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キヤノン株式会社

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キヤノンの本選考

本選考体験記(21件)

20卒 内定辞退

技術職
20卒 | 三重大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 数あるオフィスメーカーの中でどうしてキヤノンなのか、またキヤノンでやりたいことを明確にしておく必要がある。様々な事業があるので、その会社ならではの強みを見つけ、同業他社と比べて〇〇のような強みがあるという事を面接やエントリーシートで伝える必要がある。 私は説明会に参加しなかった事もあり、社内の事業内容を採用ページ等からでしか調べることが出来なかったので、説明会には参加し...

20卒 内定入社

事務職
20卒 | 東京外国語大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. まずは企業説明会に参加し、社員の方の雰囲気やキヤノンがどのような事業に注力しているのか知ることが第一歩だと思います。採用ホームページからOB訪問を希望することができるので、志望度をアピールするためにも参加はすべきです。同じ大学の就活生4名で同時に話を聞きましたが、同じような仕事に興味を持つことが多く、刺激にもなります。さらに企業研究を深めるため、面接前には企業のホームペー...

20卒 内定入社

技術職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 企業としてどのような領域の事業に取り組んでいるか、どの事業に特に力を入れているのか、海外展開はどの程度のものかについて調べました。自分はメーカーに絞って就活をしていたので、特に他のメーカーと比べてどうかという視点に基づいて調べました。情報源としてはパンフレットと説明会で聞いた情報がメインです。面接では自分が入社してやりたいこと、他の会社と比べてこの会社に応募した理由などを...

直近の本選考の選考フロー

志望動機

20卒 志望動機

職種: 技術職
20卒 | 三重大学大学院 | 男性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. メーカー職というものは普段の生活でよく目にする商品が多いです。 そこで自分の開発したものが実世界で出回ることは非常にやりがいを感じる仕事であると感じました。 また、親が商品の販売の仕事していたので(もちろんキャノン製品も)小さい頃からオフィス製品と触れ合う機会が多かったです。 私は大学で画像処理に興味を持ったので、学部4回生から画像処理専門の研究室に行って研究生活を...

20卒 志望動機

職種: 事務職
20卒 | 東京外国語大学 | 女性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. 日本のモノづくりを通して国のイメージ向上に貢献したいと考えるからです。私は一年間の留学を通して日本のメーカーの国際社会での存在感の大きさを知ると同時に、人によって国に対するイメージに偏りがあることに気づきました。よって将来はオリンピックやワールドカップのスポンサーも務めている御社のような日本を代表するメーカーで、幅広い日本の魅力を発信する仕事がしたいと考えるようになりまし...

20卒 志望動機

職種: 技術職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. 私は,10年後の世界はIOT化と呼ばれるモノとネットワーク・インターネットが繋がっていくことが更に広がり,ほぼ全てのモノ・製品がインターネットに繋がる社会になっていると考えています.その中でインターネットを利用した動画の視聴やネット会議などの機会が爆発的に増えていくと考えています.そこで,私は貴社で自由視点映像生成システムの研究開発に携わりたいと考えています.理由としては...

エントリーシート

20卒 本選考ES

技術職
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. 10年後の世界はどのようになっていると考えますか。それを踏まえ、キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか?(できる限り具体的な根拠を示しながら記載してください。)(600文字以内)
A. 現在、人工知能は本格的な実用化時代へ突入していますが、10年後の世界は人工知能が人間の能力に近づき、ハードウェア、ソフトウェアとも同等の知力と感情を持つようになると私は考えます。これに関して、同様の予測を2008年2月21日に、イギリスの人工知能の技術者であるRay Kurzweil氏が発表しています。一方、多くの貴社の製品にも人工知能の技術は使用されているとお聞きしたことから、10年後には...

19卒 本選考ES

総合職
19卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. あなたが学生生活で最も力を入れて取り組んだことを2つ教えてください。(1)学業について
A. 色彩認知科学のゼミで色彩に限らず、香り、デザイン、音楽など感性に関わるものへの 人間の認知や、心理変化について学んでいる。3年次は心理学から自然の中の色や絵画 の見方など幅広く学び、留学して欧州を回った際には多くの美術館を巡り実践的に活用 した。研究では12年間続けた新体操にフォーカスを充て、3年次では新体操の要素を音楽と色彩に絞り「音楽とPCCSトーン・色相の関係性」について研究した。今後...

19卒 本選考ES

技術職
19卒 | 東京理科大学大学院 | 男性
Q. キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか?取り組みたい技術や分野を踏まえたうえで具体的に教えてください。 (ご自身の現在の専門分野と異なっていてもかまいません。)(500文字以内)
A. 私は貴社に入社して、インクジェットプリンターのインク材料開発に挑戦したいと考えています。貴社は複合機において世界でも高いシェアを誇り、インクジェットプリンターは世界二位のシェアを誇ると伺っています。ペーパーレス化が進む時代ではありますが、紙およびプリンティング技術は依然として私達の生活に無くてはならないものです。加えて、写真や広告を印刷する際にはこれまで以上に質の高い印刷技術が要求され、今後...

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

20卒 1次面接

技術職
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. 10年後の世界はどのようになっていると考えますか。それを踏まえ、キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか?
A. 10年後の世界では、第6世代移動通信システムの研究開発が進むことで2020年から提供開始予定の第5世代移動通信システムより飛躍的に低遅延・大容量が可能となり、それに合わせて映像ソリューションの市場も拡大されていると考えられます。そこで私は貴社に入社して映像ソリューションに携わり、多くの人に驚きと感動を与えてみたいです。製品としては、貴社の自由視点映像の技術の発展に貢献した...

20卒 1次面接

技術職
20卒 | 筑波大学大学院 | 女性
Q. 希望職種は製品開発ですか、要素研究ですか。また、その中でもやりたい事業はありますか。
A. 私はどちらかといえば、製品により近いところを志望しています。 その中でもっとも関心のある事業は、自由視点映像です。これは直近のオリンピックでの活躍も見込めるため、今までに無い体験をより多くの人にしてもらいやすいのでは無いかと考えています。その他で関心のある事業としてはまず、x線の被曝量を減らすためにカメラを用いるという医療分野があげられます。そしてまた他の事業としては、...

20卒 1次面接

技術職
20卒 | 三重大学大学院 | 男性
Q. 大学院の修士論文の内容について教えてください。
A. 修論のテーマは「深層学習を用いた言語判定の分類根拠の解析」です。 卒論を通じて、未知の事に挑戦することを継続しようと考えたため、本テーマを自ら選定しました。 現在の言語判定技術は深層学習が主流であり、非常に高い判定成功率が得られています。 しかし深層学習は「分類の根拠が不透明」という問題点があるため、私はこの根拠を明確にすることで深層学習は更なる発展を遂げるに違いな...

内定者のアドバイス

20卒 / 三重大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

一番は志望理由を練る必要があると思う。 一流企業なこともあり、数多くのエントリー者がいるはずなのでごく普通の志望理由では必ず上手くいかないと感じた。 ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

志望理由が一風変わった人や、学生時代に他が行っていないような特別なことを経験している人が強いと感じた。 多数のエントリー者に埋もれないようなエントリーシ...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

一次面接はあえて圧迫な雰囲気にして、学生の耐性がどれほどの物かを吟味しているように感じた。 面接中は決してひるまずに自分の考えや想いを真っ直ぐにぶつける...

20卒 / 東京外国語大学 / 女性
職種: 事務職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

多様性を重視する企業なので「こういう人が受かりやすい」とは言い切れないが、企業理念として自主性が強調されている。自分が抱えている現状に問題意識を持ち、周り...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

笑顔で、自分の言葉で話すことが何よりも重要だ。相手の評価に気をとらわれすぎず、自分が今までの経験で感じたこと、考えたことを正直に伝え、それが受け止めてもら...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

一次、二次面接は体育館で行われ、一度に多くの学生が面接するため圧倒されてしまう。周りに気をとらわれず、落ち着いて臨むことが重要だ。他社の面接では聞かれない...

20卒 / 東北大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

自分は自由応募で行ったが、学校に推薦があるなら使った方がいいと思います。選考フローは変わらないと思いますが早く終わったりすると思うので。基本的に受かってた...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

物事をわかりやすく説明できる人、そして人の目を見ながらはっきりとしゃべることができる人が内定をもらえると思います。1次面接では研究・自己紹介をしますが内容...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

1次面接が通れば最終面接はあまり落とされないという話があったので(本当かはわかりませんが)資料作成には時間をかけた方がいいと思います。とにかくわかりやすい...

20卒 / 金沢大学大学院 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

この企業に内定するためにはインターンシップに参加することをおすすめします。 私は冬のインターンシップにおいて,別の企業と日程が重なってしまったため,キヤ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

内定が出る人と出ない人の差は,私の考えでは,他者と円滑にコミュニケーションを取れる力があるかどうかだと思います。 キヤノン株式会社の社員の方でお話しした...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

この企業の注意点はインターンシップに参加した学生と選考日程が異なる点です。 また,エントリーシートに記載する内容で,卒業論文と修士論文の内容を記載するの...

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内定後入社を決めた理由

20卒 / 東京外国語大学 / 女性
職種: 事務職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

本田技研工業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

国内での転勤が少ない点や、社員の雰囲気が自分に合っている印象を受けたため。説明会やOB訪問、面接などで出会った社員の方は優しい印象で、相手の話を親身に聞い...

20卒 / 東北大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

古河電気工業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

私は基本的にメーカーを志望しており、その中で知名度があること、事業内容に興味があること、そしてOB訪問の際来てくださった社員の方々が人当たりが良く、惹かれ...

20卒 / 東京工業大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社リコー

2
入社を決めた理由を教えてください。

私はイメージング技術を使っている製品に携わりたいというのがあり、株式会社リコーでもイメージングは扱っているが、まだまだ小規模で年に1, 2人しか採用しない...

19卒 / 早稲田大学 / 女性
職種: 事務職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社東芝

2
入社を決めた理由を教えてください。

事業内容よりも、私は自分が関わった社員さんで比較しました。東芝は、固い社員さんが多く、面接での私の評価も「論理的に話ができる」でした。しかしキヤノンは、「...

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