この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員割引があるが多忙すぎて使ってる人を見た事がない。休憩が取れなくて夜に雑貨のお菓子を自分で買って飢えを凌いでる社員も多い。同期の繋がりは強いが自分の時は...続きを読む(全156文字)
株式会社トップカルチャー 報酬UP
株式会社トップカルチャーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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社員割引があるが多忙すぎて使ってる人を見た事がない。休憩が取れなくて夜に雑貨のお菓子を自分で買って飢えを凌いでる社員も多い。同期の繋がりは強いが自分の時は...続きを読む(全156文字)
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アルバイト契約の時でしたが、
妊娠が発覚し、ダメもとで産休を申請したらとらせてもらえました。
上からの圧力で退職も考えていただけに、
とてもありがた...続きを読む(全180文字)
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退職していった同期にも話を聞きましたが、やはり大きな理由としては、
「労働環境」「社風」ではないでしょうか。
店舗によって営業時間が朝10時~深夜2時...続きを読む(全171文字)
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育児休暇から戻ってきて、再度働く社員の方は見たことがない気がします。
(自分のいた店舗だけかもしれませんが)仕事としても、店舗によっては
朝3時まで働...続きを読む(全159文字)
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転勤の多い職種のため(転勤によって経験を積み、昇格をしていきます)家賃手当が、
かなりしっかりしています。また、転勤によって生じる引っ越し代金なども
...続きを読む(全165文字)
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書籍・CD、DVD等、エンターティメントに関わる仕事であり、
入荷商品はすべて最新の情報ばかり。加えて自分の好きなジャンルの
ものを扱っているため、日...続きを読む(全155文字)
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書籍やCD、DVDという商材は非常に利益率が低く、参入障壁は少ない。が、ネット配信によるダウンロードや電子書籍が徐々に台頭してきており、またインターネット...続きを読む(全178文字)
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エンタメが好きなら、それが商品知識として活かせるので飽きずに楽しく仕事ができる。
こだわって作った売り場ならば売り上げ実績が必ず数字に表れるので、「自分...続きを読む(全179文字)
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新卒の場合はまず入社前にインターン研修あり。1~2か月ほど、自宅から最寄りの店舗でアルバイトとして働き、基礎を身につけます。入社後は1年間、毎月新人研修が...続きを読む(全322文字)
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老若男女、様々なお客様を対応するため、接客スキルは上がると思う。クレームも非常に多いため、社員であろうとアルバイトであろうと、クレームへの対応力もあがると...続きを読む(全293文字)
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シフト制であり、またサービス業であるため、休みは平日が多い(平日1日プラス土日どちらか1日という取り方もできるかもしれない)。また、深夜営業をしている店舗...続きを読む(全244文字)
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TSUTAYAをフランチャイズ経営しているのだが、音楽や映画好きなら楽しい仕事だと思う。担当を持てるようになれば、ある程度自由に自分の好きな映画や音楽をお...続きを読む(全187文字)
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私が勤務していた当時はとにかく自分自身で何もかも身に付けていく必要があった、ということです。同じ店舗の先輩社員も特別指導してくださったこともないですし、何...続きを読む(全198文字)
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非常にやりがいのある仕事。頑張った分だけ評価はされる。バイトから正社員になるコトも可能で、周りには5人以上はそういう例を見た。ただし、男性スタッフの場合、...続きを読む(全196文字)
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レンタルCDやDVD、書籍等、常に最先端のエンターティメントの中で仕事をしているので、それらが好きな方にとっては、とても魅力的な会社だと思います。
また...続きを読む(全187文字)
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営業時間が異なる為、店舗によってその差はあります。
夕方4時から出勤して深夜のこともあれば、朝7時に出勤して夕方には帰れる
ときもあります。
これも...続きを読む(全169文字)
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基本的に接客業。アルバイトの学生や主婦の方とのコミュニケーションやお客様とのコミュニケーションが重要。昔は違うようだが、住宅手当が少なくなったらしい。そし...続きを読む(全157文字)
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接客が好きな方や将来お店を開きたいと考えている方には転職をおすすめします。
仕事は接客を中心に商品の品出しやアルバイトスタッフ(30人以上)のスケジュー...続きを読む(全530文字)
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モチベーションを下げることはあっても、あげることはほぼないです。業界の流れですが、経費削減からくる利益確保のため、サービス残業が多々あります。取り扱ってい...続きを読む(全161文字)
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エンタメ商材を取り扱っているため、好きな人にはいいかもしれないが、入社より管理職、マネジメント業務が発生するため、【仕事】自体が多い。福利厚生として社内割...続きを読む(全153文字)
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年に一回TSUTAYAライセンスという社内資格の試験を受けなければなりません。
ゴールドとブロンズの2段階の階級があり、ゴールドに合格するまで毎年試験を...続きを読む(全227文字)
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求人広告に掲載されていた給与と実際の給与額に乖離があり、入社時に話し合いをしましたが結局はこちらが折れる形で入社しました。
求人広告の給与例はごく一部の...続きを読む(全367文字)
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平社員のときは給与水準は低いと思います。いかに残業代を上乗せできるかでした。ただ、店の上司によっては残業の申請が100%出しにくいブラックなケースもあり。...続きを読む(全210文字)
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扱っている商品はエンタメ商品が中心なので、そういったものが好きな人にはたまらない。自分の好きなジャンル部門に携われたなら、売場作りも時間を忘れてやっていま...続きを読む(全164文字)
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拘束時間が長い。責任感がある人程長くなる。レンタル低価格での収益減をコストカットでまかなっているので、人件費も相当低い。以前は本社指示でのリフレッシュ休暇...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社トップカルチャー |
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フリガナ | トップカルチャー |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 20億737万円 |
従業員数 | 207人 |
売上高 | 189億5300万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 清水大輔 |
本社所在地 | 〒950-2022 新潟県新潟市西区小針4丁目9番1号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 459万円 |
電話番号 | 025-232-0008 |
URL | https://www.topculture.co.jp/ |
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