ジョンソン・エンド・ジョンソンのインターンTOP

インターンシップに参加することで志望度は上がった。企業理念と社員の方の理念に対する想いに大きな魅力を感じたことが一番の理由である。加えて、外資メーカーとい...

志望度は下がった。理由としては社員さんが会社のことが好きすぎて引いてしまったため。ジョンソン・エンド・ジョンソンをジョンソン・アンド・ジョンソンと言っただ...

会社のことがよくわかり、女性も活躍しやすい会社であること、子育てなどとも両立しやすいことがしっかり見えて、志望度が高くなった。また、社員さんも生き生きして...

発表後に自己分析，他己分析の時間があったため，そこで得たものは大きかった．特に自分では当たり前かと思っていたことが長所だと気づけたり，他の人の分析をする中...

ションソン・エンド・ションソンの強みについて理解が深まったことが一番参加してよかったと感じることである。採用職種についての説明などはなかったので詳しい仕事...

ワークの中で読み込んだ資料から、今後のヘルスケア業界の展望やジョンソン・エンド・ジョンソンの強みを理解することができた。また社員の方に質問できる機会がある...

一日のインターンシップだが，かなりのハードワークだった．全員が積極的ではないため，（見た感じ他のグループも同じようだった）積極的なメンバーでうまく役割を回...

1日中グループワークを行うので、体力・精神ともに大きく疲弊した。グループワークの内容も他社に比べてヘビーであった。また、座談会のような形式で社員の方から仕...

とにかく時間が長い。これに尽きる。朝一から昼休憩を挟むものの、夕方までぶっ通しで同じワークに取り組まなければならない。正直みんな飽きてる、疲れている状態だ...