この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は手厚いです。転勤者は自己負担わずかでマンション等を社宅扱いで借りることができます。全国各地でも良い立地に居住可能です。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
味の素株式会社 報酬UP
味の素株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
住宅補助は手厚いです。転勤者は自己負担わずかでマンション等を社宅扱いで借りることができます。全国各地でも良い立地に居住可能です。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自己申告制度があり希望の事業部に移動できる制度があります。チャレンジできる環境・風土があります。手を挙げる人も多いです。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年収は高くて最高だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務が繰り返し作業が多くて退屈。特に私の部署は単純作業が多かったので。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職しても良いという雰囲気があり、最高だった。正直退職しても良いと申しますよろしくお願い致しますにはないかどうやって歩いてたよな人材育成ゲーム...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
在職中にコロナ禍など大きな変化も経験しましたが、企業としての安定感は非常に強固だと感じました。
もともと安定感のある食品事業でも様々な商品やチ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
誰でも一度は聞いたことのある企業であるため、事業自体の規模も大きく、競合他社と比べても強みが多く、全事業の将来性が高いと思います。幹部陣もモチ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
いい意味でギャップはあまりなかった。大きな規模で一人一人目標達成のために自主的に行動している人が多いイメージです。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の裁量によって年収や賞与があがっていくので、そのためにモチベーションを維持できる人はとてもあっているが、業務上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給やそのた福利厚生の充実によって将来のビジョンを描きやすい。有給取得率も会社全体で80パーセントを超えているため、自分にあった休暇を取ること...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
フルフレックス制度があるために仕事の仕方はかなり自由度が高いです。男女関係なしに、午前5時から午後10時までの間であればいつでも仕事を中断した...続きを読む(全511文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に向けた階段を考えると、海外へ出向が必要になるケースが多い。
現地で学ぶことは多いが、興味がないひとにとっては...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
給与制度:
同年代、特に同業他社の中ではもらえている方だと思う。総合商社や外資系やコンサル等とは5年目以降大きな差が開くため、最も会社に貢献し...続きを読む(全310文字)
仕事のやりがいに関しては、若手のうちからでも手を挙げることで海外や大きなプロジェクトにも参加させてもらうことが出来る。なので、やりがいには溢れているのかな...続きを読む(全81文字)
過去入社月実績において、新卒の初任給は大学卒で24万5000円、大学院卒で25万7000円と記載されている。そこで、同業他社と比較してみると高い給料を貰え...続きを読む(全87文字)
大企業で様々な事業を行っているが故に、再びコロナや大地震のような事が起きない限り急に会社が潰れる心配はない。なので、将来性は十分にあると言える。続きを読む(全72文字)
会社名 | 味の素株式会社 |
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設立日 | 1925年12月 |
資本金 | 798億6300万円 |
従業員数 | 33,461人 |
売上高 | 1兆3591億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤江 太郎 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 997万円 |
電話番号 | 03-5250-8111 |
URL | https://www.ajinomoto.co.jp/ |
採用URL | https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/ |