日本エマソンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
やる気があり、積極的に手をあげればスキルアップ、知識の習得は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的なキャリア開発、教育体制は無い続きを読む(全77文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
溶着機や洗浄機の営業や現場の人間であれば、製品のトライなどに立ち会えて顧客との折衝などもある
【気になること・改善したほうがいい点】
一品一様...続きを読む(全91文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
外資系なので母体は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランソン事業本部は売上も年々落ちてきており大幅な人員削減があった。
上層部...続きを読む(全106文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内表彰などがあり、特許出願や社内表彰に選ばれると賞金がもらえる
その他には確定拠出年金や年に数回宿泊割引がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収は相応の金額が貰える。
評価制度は上司と相談して目標を設定。
中間レビューなどもあるので融通はきく
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署や繁忙期などにもよるが、土日祝日は休める。
有給奨励日が年に10日程度あり、そこで有給消化させている。
有給も昔は取りにくかったが、現在は...続きを読む(全146文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
コンプライアンスの意識は浸透しており、就業環境としては悪くないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の連携が取れておらず課...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
外資系としてはそれほど給与が高いわけではないが、日系的な働き方ができる点を考慮すると悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
基本的に成果を出せればプロセスに関しては裁量度が高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーによってはリスクをとにかく...続きを読む(全109文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
近年は米国本社からの利益確保のプレッシャーが非常に強くなり、ローカルの事情に合わない要求が非常に多くなった為。
目...続きを読む(全112文字)