい
20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

インターン参加者の方に限定してかはわかりませんが、メンターの方から人事の方を紹介していただき、その方に就活に関して相談させていただいたり、自分が興味のある...

はい
20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY

実際に自分も人事の社員さんと繋いでもらい、それなりのコストをかけて面談をしてもらったことから、インターンに参加したことで何もない状況よりも有利になっている...

はい
20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

インターン参加者限定の座談会などに呼んでいただく機会があったため。また、インターン参加者にはリクルーターの方がつき、定期的に自己分析を手伝ってくださったり...

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参加後の就職にどう影響したか

20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

食品業界や化粧品業界、化学業界を視野に入れて就活しようと考えていた。私は農学院に所属しており、有機化学合成の研究を行なっているため、これを活かせるような企...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

以前までは大企業しか見ていませんでしたが、終わってからはベンチャー企業を見るようになりました。また、食品業界や化粧品業界、化学業界を視野に入れて就活をしよ...

20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップに参加する前は、IT系の会社がなんとなくいいなぁというざっくりとした感情しか最初ありませんでした。長期インターンの経験からIT企業で働いて...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

事業戦略考案がテーマのインターンでしたが、まさしくその仕事が自分はとても興味があるなと感じ、本当に将来とりくみたい職種が何なのかを考えるきっかけになりまし...

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

それまでに多くのインターンを経験した結果、IT系企業の総合職・エンジニアの両方を視野に入れていた。エンジニアよりも総合職としての方が市場価値が高いことが目...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

サービス事業会社の花型であるリクルートとのマッチングが悪かったことから、ベンチャー気質の強い事業会社に対する限界をなんとなく感じてしまい、志望業界を考え直...

20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

コンサルティング・シンクタンク業界を中心に見ていた。若手のうちから裁量権があり、成長できる年収が高い会社に行きたかったのでこの業界を選んだ。その中でも、企...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

コンサルティング・シンクタンク業界を中心に就活を進めるという姿勢は変わらなかった。もともと留学経験を生かして英語を使える仕事につきたかったので、外資コンサ...

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インターン当日の感想

参加して学んだこと

20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職

自分にはどんな特徴・強みがあるのかをグループワークを通じて発見することができました。そこから、自分の理想像であったり将来やりたいことを考えた時に、自分に足...

20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

リクルートはアウトプットだけに限らずインプットの時間も非常に大事にしています。またアウトプットも、その日に行ったインプットを実際に使ってみるという印象が強...

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY

会社の雰囲気がイメージ通りであったことを知れたのがもっとも大きな学びだった。具体的には、性善説的な人が多く、ロジカルでなくエモーショナルに物事を考える人が...

20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

リクルート流の新規事業立案について学ぶことができたのは良かった。また、インターンやその後の懇親会を通して色々な社員の方々とお会いすることができ会社の雰囲気...

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参加して大変だったこと

20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職

最終日の発表に向けて、案が何度も白紙になり毎晩夜遅くまで班で残って作業しているときは正直はやく終わって欲しいと思っていました。毎日みんなでカフェで作業して...

20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

事業戦略の考案について、みつかったカスタマーの悩みについてどのような新規性のある事業戦略が適切か、その事業戦略自体を考えることが難しく感じました。アウトプ...

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY

フレームワークが自分にはあまり合わないものだったらしく、それに当てはめてもあまり良いアイデアやアウトプットが生まれずに、本当にこれでいいのかと疑心暗鬼にな...

20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

リクルート流の新規事業立案方法を初めてやったが、自分が学んできていたコンサルのロジカルシンキングとは考え方が全く異なっていたので苦労した。独特のやり方をい...

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印象的なフィードバック

20卒 / 北海道大学大学院 /
冬 / 7日 / 総合職

最終的に何をゴールと設定するか、そしてそれをチーム全体で意識して共創できているのかという点を指摘していただきました。それを聞いた時に自分の中で、当事者意識...

20卒 / 首都大学東京大学院 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

最終発表では審査員として合計8人の社員の方にプレゼンを見ていただきました。そのフィードバックとして印象的であったのは、『サービスのコンテンツを盛り込みすぎ...

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 2日 / RECRUIT BUSINESS ACADEMY

ロジカルな軸で考えていたところに、「もっとエモーショナルな軸で考えてみて」というフィードバックを貰ったのが印象的だった。結局エモーショナルな軸では上手くい...

20卒 / 東京大学 /
冬 / 2日 / ビジネスコース

チームで議論しているときに、論理的に考えすぎて途中で詰まってしまう場面が何度かあった。そこで、メンターや社員の方から「とりあえず考えすぎずに一旦やってみよ...

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選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

インターン面接

20卒 夏インターン 最終面接

2018年9月開催 / 7日 / GLIP
20卒 | 京都大学 | 男性
Q. 周囲の人からどのような評価を受けることが多いですか?
A. パッションがあり、自分のやりたいことはやるという意思を持つ人だと言われることが多いです。また、その延長線上で「自由に生きている」という風に言われることも多いと思います。 また、その一方で、周りのことをあまり気にしなかったり、何を考えているかわからないという風に言われることも多いです。いつの間にか違う場所にいたり、違うことをやっているということがその根拠になっていると思います。

20卒 夏インターン 1次面接

2018年9月開催 / 7日 / GLIP
20卒 | 京都大学 | 男性
Q. 学生時代に頑張ったことを1つ教えてください
A. 〇〇企業において、マーケティング事業部の学生インターンのリーダーを半年間務め、チームを率いたことです。 このインターンには最初、「金銭的モチベーション」を持って参加しましたが、働いているうちに「この会社のために自分ができることを何かしたい。」という思考になり、自らリーダーに立候補してチームを率いました。 やったこととしては個人として、webコンテンツを作成してクライアントさんに納品するこ...

20卒 冬インターン 最終面接

2018年12月開催 / 2日 / ビジネスコース
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. これまでの人生で成果を出した経験を教えてください。
A. 高校時代に部活の副部長を務め、チームを率いて大会で準優勝したこと。一次面接で聞かれたことに加え、苦労した点についてかなり徹底的な深掘りがされたのでそれに答えるのに必死であった。全体ミーティングだけではなく、個々人と向き合って個別のミーティングに時間をかけたことでチームワーク形成に繋がったということを説明した。