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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三峯産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三峯産業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三峯産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三峯産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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三峯産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三峯産業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

三峯産業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年07月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
ビル施設管理
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
清水総合開発からほとんど仕事をもらっているので、仕事量は多い。清水総合開発からの信頼も厚いので、仕事に切れ目がない。車両等も割合自由に使わせて...続きを読む(全230文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三峯産業の 他のカテゴリの口コミ

三峯産業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短時間勤務だったので、空いた時間を有効に使えます。子供のいる方だったり、副業として働くには最高の職場だと思います。頑張ってもキャリアアップする...続きを読む(全187文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均的な時給でしたが、残業は一切なく、無駄な業務は一切しなくて良かった事が楽でした。
仕事内容からしたら、満足の時給です。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の短時間勤務でも有給があり、前もって言えば好きな時に取れた事が良かったです。 
融通がきいて話しやすい担当者で良かったです。交通費も満額支...続きを読む(全200文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
ビル施設管理
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他のビル管理会社よりは多いと思う。ただ残業代を含めての金額なので担当物件の難易度により残業代も比例して上下すると思う。土日に出勤した分を...続きを読む(全212文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年04月28日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
ビル施設管理
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな仕事が経験できる。仕事はやりがいがある。管理の仕事が経験できるので、経験を積むにはちょうどいいと思う。仕事の教え方は、基本的にはOJ...続きを読む(全215文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
清掃スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業担当者は、現場責任者や清掃スタッフに対して優しい方が多く、現場自体はとても良い雰囲気で仕事ができる。一般社員の清掃スタッフも優しく親身にな...続きを読む(全176文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場のパート作業員であれば、残業代は全額支給されると思います。但し、管理者の許可のないものや不要な残業は勿論対象外です。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
清掃スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が早朝(6:30-8:30)から夕方(15:30-16:00)までと短いためプライベートを確保することができます。残業もそれほどありま...続きを読む(全179文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
ビル施設管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は非常に多いが、社員同士の関係は比較的いいので、人間関係ではストレスはない。ただ取引先が一部を除いては、ひどく、それに協力会社(下請け)ということで扱...続きを読む(全208文字)

三峯産業株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
ビル施設管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はやりがいがあると思うが、一人当たりの担当ビルが多すぎる。後、残業は20時間でカットされ、週休2日(土日休み)ということで応募しているが、土曜日出勤し...続きを読む(全296文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ライジングサンセキュリティーサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には
・週休3日可能
・1日の拘束時間は6時間〜14時間
・残業ほぼなし
とあったので...続きを読む(全376文字)

セコム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決まりがしっかりしているので覚えてしまえば楽な部分もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えてる事の量がとても多いです。興味が...続きを読む(全93文字)

株式会社トライトキャリアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー感がありスピードがとてもある成長企業の印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くゴリゴリの大阪の昔ながらのスタイルの...続きを読む(全140文字)

株式会社日本技術センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの企業で業務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
文系の方は基本お勧めしません。派遣先次第では4月からになったりするので、本当にの...続きを読む(全154文字)

株式会社アセンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い方向に進まず。悩み続けました。その結果今があり、後悔の連続です。
ギャップを埋めるためにも人事とよく話したほうがいいと思います。続きを読む(全72文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
解雇にはならない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、仕事内容、配属期間など辞令と異なるケースがとにかく多い。競合他社の派遣社員より...続きを読む(全84文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材会社ということもあり、研修制度はこれ以上ないくらい整っている。
人材業界の構造や、営業の研修はもちろんのこと、ロジカルシンキング研修なども...続きを読む(全160文字)

株式会社アイフィールドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があればどこまで役職をあげることが出来る点。
早ければ3ヶ月で営業リーダーになれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に遅...続きを読む(全188文字)

株式会社インテリジェンスオフイスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的高収入で、教育も充実していたと思う。ただその教育自体が人を選び、適性のない人は苦行にしか思えなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

デザインフェスタ有限会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長は社員のことを気にかける人ではないです。
当日クビなども普通にありますし、会長に...続きを読む(全135文字)

三峯産業の 会社情報

基本データ
会社名 三峯産業株式会社
フリガナ ミツミネサンギョウ
設立日 1962年10月
資本金 1億円
従業員数 890人
代表者 大石喜央
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目13番4号
電話番号 03-3503-9561
URL http://mitsumine-sangyou.co.jp/
NOKIZAL ID: 1203865

三峯産業の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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