この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業の方が定時で帰っているのは、在職中見たことがありませんでした。また、営業事務も一般的な事務に比べると激務だと思います。ただ土日はしっかり休めるのと年間...続きを読む(全160文字)
株式会社リクルートライフスタイル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートライフスタイルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートライフスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業の方が定時で帰っているのは、在職中見たことがありませんでした。また、営業事務も一般的な事務に比べると激務だと思います。ただ土日はしっかり休めるのと年間...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
タブレットスタッフとして勤務。基本的には外回りであるが、干渉はされない。数字だけ作ればとくに何も言われないが、やりがいはない。
【気にな...続きを読む(全221文字)
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部署によりかなり異なる印象ですが、私がいた部署では休日出社一切なしでした。平日に関しても、上場後は特に労働時間の規制が厳しくなり、早く帰る空気が漂っていま...続きを読む(全224文字)
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休日は皆がきちんととり、仕事の調整がつけば、長期休暇や有休もとりやすい。
有休は促進日があり、仕様をむしろ、奨励されている。
業務日は、残業している人...続きを読む(全233文字)
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業務量が多いことにらともない残業も多くなるが、やらされ感はなし。休みもしっかりとれる。有給もとりづらい雰囲気はあまりなく、非常にワークライフバランスは良い...続きを読む(全150文字)
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タスク管理をすれば、定時に帰れるので、働き方の工夫次第で仕事とプライベートの両立は可能です。私が所属していた部署も、営業〆切週以外ははやく帰る社員が多かっ...続きを読む(全154文字)
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法人営業のサポートスタッフをしていました。営業の方はとにかく忙しく帰りも皆遅かったです。ただ、自分でスケジュール等の管理は自由なので仕事がない時や用事があ...続きを読む(全170文字)
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ワークライフバランスは取り難い会社だと思います。
終電を過ぎる毎日の残業、顧客対応などで精神的に追いつめられてしまい、やめていく人が多いです。
また正...続きを読む(全194文字)
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平均退社時間は20時頃。〆切前は22時頃もあるが、個人の裁量で短縮することも可能。土日は完全に休みで、長期休暇も取れる。飲み会が非常に多く、全員参加のもの...続きを読む(全155文字)
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完全週休2日制でプライベートとの両立は図りやすいが、平日のプライベートはほぼない(営業職なので仕方ない部分だが…)。ただ全社をあげて生産性の向上に乗り出し...続きを読む(全163文字)
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休日は他社と比べ、非常に多い。年末年始、夏季休暇共に暦にもよるが10日近くあった。仕事は激務だが、業務に慣れ、結果も出せるようになれば問題なく20時程度で...続きを読む(全155文字)
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営業から写真撮影から文章構成などの原稿の作成までして、反響の振り返りをして・・・と業務量は多いと思う。ある程度慣れてくるとこなせるようになってくると思うが...続きを読む(全183文字)
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本当に健全で明確な目的、目標を持ち、自分の存在理由を突っ通して、その証として、目標達成をしていき、かつ結果成果で証明していく仕事が本当に最高なんですが、商...続きを読む(全166文字)
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プライベートと仕事を完全に切り分けて考える社風。仕事をするときは思いっきりする、遊ぶ飲むも思いっきり楽しむ会社。上司もみんなそんな感じなので、自分でノー残...続きを読む(全155文字)
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営業は直行・直帰ができるので、プライベートの都合で早く帰りたい日は自分で調整ができる。会社のメールもスマホで確認できるので(添付の閲覧は不可)、移動中も効...続きを読む(全167文字)
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時間の使い方は自由です。その代わり残業は多い。22時以降は退出するように一応取り決められているようですが、残っている人は沢山いるのが現状。また、女性が多い...続きを読む(全171文字)
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残業時間にはシビア。部署によるが、22時以降の残業は事前申請が必要。しかし、仕事量は非常に多いので、持ち帰って仕事をすることが当たり前の風土…締切前は徹夜...続きを読む(全157文字)
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産休育休はちゃんと取れる。復帰後は給料水準が下がる。パワハラっぽい上長が多く、忍耐力がかなり必要。強い人しか生き残れない会社。実力主義で言いつつも結局年功...続きを読む(全153文字)
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ワークライフバランスは自分次第。会社としては、労働時間の短かさも評価してくれる。自分は平均して20:00には帰っていたが、要領の悪い人は終電まで残っている...続きを読む(全256文字)
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フレックスによる出勤時間の融通、有給などは比較的取りやすい。
スケジュール組みも個人、或いはチーム単位に委ねられているので、結果がきちんとしてさえいれば...続きを読む(全158文字)
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有休は取りやすい環境。
また、お盆、ゴールデンウィーク、年末年始なども、暦通りにさらに有休消化を推奨してくれるのでその点ははたらきやすい。
通常は、朝...続きを読む(全170文字)
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完全週休2日制で土日はきっちり休みが取れる。
また有休や育休、産休なども取りやすく、
自分の仕事さえきちんとこなしていれば何も言われない。
むしろ休...続きを読む(全164文字)
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私が勤務していた事業所はマンパワー不足で残業や出社を早めることがほとんどでした。時短勤務をしているワーキングマザーの方がいましたが、退社を早くする代わりに...続きを読む(全216文字)
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部署、配属によっても大きく異なると思うが基本的には年末年始、お盆、GWとしっかりと休める。土日対応もほとんどない。上司の意向にもよるが早く退社することを推...続きを読む(全156文字)
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個人の裁量に任せているので、ライフバランスは非常に取りやすいと思う。年間2440時間の労働規制もあり、長時間労働している社員には警告がいくようになっており...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがい・面白みに関するマイナス評価
業務のルーチン化
・一部のポジションでは、業務内容が単調でやりがいを...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職・退職検討理由に関連する要因
キャリア成長の限界感
・若手には裁量権が与えられるが、一定以上のキャリア形成が...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
成長したい人にはうってつけの会社です。自分から行動をして自分でお客様にアプローチしてみるという一連の流れができる人向け
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社前からハードに働く印象を持っていたが、精神的にも肉体的にもハードな働き方を強いられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職するときになかなか納得してもらえず、非常に面倒だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めるにしても言い方があると思うので、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
もともとはHotPepper事業を中心とした「マーケティング支援」を提供価値としていたが、この領域が頭打ちに入ってきたことと、敷設した顧客接点...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
ブランド力。認知度は圧倒的にあるので友人知人家族からの信頼信用社会的体には安心できると思います。また、取り扱っている商品も他社とは一線を画すレ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自身が提案した内容が反映され、顧客の売上に直結することにやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直担当する顧客によるとも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年齢の割には、多くいただいていたと感じる。メイン社員が20代層であれば不満は出にくいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上司...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
集客に関する強いプロダクトを活用して飲食店の課題解決出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
打合せ時間が土日祝や20時以降になる場合もある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
土日祝休みで、有給休暇も取りやすい環境です。繁忙期を除けば、スケジュール調整がしやすいため、プライベートな時間を確保できます。
【気になること...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
事務は比較的休みを取りやすく、ワークライフバランスと両立しやすい。
事務の中でも制作職は時間に追われる傾向にありそうでした。
明るく若い社員が...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
きっぱりと断れば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪い人やフィールドセールスに出ている人は土日出勤している人も多かったり続きを読む(全78文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが良い。評価してもらえれば、働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業は少ないです。全員定時で帰宅できるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に情熱を注ぎたい、成長したいと考えている方には...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り残業時間の多さが気になった。また年に数回土曜日に勤務が発生するが振り替えが無い。
ワークハードの精神が社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
仕事の内容は基本的に会社内でのアポイント取得がメインになります。オンライン商大の要望も増えていたので、会社内で1日を過ごすことが多かったです。...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
土日は休日なので、週末の予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤が可能ではあるので、場合によっては出社しなければな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部によって違うが、コロナ禍より、エンジニア部門はリモートワークが基本で、働きやすい。
意外とゆるいので、仕事中に子どもの保育園にお迎えに行く人...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
土日祝休みなので、オンオフ分けて働くことが可能です。
また、休日出勤は原則禁止です。有給休暇が取りやすく、長期休暇も可能です。職場の人間関係が...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社リクルートライフスタイル |
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フリガナ | リクルートライフスタイル |
設立日 | 2012年10月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 3,313人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 淺野健 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
電話番号 | 03-6835-1000 |
URL | https://www.recruit-lifestyle.co.jp/ |
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