篠田商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】給与は中の中
年齢、昇進とともに少しずつだが上がっていく仕組み
賞与の割合が多く、今後の業績次第で年収は大きく左右されるであろう
【気にな...続きを読む(全179文字)

特に面白味はない。ワークライフバランスが大きな魅力の会社なので、アフターファイブを優先したい人には最適な会社であると思う。
逆にアフターファイブに何もな...続きを読む(全159文字)

言うなれば、スーパーホワイト企業。
なので会社全体の雰囲気はおっとりしている印象。
管理職は絶対的な年功序列で昇進していってるので一部をのぞいて皆謙虚...続きを読む(全190文字)

篠田商事は、女性が働きやすい職場だと思います。
とにかく、女性の勤続年数が長いと思います。
女性は、常時6人採用しておりますが
自分が入社して3人が...続きを読む(全171文字)

地方出身なので帰郷が理由です。とても風通しがよく良い会社だったので色々悩みました。実際の待遇面としては、だんじょかんのさがほとんどなく、女性にとってとても...続きを読む(全157文字)

女性にとってはとても働きやすい会社であるとおもいます。男性が優位というてんはなく、むしろ女性の社員の方達のほうが権限を持っている感じがしました。出産・育児...続きを読む(全160文字)

入社理由としましては、会社に直接ほうもんしたさいにかんじた会社の雰囲気の良さと、特許を取得しているメーカーとしてのオリジナル商品を持っているという点です。...続きを読む(全177文字)

社員と管理職のかんけいで満足している点と言えば、風通しのよさと、なによりもこの会社に入社して感じたのは、管理職の方達をはじめとても下の者の意見や、考えを尊...続きを読む(全156文字)

プライベートと仕事とのバランスはしっかりとらせて頂ける会社でした。始業時間に始まり定時になれば特別なことがない限り残業は基本的にしないという感じはしました...続きを読む(全166文字)

この会社オリジナル商品である版下用のSuper ICP Filmやそれのエコノミカルタイプや価格をさらに押さえた商品など他者に真似ができない、特許を所持し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
メンターメンティー制度などで後輩スタッフを持つ事で、マネジメント力なども養う事ができる。また主に入社後は現場スタッフとして量販店等での稼働にな...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ジョブローテーションもあり、様々な業務を経験することができるので色々チャレンジしたい方には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
4月に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
資格取得や自己啓発、健康管理などで補助金等が利用出来ます。研修会も入社経過年次で開催されていたり、PCスキルについても全社的なナレッジ共有が行...続きを読む(全131文字)

【良い点】
様々な業務をこなさなければならない為、色々な知識が身につき、自身のスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育体...続きを読む(全286文字)

【良い点】
やりたいことがあれば、どんどんと新しい事をやらせてくれる。人手がいないところもあるかもしれないが、アルバイトでも部門責任者などやらせてくれる。...続きを読む(全100文字)

【良い点】
言われた事を行うだけでいいの楽
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を知ったふりをしている
営業が勝手に仕事を取ってくるので
少しでも...続きを読む(全85文字)

【良い点】
本社グランドに比べると１年目から様々な業務を担当できるので、成長は早いです。場所移動も稀にあり、様々な航空会社を経験できます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修制度はしっかり組まれていて業種別、分野別にたくさん研修する機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとっても給料には反映...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ限られた得意先のみのコールセンター業務のため、ある程度対応に慣れてしまうと学びが何も得られない。エクセルやパワ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
商品に関するメーカーの研修会が若手社員向けに開かれている所。
商品知識が都度新しいものを知る機会が多いので営業活動にしばしば活用することができ...続きを読む(全124文字)