金森興業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べ、会社から社員全体のベースアップを考えられているので、改善傾向ではあるが、それでも世の中の物価上昇に対して...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本的に若手に裁量は持たせてもらえて自由にスケジュールを組める。新規開拓も積極的にできる環境があるので、自分次第でいくらでも広げられるが、自分...続きを読む(全113文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスについては非常に取りやすい。基本的に定時すぐに上がる社員が多く、遅くても1時間程度。土日週も基本的には全て休める。
【気に...続きを読む(全244文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
鉄鋼全体的に今後伸びていくことはなく、縮小傾向には変わりないので、将来性は厳しい。新たな事業に手を出そうとしている...続きを読む(全119文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良い人が多く、働きやすい環境であったと今でも思う。また、積極的に若手を取ったりしていたので組織の若返りという意味では良かった。
上の方々とも比...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性陣のパワーがある会社のため、慣れれば働きやすいのでは無いだろうか。月に一度生理休暇で好きなタイミングで休めたりしていた。
また、各部署に配...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
のびのびと仕事はさせてもらっていた。
また一緒に働くメンバーは他部署含めいい人ばかりで人間関係で辛くなるような事は一切無かった。
営業スケジュ...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• その他職種
• 正社員

月給は安かったけどボーナスがよかったです。
休みが取りやすくゆったりとした会社でした。
社員が助け合い人間関係もよかったです。
年齢層は若い人が多い...続きを読む(全197文字)