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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有限会社napの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社napの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に有限会社napで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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有限会社napの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

有限会社napの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきりとした会社のルールなどはなく、それぞれが自分で判断して仕事をしていかなければならないので言われたことしかできない人は居ずらくなる環境です。
給料...続きを読む(全169文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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有限会社napの 他のカテゴリの口コミ

有限会社napの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他インテリア・工業製品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
岡山の山奥なので牧歌的な雰囲気が好きな人や自然が好きな人にはたまらない職場環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
車でしか通勤手段...続きを読む(全186文字)

有限会社napの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他インテリア・工業製品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
山の中で自然に囲まれて働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
車がないと職場にはいけない。また冬場には雪が降るためスタッドレスがなけ...続きを読む(全180文字)

有限会社napの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他インテリア・工業製品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が深夜0時を過ぎることもあるが残業をいくらしても残業代は出ない。見込み残業代とし給料に入っ...続きを読む(全177文字)

有限会社napの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他インテリア・工業製品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
縫製が好きな人には良いと思うが縫製の仕事は給料が安い割に大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一回ある職場改善のために配置を変えた...続きを読む(全179文字)

メーカー(繊維工業)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ワコールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は余らないように、しっかり消化させてもらえます。育休や産休もしっかり取ることができるので、働きやすいです。続きを読む(全63文字)

株式会社コスパの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に小規模だが休憩スペースとドリンクバーがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など、給与面に関する恒常的な手当は基本なし。...続きを読む(全130文字)

岡本株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いつでも変える通販で社員割引が使えること、また社内研修なども充実している印象であった。また異動などの希望も通りやすいようだった。続きを読む(全70文字)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職は社宅があり、家賃がかからず、貯金をしやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によりますが、賞与はあまり期待しない...続きを読む(全87文字)

株式会社ディーディーインテックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
営業マネージャー・管理職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いと言ってよい。退職金は無いし、評価も基準が無く、イエスマンで無ければ評価されない。また、有給休暇...続きを読む(全102文字)

株式会社エニーズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
22年前
販売スタッフ
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性ばかりで働きやすいと思いました。いろいろなことを教えてもらいました。いい経験になりました。
当時は大変なこともありましたが今となっては楽し...続きを読む(全140文字)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業禁止。
資格取得の支援などもあります。この社内制度を上手く使って資格沢山取っている方もいました。
時短勤務ができるので、主婦の方は家庭と両...続きを読む(全89文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性でも時短勤務で働いている社員もいた為、ライフステージが変わった際に働きやすいと感じた。また、社内で結婚し夫婦
になると手当などもありユニー...続きを読む(全185文字)

株式会社TSIの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度はしっかりあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社や上司が把握できてないことが多かったです。スムージに行えるところと...続きを読む(全125文字)

ハクゾウメディカル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助は3000→10000にアップした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し資格取得奨励をしてもいいのでは?
社内研修が新人...続きを読む(全165文字)

有限会社napの 会社情報

基本データ
会社名 有限会社nap
フリガナ ナップ
設立日 2006年7月
従業員数 11人
代表者 河合誠
本社所在地 〒709-2411 岡山県加賀郡吉備中央町上田東2395番地5
URL https://nap-dog.com/
NOKIZAL ID: 2985959

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