この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的休みが取りやすい。2週間程度の長期休暇も可能。外国人は普通に1ヶ月丸々休む。フレックスタイム制で就業時間が固定されていないので遅刻になら...続きを読む(全232文字)
イケア・ジャパン株式会社 報酬UP
イケア・ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的休みが取りやすい。2週間程度の長期休暇も可能。外国人は普通に1ヶ月丸々休む。フレックスタイム制で就業時間が固定されていないので遅刻になら...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
組み合わせ自由の家具の売場担当だった為、お客様から質問を受ける事も多かったが、自分の提案をそのまま全てご購入頂けたりすると、とてもやりがいを感...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内には女性のマネージャーも多く在籍し、活躍している。外資系なので、女性でも実力次第でキャリアアップが可能。望めば社内公募制度にて他店舗への部...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
パート、新卒関係なくコワーカーという括りで従業員を総称しており、ダイバーシティに対する拘りが見て取れる。この辺は、ワールドワイドに活躍している...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
短時間正社員というくくりで、正社員と同じ福利厚生が受けられる。社内は清潔感があって居心地は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
様々なお客様が来られるため、英語が上がる。 大手企業ではある。家具が好きな人にはとても向いている仕事だと思われる。。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給はとれます
人間関係はよいかも
トレーニングが雑なので自分で学ぶ意欲がない方は長続きしない会社ですね。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社食があったので疲れたときはティータイム等、自分の時間を作っていました。
時給も良いですし、無茶な業務を請け負うこともなく、コワーカー達がと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給消化率は非常に高く、未消化分の有給は会社からの指示で消化するように促されます。有給が溜まったままの方は丸々一ヶ月近くお休みされる方もおられ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
アルバイトなのに短期正社員という形で時給が1300円もあったことが良かったと思います。
人材を確保する上でも人口が減ってアルバイトもいなくなる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休消化が義務付けられていて全社員が8割以上有給を消化していると思う。
勤務時間は基本8時間で残業はしない社風なので残業は殆どない。5連勤にな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
ボーナスは無いが、給料は割といい方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しい。
上司クラス...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
かなり働く側のためを思った設備が多く、アルバイトではなく短時間正社員という枠組みのため、正社員と同様の福利厚生を受けることができる。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みは比較的自由に取れます。有給も10日ほどあってまとまって取れるので、長い人で、1ヶ月休暇を取ったりします。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
自分から仕事を希望すれば、いろいろ任せてもらえる環境です。慣れてくれば、料理の提供の仕方など、いい提案があれば直接マネージャーに話が出来たりす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
デベロップメントトークという形で自分の現状と目標、そのためにどのような方法をとることができるかを上司と話す機会があります。現在地だけでなく、三...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
大きな組織なので、自分一人の成績でどうこうなる仕事ではない。そこにやりがいを感じないかというとそうでもなく、私の部署では直属の上司が一番現場に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給が好きな時に消化できる。
やすみの希望が出しやすく、シフトも早くでるからプライベートの予定も立てやすい。
社内でパーティーなどのイベントも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、有給消化も100%取得できます。
ワークライフバランスは外資ということもありかなり意識しているので、働きやすい環境です。
ま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は、ワークライフバランスと共に充実していました。特に年金制度はあまり例を見ない、401kの更に上をいく社内年金があり、制度を導入する際...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
現場で働き始める前に、会社としての理念や目標、他の部署の方々とどのように連携して仕事を進めていくかなどの研修があります。会社の歴史や大切にして...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
個人意見を尊重する職場で、キャリアアップもシフト希望も個人の自由です。また食堂のご飯は美味しいですし、スタッフの休憩所もインテリアが置いてあり...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
各種休暇制度が充実しており、有給休暇は一年以内に絶対消化なのでかなり長期でも取りやすいと思います。また、社内食堂ではクオリティが高く栄養もたっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
フラットオーガナイゼーションなので、社会に関係なく、いつでも必要な時にフランクに仕事のことも話せるし、キッチンやスタッフキャンティーンでコーヒ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
有休消化を義務付けられてるので、申請がしやすい。半月続けて有休を取ることも可能で長期間海外へ旅行される方も多い。販売業にも関わらず、月に一回週...続きを読む(全179文字)
会社名 | イケア・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | イケアジャパン |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 86億500万円 |
従業員数 | 3,300人 |
売上高 | 944億6800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | ペトラ・ファーレ |
本社所在地 | 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階 |
電話番号 | 047-436-1009 |
URL | https://www.ikea.com/jp/ja/ |
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