この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員はコストがかかるとのことで、ひとりひとりの正社員に対して、それらしい
セリフでクビにしていった。
人が定着せず、業務開始のオリジナルメンバーは2...続きを読む(全172文字)
東京ベイ通信株式会社 報酬UP
社員・元社員による東京ベイ通信株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東京ベイ通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員はコストがかかるとのことで、ひとりひとりの正社員に対して、それらしい
セリフでクビにしていった。
人が定着せず、業務開始のオリジナルメンバーは2...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新卒のお給料にしては良かったです。
仕事もほぼ残業なく、午前ピーク時を過ぎれば時間にも余裕があるため、それを考えるとお給料は良いと思います。
...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
見なし残業代が含まれているため、見た目の給料は良く感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の残業時間は、平均で見なし残業の倍...続きを読む(全186文字)
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会社に健康診断を受けたいと申し出ても、さまざまな理由をつけられて、結局誰も1度も受けさせてもらえなかった。福利厚生はなく、人によって住宅補助をつけるなど、...続きを読む(全177文字)
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接客するほとんどのお客様がさまざまな国からいらっしゃる外国の方々だったので、
語学ができる人にはとても楽しい職場だと思う。チームで協力してどうしたら
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
早期退職制度で退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年制度が導入されているので必然的にモチベーションが下がる傾向にあると思う。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
配属部署によってだいぶ異動の自由は変わると聞いていたが、海外案件など多様なプロジェクトに携わる機会を得られたことが有益だった。
【気になること...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社でプロダクトに関わりたかったが、実際には受発注的な仕事のフローになっており、開発のやり方が合わなかった。も...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
退職前に有給を消化することができた。時短勤務など働きやすい方法も提示してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい職場で特にない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ソフトバンク株式会社を退職する際に迷った点は、大手優良企業を離れることへの不安と、長年培った人的ネットワークを失うことでした。しかし、会社側の...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
アルムナイ採用もあるため、一度外に出るという選択肢も持ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
口だけ出して手を動かさない先輩社員を...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
妊娠を機に退職しましたが、快く送り出してくださり、「いつでも戻っておいで」とたくさんの人から声をかけてもらいました。
子育て中の方もたくさん在...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みが126日あるがそれだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗営業になるとプライベートと仕事の区別がつかなくなるライフスタイルにな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
20代まではまあまあ良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上にとっては厳しいことを言われて給料が安いので、お勧めしません。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業が多岐にわたる分、部署異動が起こると人によっては別業界に転職すると同じくらい業務内容が変わるかと思う。社内の文...続きを読む(全186文字)
会社名 | 東京ベイ通信株式会社 |
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設立日 | 1994年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 安藤久 |
本社所在地 | 〒260-0027 千葉県千葉市中央区新田町10番15号 |
電話番号 | 043-243-2231 |
URL | https://tokyobay.co.jp/ |
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