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いつか、あたりまえになることを。
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株式会社NTTドコモ

株式会社NTTドコモ

こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人

私たちドコモは1991年の設立以来、人から人、あらゆるモノを「つなぐ」ことを仕事としてきました。
今から25年前はじめてつないだのは、人と人との距離、いわゆるケータイです。
ケータイは、当初みなさんが考えていた以上に色々なモノ・コトをつなげ、無限大の可能性を生み出してきました。

私たちの使命は、企業理念でもある「新しいコミュニケーション文化の世界の創造」に向けて、人やモノをつなぎ、今はまだない「価値」を見つけ、世の中に提供、そして、つないでいくことです。

ドコモにとってケータイはひとつの「つなぐ」手段でしたが、今後私たちは誰もが安心して便利に利用できる「サービスの創造」、社会問題の解決や産業創出を実現する「パートナーとの協創(+d)」、農業やヘルスケア、交通など様々なつながりの中で、多方面に展開していき、新しいイノベーションを生み出していきます。

ドコモがめざすのは、あたらしいことが、いつかあたりまえになる日。

2020年に向け、IoTや人工知能の進歩が期待される中、ドコモの“つなぐ”新しい生活は、世界を一変させるでしょう。

社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
成長性、将来性
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3.7
給与水準
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4.2
安定性
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4.5
仕事のやりがい
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3.9
福利厚生
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4.5
教育制度
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4.3
企業の理念と浸透性
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3.5

社員の口コミ・評判

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年12月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 法人営業

【良い点】年間20日の有給については、組合員はほぼ100%取得可能。逆に取得しないと管理職が怒られるので、管理者は部下の有給日数を把握し、計画的に取得でき...

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年12月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 法人営業

【良い点】NTTグループとしての保養所等の数は減ったが、毎年の人間ドック受診や住宅手当、レクリエーション施設の割引等、かなり充実していると思う。又、病気や...

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年12月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 法人営業
  • 課長クラス

【良い点】営業系の職種だが、ノルマはさほどきつくなく収入が安定しているので安心感がある。同業他社と比べても高いほうだと思う。【気になること・改善したほうが...

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2018年12月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前

【良い点】大企業ならではの意思決定の攻略方法が学べる点。そうゆうことを重視する古い体質の企業への転職はいいかもしれない。【気になること・改善したほうがいい...

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年12月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前

【良い点】いつでも会社を休むことができる点。どんなに忙しい状況であろうと、申請システムであげさえすれば休むことはできる。【気になること・改善したほうがいい...

みんなの就活速報

会員番号:388985さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年12月9日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

話の論理性を重視していると感じた

会員番号:306247さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年9月4日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード

質問に対して、自分らしい答え方ができたこと。

会員番号:273553さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年9月3日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード

かなり緩い雰囲気でした。

会員番号:483247さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月28日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話1週間以上
雰囲気
雑談に近い
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

熱意をアピールできるチャンス(質問など)で適切にアピールを

会員番号:410773さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月15日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他なぜこの業界か?学生時代のエピソード

最終は割と塩対応な感じで落ちたと思った。

会員番号:446112さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月15日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

厳かな雰囲気

会員番号:336376さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月15日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

15分遅れても一言もなかった

会員番号:357724さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月14日
面接官/学生
面接官 1人学生 2人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

個性を見てくれている感じがしました。

会員番号:297463さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月14日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード将来やりたいこと

雰囲気は優しかったが、わりかし詰められた

会員番号:410773さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2018年6月13日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

雑談形式で話しやすい

インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記
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株式会社NTTドコモ

技術職
通過
Q. ドコモに限らず、インターンシップに参加しようと考えた理由を教えてください。(150文字以内)
A. 普段は大学で毎日講義を受ける、というインプットの場が多いですが、インターンシップというアウトプットの場を通して、就活に生かせるようなスキルを磨きたいと思ったからです。毎年のように行われる就活解禁日の変更に惑わされることなく、自信の付くような経験ができれば、納得のいく就活ができると思います。
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株式会社NTTドコモ

事務系職
通過
Q. ドコモに限らず、インターンシップに参加しようと考えた理由を教えてください。(150文字以内)
A. 私がインターンに参加しようと考えた理由は、インターンによって勤務の様子を想像できるようにしたいと思ったからです。なぜなら、私は塾でバイトをしていますが通っていた塾ではないところに応募したため、バイトを始める前には勤務の様子が想像もできなかった経験があり、知ることが安心感につながると思いました。

本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記
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株式会社NTTドコモ

総合職
通過
Q. 「ドコモで叶えたい夢を教えてください」(200文字以内)
A. 世界中の人々が言語の壁に阻まれることなくコミュニケーションをとることができ、互いに理解し合える環境を作りたいと考えています。貴社はこれまでに通信技術を活用し、コミュニケーションの利便性の発展に貢献してきました。これからはAIや翻訳技術を更に発展させていき、複数言語を扱うことができなくとも気軽に世界中の人とコミュニケーションをとることができる環境を整えることが通信会社としての使命だと考えます。
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株式会社NTTドコモ

総合職
通過
Q. 「学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください(成功・失敗問わず)」(400文字以内)
A. 学生時代に行ったチャレンジは、サークルの代表を務め参加率向上に取り組んだことです。例年参加率が低下していたので原因を探るため、仲間との話し合いを行いました。その結果「互いの関わりを深めにくいこと」が問題であるとわかりました。そのために、定期的にイベントや親睦会を開催し交流を促し、孤立している人には話しかけることを心掛け、「馴染みやすい環境づくり」を行いました。その際に、運営体制も見直していきました。これまでは、仲間に責任持って運営に取り組んでもらうことが困難でした。原因は、「誰かがやるから大丈夫」と思ってしまうことだと考え、役割分担を新たに行いました。役割を明確にすることで、それぞれが責任を持って運営に取り組み、「皆でサークルをつくる体制」を築きました。代表として、活動内容、運営体制の見直しを先導し、チーム一丸となって取り組むことで参加率を50%から90%へと向上させることに成功しました。
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株式会社NTTドコモ

総合職
通過
Q. 学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください。(成功・失敗問わず)(200字以内)
A. 過去に前例のなかった学生のダーツ大会の企画、運営です。ダーツを真剣に取り組む学生が「娯楽にすぎない」と偏見される現状に課題意識を持ち、偏見なくダーツを真剣に取り組める環境づくりを目指しました。30を超える取扱店舗などのダーツ関係者のもとを訪れ、協賛を頂くことで、業界全体として応援できる体制づくりを構築しました。結果として20を超える協賛と50を超える学生が真剣にダーツに取り組める大会を開催できました。

会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTドコモ
フリガナ エヌテイテイドコモ
事業内容 【通信事業】
携帯電話サービス(LTE(Xi)サービス、FOMAサービス)、光ブロードバンドサービス、衛星電話サービス、国際サービス、各サービスの端末機器販売など
【スマートライフ事業】
動画配信・音楽配信・電子書籍サービス等のdマーケットを通じたサービス、金融・決済サービス、ショッピングサービス、生活関連サービスなど
【その他の事業】
ケータイ補償サービス、システムの開発・販売・保守受託など
設立 1991年8月
資本金 9496億7950万円
従業員数 7,767人
※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
売上高 4兆5845億5200万円
※2017年3月期
上場市場 東京証券取引所1部
代表者 吉澤 和弘
本社所在地 〒100-6190 東京都千代田区永田町2丁目11-1 山王パークタワー
事業所 ◆北海道支社
〒060-0001 札幌市中央区北1条西14丁目6番地
電話 011-242-6830(代表)(有料)

◆東北支社
〒980-8515 宮城県仙台市青葉区上杉1-1-2 ドコモ東北ビル
電話 022-752-5011(代表)(有料)

◆東海支社
〒461-8565 名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル
電話 052-962-0042(代表)(有料)

◆北陸支社
〒920-8202 石川県金沢市西都一丁目5番地 ドコモ金沢西都ビル
電話 076-225-2005(代表)(有料)

◆関西支社
〒530-0001 大阪市北区梅田一丁目10番1号 梅田DTタワー
電話 06-6457-8950(代表)(有料)

◆中国支社
〒730-8566 広島市中区大手町四丁目1番8号 ドコモ広島大手町ビル
電話 082-544-1670(代表)(有料)

◆四国支社
〒760-0018 高松市天神前9番1号 ドコモ四国ビル
電話 087-832-2380(代表)(有料)

◆九州支社
〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-1
電話 092-717-5511(代表)(有料)

◆海外
アメリカ、中国、フィリピン、韓国、イタリア、ドイツ、タイ、ブラジル、シンガポール、フランス、スペイン
関連会社 ・ドコモ・サポート株式会社
・ドコモ・システムズ株式会社
・ドコモ・テクノロジ株式会社
・株式会社ドコモCS
・株式会社ドコモCS北海道
・株式会社ドコモCS東北
・株式会社ドコモCS東海
・株式会社ドコモCS北陸
・株式会社ドコモCS関西
・株式会社ドコモCS中国
・株式会社ドコモCS四国
・株式会社ドコモCS九州
有給消化日数 19.0日
電話番号 03-5156-1111
FAX 03-5156-0307
URL http://www.nttdocomo.co.jp/
自社採用ページURL http://information.nttdocomo-fresh.jp/