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キヤノン株式会社

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キヤノンの本選考

本選考体験記(28件)

21卒 内定辞退

事務系総合職
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. まず、キヤノンマーケティングジャパンとの違いをはっきり認識しておく必要がある。キヤノンといえばカメラの会社というイメージがあるが、カメラだけの会社ではない。それを大前提に、企業ホームページやウェブセミナーを通して事業領域と今後のビジョンが何かしっかり理解するように...

21卒 内定入社

開発職
21卒 | 埼玉大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. イメージセンサーの部門を志望していたが、実際に自分が大学で専攻していることとは違っていたためまずイメージセンサーの原理やこの業界ではどのような会社が活躍しているのかを調べることから始めた。キヤノンでは今まで自社の商品に搭載するためのイメージセンサー作りをしていたが...

21卒 内定辞退

技術職
21卒 | 大阪大学大学院 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 1dayインターン(2月)に行き、グループ会社の合同説明会(2月)にも参加した。 その中で、キヤノンがイメージング技術全般に強みを持っていることが分かった。 それは 自分の学部卒業研究と大学院修士研究と関係していたため、「自分は画像処理の分野で研究してきてお...

20卒 内定入社

調達エンジニア
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
選考の中で、なぜキヤノンじゃなければダメなのかという質問はあまりなかった。しかし、どういう製品を作っていてそれらが世界でどのくらいのシェアを持っているのか、どういう技術を強みとしているのかはネットで簡単に調べておくと良いと思う。それとは別に、なぜ調達エンジニアを志望したのかということには深掘りをされた。「調達エンジニアとして将来どういう働きをしたいのか」ということは自分の中で具体的にしておく必要がある。企業のサイトでは先輩社員が仕事のやりがいや苦労していることなどを語ったページがある。そこで、調達エンジニアが何をする仕事なのか、会社にどうやって貢献するのかを具体的に理解しておく必要があると思う。 続きを読む

20卒 内定入社

技術職
20卒 | 福井大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
キヤノンについてだけではなく、同業他社についても調べ、他社と比較してキヤノンが優れている点や自分のやりたいことが本当にキヤノンでなら実現できるのかをしっかりと吟味し、他社との差別化をしっかりと行いながら企業研究を行った。 キヤノンの面接では、なぜ同業他社ではなくキヤノンを志望するのかを深く聞かれるため、しっかりと答えられるように具体的にキヤノンに入ってやりたいことなどを交えながら他社との差別化について話せると説得力が増すと思う。 また、キヤノンの面接は時間が長くて質問数も多く、一つの質問に対して時間をかけて深堀りをされることが多い。そのため、「なぜキヤノンを志望するのか」などの企業研究だけでなく、研究内容や学生時代に力を入れたことなど、自己分析もしっかりと行っておくといい。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

21卒 志望動機

職種: 事務系総合職
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. A. 貴社は「カメラ=キャノン」という消費者のTOMを既に取っておられます。ですが、スマートフォンのカメラ性能の大幅な向上により、技術的な差別化が次第に難しくなっている現状です。加えて、第4次産業革命によって既存の先導商品だけに頼るのはリスクがあると考えられる中、貴社で...

21卒 志望動機

職種: 開発職
21卒 | 埼玉大学大学院 | 男性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. A. 私が就職活動において大事にしていることは2つあり、1つ目は社会に幅広く貢献でき、将来性がある事業領域で働きたいことです。私が志望しているイメージセンサーはスマートフォン、デジタルカメラ、ノートパソコン、自動車、ドローン、IoT機器にも搭載されています。今後は人口増...

21卒 志望動機

職種: 技術職
21卒 | 大阪大学大学院 | 女性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. A. 私がキヤノンを志望する理由は、画像認識の技術を発展させて、目で見る仕事を減らし、働く人の負担を軽減したいと考えているからです。人が無駄だと感じるような仕事は、やりたくないと思っている仕事だと思います。そういった仕事をテクノロジーが担うことで、やっていて楽しいと思え...

20卒 志望動機

職種: 調達エンジニア
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. A.
私は半導体露光機のコスパを良くすることに取り組みたいと思います。その理由は私はIoT社会に貢献したいと思っているからです。通信の高速化をするために、半導体の微細化がこれからどんどん進められていきます。そのような微細化された半導体を露光するための高性能な露光機が必ず必要になります。露光工程は半導体の製造で最も重要な工程だと言われています。なので高性能な露光装置を開発し、IoT社会に貢献したいと思い、御社を志望いたしました。また、性能を上げるだけでなくコストを下げることもIoT社会に貢献できることだと考えています。なので、露光機の性能を上げ、コストを下げることができる調達エンジニアという仕事に非常に興味を持ちました。 続きを読む

20卒 志望動機

職種: 技術職
20卒 | 福井大学大学院 | 男性
Q. キヤノンを志望する理由を教えてください。
A. A.
私が御社を志望する理由は、2つあります。 1つ目は、世界中の人に愛されるカメラ開発に携わりたいからです。 私は小さいころからモノ作りが好きで、将来は世界中の人が「欲しい」と思う製品を作りたいと考えています。また、以前からカメラに関心があったため、カメラの開発をしたいと考えるようになりました。貴社のカメラ製品は世界でトップのシェアを誇っており、世界中で支持される高い技術力を有しています。そのため、そんな貴社の下でなら世界中の人に愛されるカメラ作りに携わることができ自身の夢を実現できると思います。 2つ目は、貴社の社風にとても惹かれたからです。 以前、御社の社員の方とお話をさせていただいた際、既存の技術に満足せず、よりよい製品を作りたいとおっしゃっていて、その挑戦的な社風にとても惹かれました。 これらの理由から、御社を志望します。 続きを読む

エントリーシート

21卒 本選考ES

総務・人事
21卒 | 名古屋大学 | 女性
Q. 設問1.あなたが学生生活で最も力を入れて取り組んだことを2つ教えてください。 (1)学業について あなたの大学での研究テーマまたは特に力を入れている学問は何ですか。 その内容について、20文字以内で簡単に記載してください。
A. A. 先進的教育を行う教育機関についての研究

21卒 本選考ES

総合職
21卒 | 中央大学 | 男性
Q. あなたが学生生活で最も力を入れて取り組んだことを2つ教えてください。 (1つ目)あなたの大学での研究テーマまたは特に力を入れている学問は何ですか。
A. A. その内容について、20文字以内で簡単に記載してください。 ゼミのフィールドワークを通した地域理解。 上記のその研究テーマ、学問にどのように向き合っているか、具体的に記載してください。(その学問の魅力、取り組み事例、そこから得たことなど)、(400文字以内)...

21卒 本選考ES

技術系総合職
21卒 | 関西学院大学大学院 | 男性
Q. 10年後の世界はどのようになっていると考えますか。それを踏まえ、 キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか? (できる限り具体的な根拠を示しながら記載してください。) (600文字以内)
A. A. AIやIoT技術が急速に発達し、様々な自動化が進むことで人々の生活がより便利になっていると考えられます。しかし、生産者は新技術の搭載を急ぐが故に、10年後活躍する製品のデザイン性や環境への配慮を欠いてしまうことが懸念されます。そこで、貴社のイメージング技術を車載材...

20卒 本選考ES

総合職
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 研究テーマ、学問にどのように向き合っているか、具体的に記載してください。 (その学問の魅力、取り組み事例、そこから得たことなど) (400文字以内)
A. A.
私は将来社会人となった際に備え、広い視野で社会を理論的に捉える力を養いたいと考え、インフラ分野に詳しい教授から指導を頂ける公共経済学ゼミを選びました。ゼミでは公的部門による介入が必要な市場を研究対象として、仮説を立てた後に実証分析を行います。私は「新駅開業と周辺地域再開発の経済効果」というテーマで論文執筆に注力しました。まず新駅開業は地価上昇等の社会的便益を数多く生み出す事業であるという仮説を立てて研究を始めました。そして港区や事業主へのヒアリングから現状分析を行った後、統計ソフトを用いて7000件にも及ぶ膨大なデータを分析しました。その際には計画立てた行動を意識し、やるべき事を締切日から逆算して分析を進めました。その結果、新駅開業は1兆円を超える便益を生み出す事業であると算出でき、仮説を立証できました。この活動を通じて、目標へ向け地道に粘り強く行動し続けることの大切さを学びました。 続きを読む

20卒 本選考ES

事務系総合職
20卒 | 東京大学 | 男性
Q. あなたの大学での研究テーマまたは特に力を入れている学問は何ですか。 その内容について、20文字以内で簡単に記載してください。
A. A.
判例分析を通した特許係争の研究 続きを読む

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

21卒 1次面接

開発職
21卒 | 埼玉大学大学院 | 男性
Q. キヤノンでやりたいことは何か。
A. A. 人々がより良い暮らしを送ることができるようさらに高性能なイメージセンサー開発に携わり、積極的に使われるような独自技術を生み出したいと考えています。今まで父親の転勤などで普通の方よりもたくさんの方に出会い、今ある自分もたくさんの人に関わってきたことで成長してきたと考...

21卒 1次面接

技術職
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 10年後の世界はどのようになっていると考えますか。それを踏まえ、キヤノンに入社してやりたいこと、実現したいことは何ですか?
A. A. 10年後の世界は人工知能が限りなく人間の能力に近づき、今ある仕事のほとんどが人工知能を搭載したロボットで代用可能になると私は考えます。そして、ここで重要なのが人工知能にできないことは何なのかということです。例えば、製品の設計についてですが図面パターンを読み取って、...

21卒 1次面接

事務系総合職
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. 学生時代力を入れた取り組み
A. A. ビジネスコンテストに参加し、テレビ番組を作った時の事です。大学時代=映像制作だったので、4年間の集大成だという想いで参加しました。その中での私の役割は、制作チームリーダーでした。一番の山は、我々の番組のテーマや意図が初めて観る人にもしっかり伝わる様に工夫する事でし...

20卒 1次面接

技術職
20卒 | 福井大学大学院 | 男性
Q. 機械系の業務を行う上で、御社で求められる能力はどんな能力だと思われますか(逆質問)
A. A.
まず、1つ目に求められる能力は、空間把握能力だと思います。機械系の社員が行う業務には、3DCADなどを用いて製品の3Dモデルを設計することが多いです。そのため、機械系の社員にはそのような場面で製品のモデリングが円滑にできるような空間把握能力が求められることが多いと思います。また、2つ目に求められる能力は、コミュニケーション能力だと思います。弊社は、1つの製品に対して何人もの社員が関わり、チームとなって製品の開発を行っています。そのため、円滑に業務を進めたり、より良い製品を開発していくためにも、年齢に関係なく、様々な立場の社員の人と積極的にコミュニケーションを計ることができる能力が求められていると思います。 続きを読む

20卒 1次面接

調達エンジニア
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. あなたの研究についてわかりやすく教えて。
A. A.
私は修士研究で、原子層物質に関する理論研究をしています。原子層物質とはとても薄い物質で、半導体の微細化に応用することができる可能性があるとして注目されています。この物質はトポロジカル絶縁体にもなる可能性があり、卒業研究での知識が役立つと考えたので、テーマを選定しました。私は原子層物質にどのような操作を加えればトポロジカル絶縁体の性質を示すかどうかをプログラミングでシミュレーションすることで検証しています。私は原子層物質の一種である「シリセン」に水素を付加させたときにトポロジカル絶縁体の性質を示すのかを検証しました。実験研究の場合は結果が目に見えてわかりますが、理論研究の場合は自分の計算ミスによって大きく結果が変わります。なので、自分の計算がミスなく行われているのかどうか何度も確かめることが大切です。私は何度も反復計算をして、シリセンの両端に水素を2個または4個付加させた場合にトポロジカル絶縁体の性質を示すことを知ることができました。これからはシリセン以外の原子層物質に水素を付加させたときの性質を検証したいと思います。 続きを読む

内定者のアドバイス

21卒 / 慶應義塾大学 / 女性
職種: 事務系総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

緊張してしまいうまく答えられない部分もあったが、何より大切な事は面接官を納得させる事だ。二次最終面接は年次の高い方が面接官として来られるので、それに見合っ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

キヤノンの面接官は、気になる事は納得行くまで聞きつめる方が多いという印象を受けた。基本的にリアクションはしてくださるので面接の感触は良いと感じてしまいがち...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

学業に関して非常に沢山聞かれる。私の場合、出身高校に進学した理由まで聞かれた。ただ無理して上手く答えようとしなくても良く、私は第一志望だった高校に落ちたか...

21卒 / 埼玉大学大学院 / 男性
職種: 開発職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

大学で行っている研究についてはとても深く聞かれます。自分が行っている研究の意義、新規性、優位性をしっかり主張できるようにし、質問にはしっかり答えることが大...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

自分の研究に対しての理解がしっかりとできていることとしっかりとした受け答えができることが特に重要だと思いました。周りの人で内定をもらえてない人は少し深く質...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最終面接後の内定連絡は順番に電話で行っているようです。採用人数が多いので全員に連絡がいきわたるまで時間がかかります。就活掲示板などで内定が出ている人がいる...

21卒 / 大阪大学大学院 / 女性
職種: 技術職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

志望動機・就活の軸・研究内容、それに対する質問などオーソドックスな内容を聞かれる。ESは少し重めの内容だが、面接内容と同様でオーソドックスな内容なので、事...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

面接で研究内容に対する質問をされたときに、わかりやすく説明して、面接官がこちらから見てもわかるぐらい納得してくれたことが良かったことだと思う。 私はイン...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最終面接よりも1次面接のほうが厳しく感じた。 ESを出して参加したインターンには小さなコンペ(グループで技術を競い合った)があり、その結果が1次面接・最...

21卒 / 早稲田大学 / 男性
職種: 技術職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

 インターンシップに参加した方が良いと思う。理由は実際に企業を見れるし、社員と話すことができるからである。さらに選考でもインターンに参加したことをアピール...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

取り組む時期の違いが一番大きいと思う。早い人は夏のインターンに参加しており、もうその時点で内定をもらっていることも多い。1月には就活を始めて、冬のインター...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

身だしなみと大きな声でハキハキと話すことが大事だと思った。私は声が小さい方だったので就活エージェントなどを利用して練習した。受け答えの暗記はする必要がなく...

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内定後入社を決めた理由

21卒 / 埼玉大学大学院 / 男性
職種: 開発職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

スバル興業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

人生の大きな分かれ道であるため私は行っている事業はもちろんですが、会社の雰囲気や有給休暇も制度なども重視して見てきました。インターンシップに参加した時、社...

20卒 / 名古屋大学大学院 / 男性
職種: 調達エンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

京セラ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

京セラは日本では半導体メーカーとして有名で、半導体の研究をしている私としては魅力に感じる企業でした。しかし京セラは海外で活躍するチャンスが少ないと感じました。私は海外出張または海外駐在をしたいという思いがあって、キヤノンの調達エンジニアは海外に行くことが若いうちからでできそうなので、入社を決めました。また企業のブランド力も決め手となりました。世界的に名の知れた企業に行くことに憧れを感じていたので、入社を決めました。

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20卒 / 東京外国語大学 / 女性
職種: 事務職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

本田技研工業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

国内での転勤が少ない点や、社員の雰囲気が自分に合っている印象を受けたため。説明会やOB訪問、面接などで出会った社員の方は優しい印象で、相手の話を親身に聞いてくれた。また言語を活かして働ける環境が整っており、人事の方からもぜひ個性として伸ばしてほしいと言ってもらえたから。人材育成のシステムも充実しており、昇進にはテストに合格する必要があるが自分には向いていると感じた。長いスパンでキャリアを考えた時に自分の長所を活かせる環境だと判断した。

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20卒 / 東北大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

古河電気工業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

私は基本的にメーカーを志望しており、その中で知名度があること、事業内容に興味があること、そしてOB訪問の際来てくださった社員の方々が人当たりが良く、惹かれたことなどから入社を決めました。この会社は様々なことに取り組んでおり未来を見据えた事業展開が自分の性格に合っていると感じました。また、研究において取り組んでいる技術を活かし、活躍できると説明会などで様々な企業を見た際に一番思ったのがこの会社だったからです。

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