在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年7月8日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 12年前
- Webマーケティング(SEO・SEM)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社内研修は有志が集まり開催されている。特に必要がないと思えば参加しなくても良いので、そのあたりは個人個人の自主性を重んじている。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
株式会社クリエーション・ビュー 報酬UP
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【こんな会社です!】
「楽しく働く」ことがモットー!あなたのやる気をトコトンサポートします!
当社はエンジニアの働きやすさを追求している会社です。やりたいことが無理なくできるよう、業務を通じてトコトンサポートします。
【仕事】
1990年の設立以来、お客さまとの絆を大切にしながら着実に歩み続けてきました。
ソリューションプロバイダとして、お客様が抱える課題に向き合い解決することで、ともに成長していく強固なパートナーシップを結んでいます。今では8割にも上るエンドユーザー・大手メーカーより直接取引をいただいており、さらに、新たなご紹介をいただけることもあります。それは、これまで私たちが培ってきたお客様からの信頼の証です。
業界・業種問わず、テレビ局ニュース配信、大手中古車サイトやECサイト、大学向け図書館システム、プロ野球ファンクラブサイト、生命保険関連システムなどあらゆる案件に携わっており、成果を身近に感じられることも魅力です。
【自己管理】
「言われたことをただこなすだけでなく、もっと自由に裁量を持って働きたい」
当社は「もっと楽しく働きたい」というエンジニア経験がある社長の思いから生まれました。
だから、スケジュール管理などもそれぞれに任せています。皆、自分自身のペースを大切にし、ワークとライフのよりよいバランスを見出し充実させています。
【イベント・クラブ】
当社には、親しみやすい社員が多く、和気あいあいと楽しく業務に取り組む雰囲気が溢れています。
そのため、社内イベントやクラブも豊富で、参加していく社員も多数。
会社から補助金も出ますので、仕事もプライベートも存分に楽しんでいただけます!
(活動中のクラブ:ボウリング、ゴルフ、テニス、軽音楽、ダンス、料理など)
■直取引80%の強みを活かし、残業を抑制しています。
■配属先は相談して決めます。
■自分のペースで成長出来ます。
■業種の異なる現場へ異動が可能です。
■システム開発・WEBアプリケーションの作成など、3ヶ月400時間以上に渡る研修制度
■専門の研修担当が徹底フォローします。
■IT業界は残業が多い、暗いなどのイメージがあるかと思いますが、弊社は直取引80%の強みを活かし、残業を交渉により抑制。社員の半分が残業ゼロです。また、一人で黙々とPCに向かっているイメージとは違い、チームで何かを成し遂げる、明るい職場です。
明るく元気な対応ができる人
自分、仲間、お客様などに興味を持つ人
仕事を好きになる努力をする人
意欲、やる気がある人(向上心、自主性、ポジティブ発想)
人に指示されないと動けない人
公務員志望の人
論理的思考が苦手な人
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年7月8日【良い点】
社内研修は有志が集まり開催されている。特に必要がないと思えば参加しなくても良いので、そのあたりは個人個人の自主性を重んじている。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年2月25日【良い点】
女性の社員も多く男性と同立場で働ける環境は作られています。
女性の社員も割合としては少なくないほうでした。
性別で仕事内容が変わる会社ではない...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年1月19日【良い点】
本社内で受託案件に従事する社員と、委託案件として外部の会社へ出向する社員と大きく分けて二つあります。
本社内の社員は融通が利きやすい側面があり...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年1月19日【良い点】
IT保険組合に加入することになります。
年に一回健康診断を受けることが出来ます。
また、IT保険組合に加入している保養所が割り引き価格で利用出...続きを読む(全240文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年1月19日【良い点】
年に1、2回昇給昇格の評価面談があります。特に問題が無ければ評価が良く無くても給料は上がりますが、逆に問題が有れば降格になり給料は下がります。...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年8月25日【良い点】
新卒未経験で入れば1月ほどの外部研修で経験を得られることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修が行えてもテスターで長い間...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年8月25日【良い点】
現場によっては相当数同社の社員がいるのでその点は安心できると思う。
管理職以上は当時残業時間はかなりあったように見える。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年8月25日【良い点】
経験者であれば大手での開発経験を積めたりすることがあるのでその点は良いと思う。
案件は当時選ぶことは難しかったように思う。
完全未経験は新卒で...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年7月10日【良い点】
新人で入社すれば1月程度の外部研修を行える。
大手での常駐勤務も運が良ければ行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人で入る場合テ...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年7月10日【良い点】
完全週休二日制である。休日出勤はあるが、代休や振休がちゃんともらえる
本社ではフレックス制も採用されていた。現場によってはあるかもしれません。...続きを読む(全193文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とても雑談に近かった
話しやすい空間だった
本心をつたえること
話しやすい雰囲気を作ってくれました
エージェントを使ったので連絡の経路などは不明
和やかでした
非常に話しやすい雰囲気であった。
第一志望と伝えれば落とされることはない
割とテンプレの質問が多かったため特にありません
面接は和やか
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社クリエーション・ビュー |
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フリガナ | クリエーションビュー |
事業内容 | 当社はWeb系・オープン系のシステム開発が中心で、特にWebサイトやECサイトの開発、業務システムのコンサル、提案、設計、開発、テスト、運用までの全工程を仕事内容としています。 従って、上流工程から運用までの全ての工程に携わっていただきます。 勤務先は、新宿本社やお客様先での作業となります。基本的に転勤はありません。 ー当社で稼動しているプロジェクトの一例 ■ECサイトの開発、保守 ■図書館システムの開発、導入支援、保守 ■大手中古車サイトの開発 、保守 ■大手生命保険企業のシステム開発、保守 ■大手TV局デジタルコンテンツの作成 ■医療系レセプト電算処理システムの開発・保守 ■複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守 ■プロ野球チームの会員向けサイトの運用・保守 |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 191人 ※従業員191名、パートナー技術者84名/2019.1.1時点 |
売上高 | 24億1300万円 ※システム部門:132,300万、セールス部門:109,000万 |
代表者 | 田中 康夫 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番25号 |
事業所 | 大阪事業所 〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1丁目11-13 AXIS南森町603 TEL. 06-6948-6117 |
関連会社 | 株式会社キュー・プレスト |
男女比 | 男性 82% : 女性 18% |
平均年齢 | 36.0歳 |
平均残業時間(月) | 10時間 |
有給消化日数 | 14.8日 |
電話番号 | 03-5367-3261 |
お問い合わせ先 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル2階 TEL: 03-5367-3261 Mail:new-graduate@cview.co.jp |
URL | https://www.cview.co.jp/ |
自社採用ページURL | http://www.cview.co.jp/recruit.html |
15年 | |
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連結・単体
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単体 |
資産合計
(円)
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純資産
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売上高
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12億5000万 |
営業利益
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経常利益
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当期純利益
(円)
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
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営業利益率
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経常利益率
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。