インフィニットテクノロジーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 16年前
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
面接は人物重視で、成績よりも熱意や自分の成長をアピールした方がいいと思います。
最終的に社長面談ですが、うそを見抜かれる方なので、正直に話しを...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 男性
• 16年前
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
パートでしたが、社長の人柄がよく公平に扱っていただけました。
とても安心して働ける会社です。
また、正社員の方々もとても熱心で、パートに対して...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 部長クラス
• 正社員

【良い点】
売上目標を達成しなくても年俸が下がることはないので
安定した生活はできます。
ボーナスはないが、
実績がよければ年俸アップに反映されます。
外...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 12年前
• テクニカルサポート
• 正社員

【良い点】
スポーツクラブの補助が出るため非常によかった。その他英会話の補助もあるので良い。
自分たちで協力して良い制度を導入すること考えることができるた...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 12年前
• 営業マネージャー・管理職
• 正社員

【良い点】グローバルでの製品展開を行っている為、製品機能については高水準。
【気になること・改善した方がいい点】日本国内での細かな要望が対応しづらい。又...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• その他営業関連職
• 正社員

仕事のやりがいなんてあるのかな?うんざりするような問い合わせと、仕事の丸投げ体質。
働く人達の中には、日本の法律、日本で言う一般論で話をしても平然と自分...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 経理
• 社員クラス
• 正社員

評価は年に1度行われる。
マンション系の場合は、まず事業部ごとに点数が割り振られ、
その後事業部内の各支店に割り振られるため、例えばものすごい大きな工...続きを読む(全289文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 14年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 主任クラス
• 正社員

年俸は他同種企業に比べ、そんなに低くはないと思います。
年俸制なので賞与はないけど、給料(年俸)がダウンしたりはしないです。
人事考課の結果がよければ...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• 評価・テスト（機械）
• 正社員

ワンマン社長の会社で、一般社員の仕事にまで口を出すこともあり、非常にやりにくい。また社長から嫌われると長く働く事は難しく、社長との不仲が原因で退職した人達...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• その他営業関連職
• 正社員

噂話や陰口を言う人が多かった。こういう人達はどこの会社でも少なからずいるが、この会社に至っては度が過ぎていて、人間不信に陥りそうになる。
仲が良さそうに...続きを読む(全221文字)