日本マクドナルドの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2857件） 114ページ目

私の務めていたところかもしれませんが自然に明るい気持ちになれるような雰囲気だと思います。
イベントや個人的にも遊びに行くこともしょっちゅうです。
同僚...続きを読む(全155文字)

これは、私の勤務しているお店の特色かもしれませんが…
覚える事が、案外多いマクドナルドですが
とにかく「慣れ」と言う言葉がないです。
毎日勉強。毎日努...続きを読む(全207文字)

アシスタントの場合、個人業績の結果はもちろん重視ですが、その結果の行動に重点を置くので、たとえ店の評価が悪くても、その悪い中で何をどのように行ったかを見て...続きを読む(全219文字)

様々な年齢のアルバイトの方を会社独自のマニュアルで育て、
強みを活かした組織にしていくことに、とてもやりがいがあった。
給与体系が変わり、よりエリア全...続きを読む(全184文字)

目標を常に持って働けました。難しいことでも、チャレンジする気持ちをうまく引き出してくれます。チャレンジしてうまく行かなかったとしても、また次にチャレンジさ...続きを読む(全162文字)

教育されるというより自分で情報を仕入れて働くといったかんじ。
その結果でいいか悪いかを判断される。
単調な作業なので自分のモチベーションに左右される。...続きを読む(全167文字)

インセンティブ制度があったのは良かったと思います。また、アルバイトを含め、店舗で一つの目標に向かって取り組む風土もあり、非常にやりがいのある仕事です。しか...続きを読む(全159文字)

MT・2nd 当時は、体を使う事が多く、また、入社と同時に全国的に24時間営業が始まり、人材の確保が大変。だが、店舗が安定してくると、平日は店舗での勤務時...続きを読む(全150文字)

失敗しても、上手くできてもフォローがちゃんと出来ていて仕事をやる上で、常にやりがいと責任を感じれた。
もちろん、出来たら出来た分だけ上に上がれるし、そう...続きを読む(全155文字)

1980年代後半当時、メニューは少なく、いろいろな仕事を先輩方から優しく丁寧に教わり、あっという間に覚えました。仕事を覚えると気持ちに余裕ができ、わりと自...続きを読む(全151文字)

この仕事のやりがいは、やはりお客様に満足していただくために動くことだと思います。
そのためのシステムも充実しており、個人のスキルアップにつながるAJCC...続きを読む(全151文字)

土日祝日ランチタイムの混雑時、いかにスムースにメニューを出せるか工夫する点がやりがいでした。開店準備、調理、掃除、閉店作業など一日の業務を全てマスターした...続きを読む(全152文字)

徹底した教育システムがあり、未経験者でも成功している方は大勢います。
実力主義であり、結果を出せば昇進も早くできる。
会社はワークライフバランスを進め...続きを読む(全164文字)

お客さまからのありがとうがもらえたとき。毎日老若男女と接することで接客が好きになった。お客様にどのようなサービスをしたら喜んでもらえるかを考えながらの接客...続きを読む(全168文字)

ハードだし、覚えることもたくさんあるのですが、社員教育もマニュアルも徹底されており、頑張れば頑張ったなりのバック(お金じゃ買えないもの)もあると思います。...続きを読む(全167文字)

アルバイの育成や、店舗経営の面白さがあります。
頑張ったら頑張った分だけ目に見える楽しさです。
おおきな会社、安定している会社なので安心して働くことが...続きを読む(全151文字)

マクドナルドのやりがいといえば、やはりお客様の笑顔がダイレクトにわかるところではないでしょうか。
マクドナルドファンの方の喜ぶ顔を見るとこちらもげんきに...続きを読む(全153文字)

バイトでしたが、環境が良かった。友人も沢山できて今でも付き合ってます。
仕事は内容よりも人間関係ややりがいが一番だと感じました。また初めての
仕事言う...続きを読む(全150文字)

接客業のため、お客様との関わりがやりがいに直結する。
仕事はある程度はバイトでも出来る事ばかりのため、社員はほぼバイト上がりが多い。
社員とバイトは基...続きを読む(全157文字)

仕事を覚えていく過程が楽しかったですね。
馴染みのお客さんができてくると、挨拶するようになったりして、それも楽しかったです。
ポテトをきれいに詰めれるよう...続きを読む(全167文字)

ピーク時は戦争のようだけど、それが捌けると達成感はある。
意外と覚える事も多いので大変だが、一つずつ自分の出来る事が増えていくと成長したと感じられ嬉しい...続きを読む(全161文字)

現場では経営者として店舗の運営ができること。リーダーシップを発揮することが求められるさまざまな状況において、判断の精度や決断のスピードを鍛えることができる...続きを読む(全185文字)

客層が若いので、マナーの悪いお客様が多かった。自分中心で物事を考える人や電話で怒鳴りながらクレームをいう人もおり、アルバイトもだが社員は特に大変そうだった...続きを読む(全167文字)

・会社全体というよりも地区、エリア単位でのプログラムが豊富。
・常に事業所単位でのコンテストを実施しており各種インセンティブによって達成感を
感じる...続きを読む(全172文字)

店長にならなくても店舗を任せられることがありいい意味で好きなように出来る。
3ヶ月に一回フィードバックがありいい店長に当たればしっかり評価をしてくれモチ...続きを読む(全162文字)