イエローコーンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
平均的な一般サラリーマンよりは高い金額をもらっていた。毎年一定の割合で昇級していくので長く在籍すれば長く在籍するだけ給料は上がる。当たり前だけ...続きを読む(全191文字)

自分の好きなブランドだとお客様にもお勧めしやすいですし、社員割引で購入できるという特典も!
また、洋服などが好きだというのはもちろんだと思いますが、「人...続きを読む(全160文字)

とにかくなんでもかんでもやれる。というかやらされる。ときには夜中の2時まで飲みに付き合わされて次の日には普通に出社ということも。社長ワンマンだがこちら主導...続きを読む(全156文字)

某有名アパレルブランド出身の社長のワンマン会社です。取っ付きにくいですが付いて行ければ服作りに関して学べることは多いです。 給与は悪くないですが各種保険等...続きを読む(全194文字)

給与は20代中間位で手取りが27万ほど。ただし、年金や福利厚生等も入っていないため、ほとんどのことは自分で賄う。なんだかんだで手元に残るのは大体20万ちょ...続きを読む(全162文字)

基本的には社長によるワンマン経営。気に入らなければ社員はすぐクビにする傾向がある。
社員へのいじめともとれる攻撃が常にあり、それが理由で何人も辞めていっ...続きを読む(全178文字)

ワンマン企業なので全ては社長のディレクションに依存します。また、社長による社員への攻撃も目に余るものがあり。ただし、手がけた製品が街中で見かけることもあり...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ショップにもよるが残業がほとんどなく、家庭の都合での休みがきちんととれます。育休など各種制度を気兼ねなく利用でき、既婚女性でも家庭と両立しなが...続きを読む(全206文字)

【良い点】
まだまだ男女均等という時代ではなかったですが、その中でも男女の差別化なく仕事ができた環境に恵まれました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
各ブランドのリーダーの方は、独身のかたが多かったような印象ですが、子育てしながら働く先輩も多かったです。
特にハードワークな印象はなかったです...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が多い職場なので働きやすいです。産前産後休暇プラス独自の制度があるので安心して勤務できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
色ん...続きを読む(全108文字)

【良い点】
結婚していて、お子さんがいらっしゃる主婦の方にはいいと思います。時短制度もあるので16:30には帰れています。又、ライフスタイル休暇などアパレ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
時短勤務の制度があるので、子どもが小さいうちは17時頃に上がれる。
適用される子どもの年齢も、ある程度融通がきく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
私が在籍していた頃は女性管理職は少なめでしたが今は増えているようです
また、産休、復職をしている方も多かったので一定の働きやすさはあるかと思い...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性が販売するので店長やエリアマネージャーとかは必然的に女性がなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の能力云々より長く務めている...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性社員の積極採用を行っていたと思う。育休、産休に関しては必ず取得できる。結婚した際も、転居を伴う場合は希望など融通をきいてくれ、他部署への異...続きを読む(全163文字)

【良い点】
産休が取りやすく復帰できないところは見たことないので主婦の方々や将来的にお子さんをもつことを考えている方はすごく働きやすいと思います。
【気に...続きを読む(全202文字)