伊藤忠商事株式会社の口コミ・評価

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• 経営企画

【良い点】伊藤忠商事は大企業なのでやりがいはあります。けれど大変なことも多々あります。給料はしっかり上げてもらえるし福利厚生もしっかりしています。社名言う...

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• 経営企画

【良い点】伊藤忠商事は大企業なのでやりがいはあります。けれど大変なことも多々あります。給料はしっかり上げてもらえるし福利厚生もしっかりしています。社名言う...

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• 経営企画

【良い点】伊藤忠商事は大企業なのでやりがいはあります。けれど大変なことも多々あります。給料はしっかり上げてもらえるし福利厚生もしっかりしています。社名言う...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】業界大手ながら謙虚さを持ち合わせていると思います。某海外ブランドが撤退して経営不振に陥った会社のようにはならないでしょう。買収した企業がお荷物に...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】業界大手ながら謙虚さを持ち合わせていると思います。某海外ブランドが撤退して経営不振に陥った会社のようにはならないでしょう。買収した企業がお荷物に...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】業界大手ながら謙虚さを持ち合わせていると思います。某海外ブランドが撤退して経営不振に陥った会社のようにはならないでしょう。買収した企業がお荷物に...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】途中でだいぶ改善されたと思います。有給もとれるようになりました。今も在籍している人から聞く限り更によくなったとのこと。【気になること・改善したほ...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】途中でだいぶ改善されたと思います。有給もとれるようになりました。今も在籍している人から聞く限り更によくなったとのこと。【気になること・改善したほ...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】途中でだいぶ改善されたと思います。有給もとれるようになりました。今も在籍している人から聞く限り更によくなったとのこと。【気になること・改善したほ...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】仲の良い会社と思います。情熱をもって仕事をしている人が多いです。人間関係を理由に去る人は殆どいなかったと思います。【気になること・改善したほうが...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】仲の良い会社と思います。情熱をもって仕事をしている人が多いです。人間関係を理由に去る人は殆どいなかったと思います。【気になること・改善したほうが...

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 7年前
• 店長・店長候補

【良い点】仲の良い会社と思います。情熱をもって仕事をしている人が多いです。人間関係を理由に去る人は殆どいなかったと思います。【気になること・改善したほうが...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置

【良い点】ワークライフバランスが取れない。やはり仕事が長いので耐えられなかった。しかしながらグローバル展開する商社として大きなもやり甲斐はもてる。総合商社...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置

【良い点】ワークライフバランスが取れない。やはり仕事が長いので耐えられなかった。しかしながらグローバル展開する商社として大きなもやり甲斐はもてる。総合商社...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置

【良い点】ワークライフバランスが取れない。やはり仕事が長いので耐えられなかった。しかしながらグローバル展開する商社として大きなもやり甲斐はもてる。総合商社...

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員

【良い点】年功序列。しかしながら必ず上がる上が無能な人間は社内にはいないので結果として能力給になっている。【気になること・改善したほうがいい点】年収が高い...

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員

【良い点】年功序列。しかしながら必ず上がる上が無能な人間は社内にはいないので結果として能力給になっている。【気になること・改善したほうがいい点】年収が高い...

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員

【良い点】年功序列。しかしながら必ず上がる上が無能な人間は社内にはいないので結果として能力給になっている。【気になること・改善したほうがいい点】年収が高い...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置

【良い点】給料はとにかく良いまた頻繁に海外出張があり、商社マンよしての醍醐味が味わえる。海外赴任はやはり数こそ少ないものの、手をあげれば積極的に挑戦できる...

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 通信インフラ設計・構築・設置

【良い点】給料はとにかく良いまた頻繁に海外出張があり、商社マンよしての醍醐味が味わえる。海外赴任はやはり数こそ少ないものの、手をあげれば積極的に挑戦できる...