有限会社ウィンテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
英語を使用する頻度は少ないが、貿易に関する知識など意欲的に学ぶ姿勢があれば上司が教えてくれる。またやりたいと手を挙げたことに関しては、意欲的で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気。
上司と部下の距離が近く、職場の雰囲気はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業が多かったので業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
評価人事の人と仲良くなると人事考課なく評価をよくつけてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動、待機時間が長く、給与の金額の浮き...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念なのか社員は使い捨てのイメージがある。景気が悪くなるとすぐに人切りをするため、愛社精神など持てない。明日...続きを読む(全150文字)

自分の頃は現在のテクノセブンの子会社であるウインテックとは別会社(2001年まで同社名で存在していた東京コンピューターサービス(TCS)の子会社)でしたの...続きを読む(全226文字)

業務の評価が比較的適正に行われているようにみえますが、グループ全体からみると、必ずしもそうでなく、一旦、決められた給与や役職は下がることはあっても、上がる...続きを読む(全210文字)

入社当時から、ITインフラ業務に従事しました。年々責任が重くなるのに対し、給料などの労働条件との折り合いが悪く退職しました。5年で3回ほど職場が変わりまし...続きを読む(全231文字)

はっきり言って給与は安いです。5年在籍していましたが、大して給与は上がっていません。リーマンショックなどの影響もあり、もらえない時期もありました。
常駐...続きを読む(全208文字)

仕事の面白みは派遣先の業務次第。
派遣先によって上流工程からのシステム開発やテストのみなどと大きく変わる。
ちなみに、派遣先は会社都合によって決まるた...続きを読む(全202文字)

特に面白みは無いと思います。
下請け企業のため、上流の仕事は当然ありませんし、テスターの仕事が多いです。
そのため、ただマンパワーが必要とされる仕事の...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本的には個人に実力があれば、好きな裁量で仕事が可能。ただし、優秀な人が多く在籍しており、レベルについていくのがとても大変。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有給は取りやすいが製造業のため月に１回は取るようにする制度はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他の有給の方が被った場合、部署...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業も基本的には少なく、早く帰るような雰囲気もあり満足していた。
休みもしっかり取れるので問題なかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
フレックスを導入しているので、非常に柔軟に働くことができる。テレワークも積極的に利用できるため、とても日々のライフワークのバランスが取りやすい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
プライベートを仕事に圧迫されることはない。
121日で完全週休2日制で、G.W、お盆、年末年始にそれぞれ10日程度の休日がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
近年急速に改善してきている。有給休暇を気兼ねなく取得できる。残業も減少傾向にあり、以前よりだいぶん減った。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ここ数年で急激に男性でも育休をまとめて取られる方が増えてきた。会社も推奨しており、上司が反対するようなものならおそらく冷たい目で見られる。
【...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署にもよりますが、休暇は取りやすかったです。開発では毎週水曜日のノー残業デーに早く上がる（15時以降）人も見られました。仕事を家に持ち帰る文...続きを読む(全228文字)

【良い点】
休日でも上司からメールや電話が来て対応を求められる。
しかも無給です。
強いて言うなら年間休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)

【良い点】
就業先によっても変わってきますが、基本的には週休２日でしっかり休めます。
残業もあって1時間程度なので、プレイベートの時間を侵食されることなく...続きを読む(全169文字)