ＩＮＳの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スタッフ間はとても仲が良く、上下関係もそこまで厳しくない仕事がしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
INSの職場ではありま...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ブランドのイメージがしっかりあって素敵な世界観だったので。人がいい人が多く、そこは本当に素晴らしい点です。学ぶこともたくさんありました。
【気...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ちゃんと役職につけばもらえてるのかもしれません。一応の査定評価などはありますが不明瞭な部分も多々あります。社割は割と効くので助かりました。
【...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
意見は通りやすい一面もあります。働く人たちは良い方が多く、似た趣味やセンスの人と出会えるチャンスにもなります。配属先にもよりますが、アパレルに...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
規模としては小さい会社なので、意見は伝えやすく、部署にとらわれず幅広く仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により、...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
しっかりとした福利厚生があり、キャリアにもよりますが、社員のことを考えた休日を貰える。アパレル販売員は休日が取れないと思いがちですが、相談すれ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• 販売スタッフ
• その他
• 正社員

【良い点】
忙しくない店舗は、4日くらいの連休をとれるのでよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとの人員の状況や、店長の方針により休...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• 販売スタッフ
• その他
• 正社員

【良い点】
店長向けには外部から講師をよび、勉強会が行われているようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が受けた講習内容をスタッフへ落と...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 9年前
• 販売スタッフ
• その他
• 正社員

【良い点】
会社の業績がわるくても、1か月分くらいのボーナスがもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ボーナスをもらえる基準点が変更される...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 7年前
• その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
• 部長クラス
• 正社員

【良い点】
いい人が多い

最近会社が買収され代表が代わったので、本社勤務のスタッフは勤務時間がフレックス制になったり、出社時間が自由になった。また、残業...続きを読む(全189文字)