この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
リモートワーク環境が十分に整備されており、
月1回出社するかどうかの部署も存在する。
残業時間は部署によ...続きを読む(全148文字)
東日本電信電話株式会社(NTT東日本) 報酬UP
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
リモートワーク環境が十分に整備されており、
月1回出社するかどうかの部署も存在する。
残業時間は部署によ...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア開発に近年力を入れており、
・ダブルワーク制度(社内ほか部署と兼任して経験を詰める
・社外副業制度(会社として社外副業を推奨・支援...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
人間ドッグや持株会などの代表的な福利厚生をはじめとして、
福利厚生面では非常に充実していると感じている。
なお、住宅補助だけを見ると月4万円程...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境であると感じる。
会社全体としてコンプラ意識が非常に高く、
怒鳴る、ハラスメント等の行為は入社してから見かけたことが無く、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給100消化は企業としても推進しており、必ずとることが可能。自分のスケジュールをもとに業務調整を図れるので大変ワークライフバランスは保てた続きを読む(全76文字)
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【良い点】
管理職の方ともコミニケーションは取りやすい。上の方との風通しはとても良い。上に上がれば責任が重いだけで給料に見合っていない方も見受けられる続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社宅や住宅補助や資格取得支援が充実している。有休産休ももちろん取得しやすく、職場復帰も円滑。お子さんがいながらもバリバリ働かれているお母さんも多い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという動きが強く、女性は出世しやすい印象がある。実際は能力が追いついていない方もいるのではと感じる。ただ、女性だからと比較...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
キャリアプランをもとに、転職も前向きに受け入れてくれた。後任の方への引き継ぎ期間もきちんと設けており、スムーズな対応をして頂いた続きを読む(全70文字)
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【良い点】
研修制度はかなり整っており、自由に自分が取り組みたいものを選択可能。オンライン動画などでのビジネス知見を広げるコンテンツも多い。また、グループ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
家賃補助はとてもいいと思います。
会社指定のマンションに住めば、月に約2万円程度で借り上げマンションに住むことが可能です。新卒のお金の時期にこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収:高くはない。福利厚生等総合的に判断してコスパは良い。
評価制度:制度は整っており、評価者に対する教育も行っている。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
会社が定める研修、通信教育、資格試験の受験にあたっては補助金がでる。高度な資格を取得した場合は報奨金がでる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
日本のインターネット通信を支える最大規模の企業。インターネットアクセス回線のNWを支えることができる会社は他に無い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度に加えて、カフェテリアポイント制度を活用して人間ドックを受診できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給休暇はどの部署もかなり自由に取得することができる。また、基本的に100%消化する必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
働いている中で、個人的に男女の違いを意識したことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人からは、女性管理職に対してよく思って...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人間ドックや確定拠出年金、住宅補助、住宅ローン利子補給、指定設備の割引利用などさまざまな待遇が受けられる。近年では副業も積極的に勧められている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社会インフラを維持管理しているため、社会的なやりがいは感じやすい。一方でジョブローテーションによりジェネラリスト育成思考がまだ残っているため専...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
業界の中では貰っている方だと思う。成果目標は上司との間で事前に合わせており、納得性の高いものであるが評価は同じ達成度合いでも多少のずれが生じて...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
住宅補助や社宅は30代中盤まで使用することができ、カフェテリアポイントなどの制度もあるため福利厚生は充実している方である。カフェテリアポイント...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍しやすい環境にある。女性の管理職登用も人数を増やそうとしている。育休明けに戻る部署なども働き方に応じて柔軟に対応してくれる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスはとりやすい。全体的に年休は取りやすく、部署によるが開発系だと勤務時間の調整も行いやすい。勤務時間は管理されているため...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
あまりなく、個人の工夫でみつけるしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の取捨選択、社運を賭けたプロジェクトなど挑戦的に取り組...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
共通点は穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきりした人がいない、リスクヘッジする人が多い。社風も相まって何をするに...続きを読む(全106文字)
会社名 | 東日本電信電話株式会社(NTT東日本) |
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フリガナ | ヒガシニッポンデンシンデンワ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 3350億円 |
従業員数 | 4,950人 ※2020年3月31日現在 |
売上高 | 1兆7261億円 ※2020年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 井上 福造 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
電話番号 | 03-5359-5683 |
URL | https://www.ntt-east.co.jp/ |
採用URL | https://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/ |